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      鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告

      時(shí)間:2025-09-12 18:21:06 藹媚 調(diào)研報(bào)告 我要投稿
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      鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告(通用10篇)

        在現(xiàn)在社會(huì),大家逐漸認(rèn)識(shí)到報(bào)告的重要性,報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無(wú)誤的。相信很多朋友都對(duì)寫(xiě)報(bào)告感到非常苦惱吧,下面是小編幫大家整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告,歡迎大家分享。

      鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告(通用10篇)

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 1

        近年來(lái),各級(jí)司法行政機(jī)關(guān)以社會(huì)管理創(chuàng)新為契機(jī),抓住中央高度重視“兩所一庭”建設(shè)這一歷史機(jī)遇,抓基層、打基礎(chǔ),司法所建設(shè)取得了顯著成績(jī),基層司法行政工作格局發(fā)生了根本性變化,有力地推動(dòng)了基層司法行政各項(xiàng)工作的開(kāi)展,但是制約基層司法行政發(fā)展的關(guān)鍵因素并沒(méi)有得到根本性解決,這已成為基層司法行政發(fā)展的“瓶頸”。作為基層司法行政工作人員,筆者擬從制約基層司法行政發(fā)展的突出問(wèn)題幾談點(diǎn)粗淺看法。

        一、存在問(wèn)題及原因

        (一)司法所日益突顯的的重要性與尷尬的社會(huì)地位不相適應(yīng)

        司法所是構(gòu)建基層和諧的重要力量,對(duì)基層政權(quán)建設(shè)、民主法制建設(shè)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定起著基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性和服務(wù)性作用,具有潛移默化、厚積薄發(fā)的“治本”功能,但卻長(zhǎng)期得不到各層面的認(rèn)可,造成這種結(jié)果的原因主要有以下三個(gè)方面:

        1、司法行政職能被邊緣化。司法行政工作是政法戰(zhàn)線的“幕后”工作者,短期內(nèi)很難體現(xiàn)出明顯的工作成效,這與公檢法三家“立桿見(jiàn)影”工作性質(zhì)截然不同,大多數(shù)人認(rèn)為公安工作是“硬”的,法檢工作是“實(shí)”的,司法行政工作是“虛”的,認(rèn)知觀念的落后,造成司法行政職能得不到應(yīng)有的重視,更難說(shuō)如何理解與支持司法行政工作了。

        2、司法所工作職能較弱。司法所與政法其他成員單位相比自身職能較弱,除社區(qū)矯正工作外,其它各項(xiàng)工作的工作和責(zé)任主體都是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,司法所在各項(xiàng)工作中只是起到“指導(dǎo)”、“協(xié)調(diào)”、“參與”作用。其中人民調(diào)解、法制宣傳教育等工作都具有長(zhǎng)期性,短期內(nèi)看不到效果,更不具備強(qiáng)制性的特點(diǎn),加之上級(jí)部門的指導(dǎo)性和規(guī)范性文件少,可操作性差,致使司法所給人一種工作務(wù)虛多、成績(jī)少的錯(cuò)覺(jué)。

        3、司法所自身定位迷失。司法所做為縣區(qū)司法局的派出機(jī)構(gòu),實(shí)行“鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣局雙重領(lǐng)導(dǎo),以司法局管理為主的管理模式”。很多司法所片面追求“有為有位”,過(guò)于注重遵守和服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的管理,工作人員大多還身兼鄉(xiāng)鎮(zhèn)多個(gè)職務(wù),如綜治辦副主任、信訪辦副主任等,把過(guò)多的精力投入到與本職工作無(wú)關(guān)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中,顧此失彼荒了自己的“責(zé)任田”,嚴(yán)重影響了司法所業(yè)務(wù)工作的扎實(shí)開(kāi)展,制約了司法行政職能的充分發(fā)揮。

        (二)基層司法行政干部隊(duì)伍建設(shè)與司法所新時(shí)期的發(fā)展要求不相適應(yīng)

        從總體上看,司法行政隊(duì)伍的主流是好的,是一支特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)的隊(duì)伍,為穩(wěn)固基層政權(quán),維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。但是,由于歷史的和現(xiàn)實(shí)的原因,我們這支隊(duì)伍也存在著一些迫切需要解決的突出問(wèn)題,歸納起來(lái),主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:

        1、司法所人員編制緊缺。近年來(lái),基層司法所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得一些成效,但是人員編制仍舊十分緊缺,至今普遍達(dá)不到司法部鄉(xiāng)鄉(xiāng)建所和每所最少應(yīng)有X人的建所標(biāo)準(zhǔn),多數(shù)掛牌的司法所多為X人所或由鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員兼職。現(xiàn)行機(jī)制難以滿足新時(shí)期司法所發(fā)展的客觀需求,人手不足的突出問(wèn)題嚴(yán)重制約了基層司法行政各項(xiàng)工作的開(kāi)展。目前,司法所工作人員擔(dān)負(fù)九項(xiàng)職能,雖然基中不少工作司法所只是參與部門之一,但在實(shí)際操作中往往只有司法所“一個(gè)人在戰(zhàn)斗”,如普法、人民調(diào)解、安置幫教等工作,做為工作和責(zé)任主體的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,實(shí)際上最多也只是發(fā)文時(shí)掛個(gè)名,開(kāi)會(huì)時(shí)來(lái)個(gè)人,事后基本不干事。司法所除了承擔(dān)九項(xiàng)職能,還要完成黨委、政府交辦的其他工作。繁雜的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作進(jìn)一步擠壓了司法所工作人員的`時(shí)間和精力,嚴(yán)重影響和制約了基層司法行政職能作用的有效發(fā)揮。“一個(gè)人在戰(zhàn)斗”的司法所兩頭都要顧及,但因工作紛繁復(fù)雜、千頭萬(wàn)緒難免顧此失彼,縣局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩頭都得罪的情況時(shí)有發(fā)生,忙的三頭六臂卻時(shí)常處于雙方都不理解的尷尬境地。

        2、司法所隊(duì)伍有待加強(qiáng)。司法所隊(duì)伍能力素質(zhì)整體不高,影響工作的質(zhì)量和效率。司法所隊(duì)伍要么“半路出家”,雖有豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn),但是缺乏相應(yīng)的專業(yè)法律知識(shí),缺乏創(chuàng)造性和開(kāi)拓進(jìn)取精神,難以推動(dòng)工作的深入發(fā)展;要么就是才招錄進(jìn)入隊(duì)伍的新人,雖有專業(yè)知識(shí)但缺乏基層實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),造成工作被動(dòng)難以打開(kāi)局面的情況長(zhǎng)期得不到解決;同時(shí),司法所的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和用人機(jī)制不盡完善,與新形勢(shì)下司法所承擔(dān)的職能任務(wù)不相適應(yīng)。優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),提高隊(duì)伍整體素質(zhì)成為新時(shí)期司法行政工作迫在眉睫的內(nèi)在需要。

        3、司法所考核機(jī)制滯后。由于司法所工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、司法局對(duì)基層司法所的管理鞭長(zhǎng)莫及,只能將日常管理工作委托給鄉(xiāng)鎮(zhèn)。而鄉(xiāng)鎮(zhèn)部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)司法行政工作認(rèn)識(shí)存在誤區(qū),認(rèn)為司法所業(yè)務(wù)開(kāi)展并不重要,對(duì)基層司法行政工作的重視程度上遠(yuǎn)不如派出所和國(guó)土所等部門。加之我國(guó)改革現(xiàn)在進(jìn)入深水區(qū),基層各類矛盾糾紛凸顯,維穩(wěn)壓力很大,鄉(xiāng)鎮(zhèn)迫于基層人手不足的情況,便讓司法所承擔(dān)了許多與本職業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的工作;而基層司法所受制于工作經(jīng)費(fèi)的匱乏,加之對(duì)“有為有位”存在認(rèn)識(shí)上誤區(qū),造成工作重心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作傾斜,把與本職無(wú)關(guān)的工作當(dāng)做主業(yè),而本應(yīng)認(rèn)真開(kāi)展的本職工作卻成了應(yīng)付差事的副業(yè)。對(duì)于‘不務(wù)正業(yè)“的司法所只靠定期或不定期下鄉(xiāng)指導(dǎo)和每月召開(kāi)工作例會(huì)是很難發(fā)現(xiàn)其存在的問(wèn)題的,客觀上造成局機(jī)關(guān)無(wú)法及時(shí)全面掌控基層的具體工作情況。從目前來(lái)看,基層單位績(jī)效管理雖都實(shí)現(xiàn)了目標(biāo)管理和具體的量化標(biāo)準(zhǔn),但執(zhí)行監(jiān)督和督導(dǎo)機(jī)制并不完善,考核結(jié)果沒(méi)有得到很好的運(yùn)用,年終考核名次也沒(méi)有起到獎(jiǎng)勤罰懶的作用。對(duì)基層司法所管理上的缺位,使基層司法行政的總體效能不能得到充分發(fā)揮。

        (三)司法所匱乏的經(jīng)費(fèi)保障體系與新形勢(shì)下的日趨加重的工作職能不相適應(yīng)

        基層司法所自開(kāi)展規(guī)范化創(chuàng)建以來(lái),受到了各級(jí)黨委、政府的高度重視,在軟硬件建設(shè)上取得了明顯的實(shí)效,司法所的經(jīng)費(fèi)保障和以前相比,有不同程度的改觀。但因司法所工作經(jīng)費(fèi)并沒(méi)有納入縣級(jí)財(cái)政預(yù)算,經(jīng)費(fèi)保障采取縣司法局定額包干,不足部分由司法所向所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)臨時(shí)申請(qǐng)經(jīng)費(fèi)的方式來(lái)解決,司法所經(jīng)費(fèi)保障并未形成長(zhǎng)效機(jī)制。由于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所受重視程度不同以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展存在差距等因素,司法所工作經(jīng)費(fèi)的保障與新形勢(shì)下基層司法行政工作的發(fā)展要求存在一定缺口。近年來(lái),司法所又新增加了社區(qū)矯正、大調(diào)解等工作職能,工作經(jīng)費(fèi)缺口進(jìn)一步增大,這個(gè)問(wèn)題一直影響著司法所職能的發(fā)揮,困擾著司法所能否持續(xù)、穩(wěn)定、深入、高效地開(kāi)展基層司法行政工作。司法所的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)投入不足,制約了司法所工作的整體發(fā)展,是當(dāng)前需要重視并切實(shí)加以解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。

        二、工作措施及建議:

        (一)加大工作宣傳力度,從不同角度展示基層司法行政工作的特色和亮點(diǎn),擴(kuò)大社會(huì)知名度

        1、在轉(zhuǎn)變社會(huì)對(duì)基層司法行政固化觀念上下功夫。一是讓各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)看到司法行政部門工作的重要性,看到司法行政部門在維護(hù)基層穩(wěn)定,保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展中基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性和服務(wù)性作用,轉(zhuǎn)變他們對(duì)基層司法行政工作重視不夠,支持力度不大的被動(dòng)局面,使他們重視和支持基層司法行政工作,千方百計(jì)想辦法改善司法行政機(jī)構(gòu)和工作人員的發(fā)展環(huán)境。二是改變本系統(tǒng)同志對(duì)本職工作的片面認(rèn)識(shí),要讓大家看到本系統(tǒng)工作的重大意義,增強(qiáng)自信心和自豪感,同時(shí)要下定決心以自身的作為爭(zhēng)取更好的地位,增強(qiáng)干事業(yè)的源動(dòng)力。

        2、不斷拓展基層司法行政工作,進(jìn)一步發(fā)揮職能作用。要緊緊圍繞黨委政府中心工作履行職責(zé),服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。緊緊圍繞群眾法律需求開(kāi)展工作,及時(shí)為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。緊緊圍繞形勢(shì)發(fā)展需要開(kāi)展工作,使基層司法行政工作更好地適應(yīng)新形勢(shì)下的發(fā)展變化。

        3、要正確處理“為”與“位”的關(guān)系。要認(rèn)清當(dāng)前保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì)的大環(huán)境下司法所的工作職能以及司法所在解決人民內(nèi)部矛盾中所具備的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。牢固樹(shù)立立足本職崗位,以為求位的作為意識(shí),發(fā)揮職能作用,充分體現(xiàn)司法所在維護(hù)基層穩(wěn)定,促進(jìn)社會(huì)發(fā)展的特殊作用,積極爭(zhēng)取當(dāng)?shù)攸h委政府的肯定,贏得廣大人民群眾的信任和擁護(hù),不斷提升司法所的地位。

        (二)加強(qiáng)基層隊(duì)伍建設(shè),適應(yīng)新時(shí)期基層司法行政工作發(fā)展的根本需求

        1、加強(qiáng)司法所隊(duì)伍建設(shè)。全面加強(qiáng)司法所建設(shè),切實(shí)鞏固“一鄉(xiāng)一所”的司法所設(shè)置格局。要進(jìn)一步充實(shí)司法所工作力量,用好中央下達(dá)的政法專項(xiàng)編制,繼續(xù)采取爭(zhēng)取地方編制、購(gòu)買公益崗位等行之有效的做法,進(jìn)一步加強(qiáng)司法所力量;人員配置要向基層傾斜,避免“頭重腳輕”狀況的出現(xiàn)。要打破“一人所”瓶頸,充分利用司法所現(xiàn)有人員編制,打破人員編制、行政地域限制,試行“中心所”工作模式。在處理重大疑難糾紛等工作中,實(shí)行中心所聯(lián)動(dòng)機(jī)制,由過(guò)去“一人敲鑼”向“眾人打鼓”轉(zhuǎn)變,充分發(fā)揮集群作戰(zhàn)的優(yōu)勢(shì)。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。班子是隊(duì)伍建設(shè)的核心,要在隊(duì)伍建設(shè)中堅(jiān)持“抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展”的工作思路,配強(qiáng)各級(jí)司法行政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍,充分發(fā)揮班子在隊(duì)伍建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

        2、把好人員準(zhǔn)入關(guān)。要注重年輕化、知識(shí)化,切實(shí)解決人員老化和專業(yè)人才缺乏的問(wèn)題,通過(guò)公開(kāi)招錄或者選調(diào)的形式,將具有法律本科專業(yè)知識(shí)的人才錄入司法行政隊(duì)伍,輸入“新鮮血液”,解決人員老化、青黃不接的問(wèn)題。建立完善工作人員培訓(xùn)的長(zhǎng)效機(jī)制,結(jié)合工作需要開(kāi)展多層次、多形式的培訓(xùn),通過(guò)宗旨意識(shí)教育、素質(zhì)能力教育、法律知識(shí)教育等,不斷提高隊(duì)伍的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。打造一支“政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正”的基層工作隊(duì)伍。從政治上、工作上、生活上多關(guān)心和愛(ài)護(hù)工作在一線的基層工作人員,幫助他們解決工作和生活上的困難,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境;要建立健全良好的選人用人機(jī)制,使基層工作人員有盼頭、有奔頭,讓優(yōu)秀的人才脫穎而出,真正形成能者上、平者讓、庸者下的用人機(jī)制。

        3、完善績(jī)效考核體系。健全監(jiān)督制約機(jī)制,建立內(nèi)部制度化管理和社會(huì)輿論監(jiān)督相結(jié)合,廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)和呼聲,及時(shí)采納合理化建議,并將群眾的滿意度納入工作考核。考核工作要注重實(shí)績(jī)、客觀公正,要建立健全科學(xué)合理的獎(jiǎng)懲機(jī)制,避免照顧性和輪流性的獎(jiǎng)勵(lì)以及形式性懲罰的情況出現(xiàn),要用好考核結(jié)果,以考核結(jié)果為依據(jù)開(kāi)展司法所長(zhǎng)輪崗交流,要把工作踏實(shí),作風(fēng)優(yōu)良的干部交流到工作條件較好的基層所任職,讓作風(fēng)飄浮、成績(jī)低劣的干部去條件艱苦的環(huán)境接受鍛煉。通過(guò)客觀、公正的考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,激發(fā)司法所工作活力。引導(dǎo)全局形成能者上,庸者下,人人爭(zhēng)先的濃厚競(jìng)爭(zhēng)氛圍,激發(fā)干部的工作熱情,帶動(dòng)基層司法行政工作的健康發(fā)展。

        (三)加大基層司法行政經(jīng)費(fèi)保障力度,助推司法所工作有序開(kāi)展

        要牢固樹(shù)立基層穩(wěn)則全局穩(wěn),基層活則全局活,基層強(qiáng)則全局興的意識(shí),切實(shí)做到經(jīng)費(fèi)保障向基層傾斜。司法局在持續(xù)增加司法所公用經(jīng)費(fèi)的同時(shí),要加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的聯(lián)系,積極為基層司法所爭(zhēng)取和協(xié)調(diào)充足的工作經(jīng)費(fèi),形成經(jīng)費(fèi)保障長(zhǎng)效機(jī)制,確保司法所工作的正常開(kāi)展。統(tǒng)籌兼顧,因地制宜,最終將司法所的公用經(jīng)費(fèi)、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)等納入財(cái)政預(yù)算,并隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做相應(yīng)調(diào)整,形成切實(shí)有效的長(zhǎng)效保障機(jī)制。同時(shí),司法行政機(jī)關(guān)自身也應(yīng)加強(qiáng)資金監(jiān)管,做到規(guī)范、安全、有效使用每一筆經(jīng)費(fèi),為基層司法行政事業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 2

        社區(qū)矯正是與監(jiān)獄刑罰執(zhí)行對(duì)應(yīng)的一種非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行方式,是指將符合法定條件的罪犯置于社區(qū)內(nèi),由專門的國(guó)家機(jī)關(guān)在有關(guān)部門、社會(huì)組織和志愿者的協(xié)助下,在判決、裁定或決定確定的有關(guān)期限內(nèi),矯正其犯罪心理和行為惡習(xí)的非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行活動(dòng)。

        司法部會(huì)同最高人民法院、最高人民檢察院、公安部聯(lián)合印發(fā)的《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》中明確,社區(qū)矯正工作主要由司法行政部門牽頭組織,相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,社會(huì)力量廣泛參與,全面對(duì)社區(qū)矯正人員進(jìn)行監(jiān)督管理、教育矯正、幫困扶助的工作機(jī)制。實(shí)施社區(qū)矯正符合國(guó)際行刑制度的發(fā)展趨勢(shì),具有行刑成本低的優(yōu)勢(shì),有利于增進(jìn)罪犯和社會(huì)的聯(lián)系,有助于加強(qiáng)社會(huì)主義法制教育,增強(qiáng)公民的遵紀(jì)守法意識(shí)。

        但是當(dāng)前基層司法所在社區(qū)矯正工作面臨著一些困境,應(yīng)該探尋突破困境的出路,才能更好地推動(dòng)我縣社區(qū)矯正工作順利開(kāi)展。

        一、我縣社區(qū)矯正工作基本情況

        我縣從20xx年首先在xx鎮(zhèn)和xx鎮(zhèn)啟動(dòng)社區(qū)矯正工作試點(diǎn),20xx年社區(qū)矯正工作全面鋪開(kāi),近年來(lái),司法局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所認(rèn)真履行職責(zé),在各級(jí)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門的積級(jí)配合和社會(huì)力量的大力支持下,圍繞加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新、構(gòu)建和諧美麗xx這一主線,高度重視基層社區(qū)矯正工作,落實(shí)各項(xiàng)措施和工作制度,認(rèn)真管理好社區(qū)服刑人員,取得了良好的法律效果、政治效果和社會(huì)效果。我縣轄XX個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、X個(gè)墾殖場(chǎng)和X個(gè)行政村,X個(gè)居委會(huì)。20xx年社區(qū)矯正工作開(kāi)展以來(lái),全縣累計(jì)接收社區(qū)矯正對(duì)象X人,依法解除社區(qū)矯正X人,在冊(cè)社區(qū)矯正對(duì)象X人。其中:管制X人、緩刑X、假釋X人、暫予監(jiān)外執(zhí)行X人、剝奪政治權(quán)利X人。社區(qū)矯正對(duì)象具有城鎮(zhèn)戶口X人、農(nóng)業(yè)戶口X人,男性X人,女性X人,農(nóng)村社區(qū)矯正對(duì)象占總數(shù)的X%。年齡分布為XX歲以下X人、XX至XX歲X人、XX至XX歲X人、XX至XX歲X人,XX歲以上X人。依數(shù)據(jù)分析,我縣社區(qū)矯正對(duì)象多為農(nóng)村戶籍的男性青壯年,被判刑罰主要為緩刑,主要集中在我縣北邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

        二、司法所在社區(qū)矯正工作中承擔(dān)的職責(zé)。

        司法所作為我國(guó)司法行政系統(tǒng)最基層的職能工作部門,作為縣區(qū)司法局在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)的派出機(jī)構(gòu),承擔(dān)著面向基層社會(huì)和廣大人民群眾提供法律保障、法律服務(wù)、法制宣傳教育等項(xiàng)重要任務(wù),同時(shí)指導(dǎo)管理人民調(diào)解工作,參與重大疑難民間糾紛調(diào)解工作,組織開(kāi)展對(duì)刑滿釋放和解除勞教人員的過(guò)渡性安置和幫教工作,參與社會(huì)治安綜合治理工作,代表鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)處理民間糾紛。

        從20xx年起,xx縣開(kāi)始實(shí)行社區(qū)矯正工作以來(lái),鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所的職能有所增加。在《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》中明確指出,基層司法所要做好社區(qū)矯正日常工作,接收組織宣告社區(qū)矯正人員,確定社區(qū)矯正小組,制定矯正方案,建立社區(qū)矯正工作檔案。在社區(qū)矯正實(shí)施過(guò)程中,司法所要監(jiān)督社區(qū)矯正人員的定期報(bào)告,采取實(shí)地檢查、通訊聯(lián)絡(luò)、信息化核查等措施及時(shí)掌握社區(qū)矯正人員的活動(dòng)情況;重點(diǎn)時(shí)段、重大活動(dòng)期間或者遇有特殊情況,可以根據(jù)需要要求社區(qū)矯正人員到辦公場(chǎng)所報(bào)告、說(shuō)明情況;定期到社區(qū)矯正人員家庭、所在單位、就讀學(xué)校和居住社區(qū)進(jìn)行了解、核實(shí)社區(qū)矯正人員的思想動(dòng)態(tài)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況;發(fā)現(xiàn)社區(qū)矯正人員脫離監(jiān)管的及時(shí)向縣級(jí)司法行政機(jī)關(guān)所告;對(duì)社區(qū)矯正人員X日以內(nèi)的外出審批;組織日常教育學(xué)習(xí)活動(dòng)和社區(qū)服務(wù);開(kāi)展有針對(duì)性的個(gè)別教育和心理輔導(dǎo);對(duì)社區(qū)矯正人員進(jìn)行考核并實(shí)施分類管理等。在期滿解除矯正時(shí),司法所要對(duì)社區(qū)矯正人員作出書(shū)面鑒定,提出安置幫教建議;組織解除社區(qū)矯正宣告;向社區(qū)矯正人員告知幫教有關(guān)規(guī)定,與安置幫教部門做好交接等。此外,司法所經(jīng)縣級(jí)司法行政部門授權(quán),在一定范圍內(nèi)參與社會(huì)調(diào)查評(píng)估等。

        三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所社區(qū)矯正工作中面臨的困境

        (一)有責(zé)無(wú)權(quán)是基層司法所在社區(qū)矯正工作中面臨的首要問(wèn)題。根據(jù)“兩高兩部”《通知》的規(guī)定:司法行政機(jī)關(guān)要牽頭組織有關(guān)單位和社區(qū)基層組織開(kāi)展社區(qū)矯正試點(diǎn)工作,組織協(xié)調(diào)對(duì)社區(qū)服刑人員的教育改造和幫助工作。街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所要具體承擔(dān)社區(qū)矯正的日常管理工作。而我國(guó)的《刑罰》第XX條和《刑事訴訟法》明確規(guī)定了“管制、拘役、緩刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行”五類社區(qū)服刑罪犯由公安機(jī)關(guān)進(jìn)行監(jiān)督管理。現(xiàn)行刑事法律與《通知》規(guī)定的沖突,直接導(dǎo)致了社區(qū)矯正的刑罰執(zhí)行主體與工作主體的分離。這種分離的狀態(tài)又使得公安機(jī)關(guān)與司法行政機(jī)關(guān)在社區(qū)矯正工作中的權(quán)責(zé)模糊不清。模糊的職權(quán)規(guī)定使得我們?cè)谏鐓^(qū)矯正試點(diǎn)工作中的公安機(jī)關(guān)與司法行政機(jī)關(guān)的權(quán)責(zé)很難界定。權(quán)責(zé)的錯(cuò)位又使得司法行政機(jī)關(guān)在社區(qū)矯正的具體執(zhí)行當(dāng)中的角色非常尷尬,這樣成倍的增長(zhǎng)了司法行政機(jī)關(guān)從事社區(qū)矯正工作的行政成本,也大大的降低了社區(qū)矯正工作的效率。司法機(jī)關(guān)即社區(qū)矯正機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對(duì)社區(qū)矯正人員進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督,并對(duì)其進(jìn)行矯正教育。這種矯正教育是強(qiáng)制性的,但是這種強(qiáng)制性必須要以相應(yīng)的法律和強(qiáng)制措施作為后盾。作為社區(qū)矯正人員從事社區(qū)矯正工作,對(duì)社區(qū)矯正人員的管教往往只能使用說(shuō)服教育,這也就必然導(dǎo)致社區(qū)矯正人員對(duì)被矯正人員實(shí)施的矯正教育缺乏權(quán)威性,也就有可能使社區(qū)矯正工作流于形式。當(dāng)前我國(guó)的各種法律法規(guī)規(guī)定了司法機(jī)關(guān)的社區(qū)矯正的職責(zé)、權(quán)限和社區(qū)矯正人員的權(quán)利、義務(wù)以及應(yīng)當(dāng)遵守的紀(jì)律,但是又沒(méi)有明確規(guī)定社區(qū)矯正人員不履行義務(wù)、不遵守紀(jì)律是否可以實(shí)施強(qiáng)制措施、可以使用何種強(qiáng)制措施以及采取強(qiáng)制措施的程度。例如被判處管制和執(zhí)行剝奪政治權(quán)利的罪犯,盡管其可能經(jīng)常嚴(yán)重違反紀(jì)律甚至實(shí)施違法行為,但是只要其不故意犯罪,社區(qū)矯正機(jī)關(guān)所能采取的辦法只能是批評(píng)教育,很難產(chǎn)生教育和管理的效果。又例如暫予監(jiān)外執(zhí)行的罪犯,打著外出治病的旗號(hào),不經(jīng)監(jiān)督機(jī)關(guān)的同意,擅自離開(kāi)居住地,社區(qū)矯正機(jī)關(guān)針對(duì)這種情況能采取的強(qiáng)制措施也僅僅只能是警告,只要其不實(shí)施故意犯罪,矯正機(jī)關(guān)也就很難要求監(jiān)獄機(jī)關(guān)將其收監(jiān)。有責(zé)無(wú)權(quán)使得社區(qū)矯正工作在實(shí)際操作中面臨種種尷尬。

        (二)人員不穩(wěn)、專業(yè)不強(qiáng)是困擾基層司法所社區(qū)矯正工作的重要問(wèn)題。

        1、職能增加,配置不變。從20xx年前后看,我縣XX個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所新增社區(qū)矯正要作職能,但人員配置上依舊延用了老配置,一般都是X到X名工作人員。司法所工作人員是具體承擔(dān)矯正工作的主要力量,X—X名司法所工作人員,他們承擔(dān)著轄區(qū)社區(qū)矯正、安置幫教、普法宣傳、人民調(diào)解、社會(huì)治安綜合治理等九項(xiàng)工作職能,工作強(qiáng)度大,使得他們真正用于社區(qū)矯正的精力和時(shí)間較少。如20xx年長(zhǎng)平司法所包括所長(zhǎng)在內(nèi)X人,東源司法所包括所長(zhǎng)僅X人,桐木司法所X人,雞冠山司法所X人,最多的xx鎮(zhèn)司法所X人。社區(qū)矯正職能增加,但是近幾年人員數(shù)量一直沒(méi)有太大變化。所以我縣XX個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所中沒(méi)有一個(gè)司法所設(shè)專門負(fù)責(zé)社區(qū)矯正工作的人員。對(duì)比我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所人員數(shù)量和鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所的職能,我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所確實(shí)力量薄弱。

        2、人員變動(dòng)頻繁,業(yè)務(wù)時(shí)常生疏。社區(qū)矯正工作對(duì)工作人員的要求更高,網(wǎng)絡(luò)信息化的要求更高更強(qiáng)。按照《江西省司法所規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,所長(zhǎng)的任免由縣(市、區(qū))司法局協(xié)助組織部門按干部管理權(quán)限辦理,新任司法所工作人員必須經(jīng)過(guò)縣級(jí)以上司法行政機(jī)關(guān)的X個(gè)月以上的初任培訓(xùn),方能持證上崗。但是每年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所人員變動(dòng)頻繁均未按照此標(biāo)準(zhǔn)操作,造成新進(jìn)入司法所的人員業(yè)務(wù)不夠熟練,每年都要對(duì)分管社區(qū)矯正工作的人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),這樣耗時(shí)耗力又耗錢。比如,社區(qū)矯正工作開(kāi)展三年來(lái),長(zhǎng)平、東源、雞冠山、xx鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)社區(qū)矯正工作的人員三年都有所變動(dòng)。而專職社區(qū)矯正工作人員的`我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)還沒(méi)有。

        3、社區(qū)矯正工作要求高,專業(yè)隊(duì)伍人員少,任務(wù)重。社區(qū)矯正工作自從我縣司法局對(duì)社區(qū)矯正人員采用gprs衛(wèi)星定位后,特別是隨著我縣社區(qū)矯正監(jiān)管中心的信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的建立,人員監(jiān)管、檔案管理、信息平臺(tái)的運(yùn)用等都采用無(wú)紙化辦公,這樣對(duì)社區(qū)矯正工作人員的信息化、網(wǎng)絡(luò)化的要求更高,心理素質(zhì)要求更強(qiáng),但是目前為止,我縣XX個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所中沒(méi)有一個(gè)司法所設(shè)立專門而長(zhǎng)期負(fù)責(zé)社區(qū)矯正工作的人員。司法所的社區(qū)矯正工作細(xì),任務(wù)重,壓力大,如xx鎮(zhèn)司法所在冊(cè)的社區(qū)矯正人員XX人,要對(duì)XX個(gè)社區(qū)矯正人員監(jiān)管到位,矯正到位,沒(méi)有專門負(fù)責(zé)社區(qū)矯正工作的人是很難做到。另外按照《江西省司法所規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,司法所工作人員法律大專以上的占XX%,但是我縣XX個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所沒(méi)有一個(gè)達(dá)到此標(biāo)準(zhǔn),離社區(qū)矯正工作需具備的法學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)和教育學(xué)等全方位的人才需要更是相差甚遠(yuǎn)。

        4、志愿者參與積極性不高。社區(qū)矯正志愿是社區(qū)矯正工作中一支不可或缺的力量,他們可以為幫助社區(qū)服刑人員重返社會(huì)起到重要的作用。但目前群眾參與志愿者活動(dòng)的意識(shí)還較為淡薄,自愿來(lái)做社區(qū)矯正志愿者的人數(shù)很少。因而我縣的矯正力量單薄,矯正效果難突出。

        (三)經(jīng)費(fèi)短缺是制約基層司法所社區(qū)矯正工作發(fā)展的瓶頸。

        按照上級(jí)要求,對(duì)每個(gè)社區(qū)矯正人員的投入經(jīng)費(fèi)每年需達(dá)XXXX元/人,而縣財(cái)政對(duì)社區(qū)矯正經(jīng)費(fèi)預(yù)算為X萬(wàn)/年,按我縣去年在冊(cè)社區(qū)矯正人員來(lái)算,社區(qū)矯正的經(jīng)費(fèi)缺口達(dá)XX余萬(wàn)元。投入過(guò)少,保障不力,致使社區(qū)矯正工作陷入困境。

        (四)人員分散、地域廣闊也是基層社區(qū)矯正工作的困擾之一。社區(qū)矯正監(jiān)管工作也受地域因素制約。由于我縣農(nóng)村地區(qū)社區(qū)矯正對(duì)象數(shù)量大,目前在冊(cè)的農(nóng)村社區(qū)矯正人員XXX人,占總數(shù)的XX%。由于很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)村與村之間的距離較遠(yuǎn),龐大的地域面積,加上社區(qū)矯正對(duì)象居住分散,流動(dòng)性較大,都給社區(qū)矯正對(duì)象的管理工作帶來(lái)了很大的難度。因而我縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)X到X人的司法所是很難做好農(nóng)村社區(qū)矯正人員的矯正工作的。

        四、幾點(diǎn)建議:

        1、社區(qū)矯正本質(zhì)上屬于刑法執(zhí)行活動(dòng),為了體現(xiàn)這項(xiàng)工作的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,有利于社區(qū)矯正工作的開(kāi)展,加強(qiáng)對(duì)社區(qū)服刑人員的管理、監(jiān)督,建議把社區(qū)矯正執(zhí)法人員納入警察編制和制定統(tǒng)一的著裝制式。

        2、擴(kuò)大經(jīng)費(fèi)投入。縣財(cái)政應(yīng)針對(duì)社區(qū)矯正工作的新情況,按照上級(jí)要求,統(tǒng)籌謀劃、適當(dāng)傾斜,在力所能及的情況下逐步改善司法所的交通工具、辦公設(shè)施和經(jīng)費(fèi)投入,為其開(kāi)展好社區(qū)矯正工作提供必需的經(jīng)費(fèi)保證;

        3、充實(shí)工作隊(duì)伍。加強(qiáng)人力配備。要按照依法承擔(dān)社區(qū)矯正工作對(duì)司法行政機(jī)關(guān)的新要求,科學(xué)、合理地解決司法行政機(jī)關(guān)的專項(xiàng)編制、人力補(bǔ)充和職責(zé)設(shè)定等問(wèn)題,有針對(duì)性的利用每年的公務(wù)員考試,大學(xué)生村官考試、事業(yè)單位招考等方式,招錄一批法學(xué)、教育學(xué),心理學(xué)的專業(yè)人才充實(shí)到這個(gè)隊(duì)伍中來(lái)。強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),建立一支職業(yè)化、專業(yè)化的高素質(zhì)的社區(qū)矯正隊(duì)伍,為其開(kāi)展社區(qū)矯正工作提供必要的人力保障。

        4、提高隊(duì)伍素質(zhì)。有針對(duì)性對(duì)組織隊(duì)伍培訓(xùn),吸取他人別地的經(jīng)驗(yàn),提高社區(qū)矯正工作素質(zhì),減少人員流動(dòng),穩(wěn)定矯正工作隊(duì)伍。

        5、加強(qiáng)配合協(xié)作。社區(qū)矯正工作是涉及千家萬(wàn)戶、事關(guān)國(guó)泰民安的大事,單靠司法行政機(jī)關(guān)“單打獨(dú)斗”收效甚微。公安機(jī)關(guān)、人民法院、人民檢察院、監(jiān)獄及其管理機(jī)關(guān)、看守所等相關(guān)職能部門一定要顧全大局、鼎立協(xié)作,在各司其職中加強(qiáng)配合,克服司法行政機(jī)關(guān)孤軍作戰(zhàn)的被動(dòng)局面。

        6、加大宣傳力度。發(fā)揮電視、廣播、報(bào)紙等媒介的作用,面向廣大干部群眾宣傳什么是社區(qū)矯正、社區(qū)矯正的性質(zhì)和內(nèi)容、社區(qū)矯正的執(zhí)行方式等內(nèi)容,從而讓全社會(huì)都知曉和關(guān)注社區(qū)矯正,不斷擴(kuò)大社會(huì)影響面,爭(zhēng)取社會(huì)各界的認(rèn)同和支持。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 3

        近幾年來(lái),隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,城市化步伐的不斷加快,為了做好社會(huì)穩(wěn)定、綜合治理工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)社區(qū)矯正工作有關(guān)文件精神,讓社區(qū)矯正人員更好地融入社會(huì),因此,做好社區(qū)矯正人員管理與服務(wù)工作成為當(dāng)前的一個(gè)重要課題。目前,就如何做好社區(qū)矯正工作進(jìn)行了細(xì)致的調(diào)查研究

        一、基本情況

        我鎮(zhèn)共有52個(gè)行政村,總?cè)丝跒?.2萬(wàn)人,地理位置處于市東北部。目前我鎮(zhèn)共接管14名社區(qū)矯正對(duì)象.通過(guò)走訪,我們了解到矯正人員主要有以下幾方面的特征:

        1、矯正對(duì)象本人的心理障礙,某些矯正對(duì)象對(duì)社區(qū)矯正方式存在一定的社會(huì)和心理壓力,不愿意回到社會(huì)執(zhí)行刑罰,不愿意讓親戚朋友知道自己犯事。對(duì)于集中的學(xué)習(xí)和公益活動(dòng)感到恥辱,同時(shí)希望司法機(jī)關(guān)不要做定期的家訪,以免打擾自己正常的工作和家庭生活。

        2、一般社會(huì)群眾習(xí)慣認(rèn)為矯正人員有污點(diǎn),重犯率相對(duì)偏高,都避而遠(yuǎn)之,有排斥、歧視的心理,而這一心態(tài)也使得矯正人員缺少了歸屬感和認(rèn)同感,增強(qiáng)了他們對(duì)社會(huì)的抵觸心理。

        二、經(jīng)驗(yàn)和做法

        在規(guī)范化管理的同時(shí),根據(jù)社區(qū)矯正工作的特點(diǎn),堅(jiān)持“以人為本、教育為主”的個(gè)性化原則,逐步探索新時(shí)期社區(qū)矯正管理方式,具體做法如下:

        一是突出個(gè)性化矯正方案設(shè)計(jì)。根據(jù)矯正對(duì)象特征、犯罪性質(zhì)、家庭經(jīng)濟(jì)情況、認(rèn)罪悔過(guò)的程度、家庭人員對(duì)其犯罪及被懲處的態(tài)度、預(yù)測(cè)矯正對(duì)象重新犯罪可能性等情況,有針對(duì)性地制定矯正措施并根據(jù)改造情況適時(shí)進(jìn)行調(diào)整,做到“一把鑰匙開(kāi)一把鎖”,區(qū)別對(duì)待,因人施矯,對(duì)癥下藥,提高教育矯正的針對(duì)性和矯正質(zhì)量。嚴(yán)格落實(shí)走訪、談心、教育、思想?yún)R報(bào)、公益勞動(dòng)等經(jīng)常性工作制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安定因素和隱患以及傾向性問(wèn)題,嚴(yán)格落實(shí)安全防范措施,做到不脫管、不漏管,把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),嚴(yán)防矯正對(duì)象再犯新罪。

        二是突出人文關(guān)懷,體現(xiàn)“以人為本”理論。在日常監(jiān)管工作中,及時(shí)了解他們的家庭狀況和按期思想表現(xiàn),做到“五必訪”,即:新接收的要走訪,家庭出現(xiàn)糾紛的要走訪,生活有困難的要走訪,重大節(jié)日前要走訪,有疾病時(shí)要走訪。通過(guò)認(rèn)真逐一走訪,真正做到思想教育從嚴(yán),生活關(guān)心到位。如矯正對(duì)象胡某,70歲,患有高血壓等多種疾病,走路不方便,我們除了以上“五訪”之外,并定期上門走訪,了解其情況。

        三是幫困解難,管理逐漸向服務(wù)轉(zhuǎn)變。針對(duì)矯正對(duì)象不同的心理,為了努力消除矯正對(duì)象的對(duì)立情緒,引導(dǎo)其順利融入社會(huì),我們召開(kāi)了矯正工作志愿者和社區(qū)服刑人員法律知識(shí)培訓(xùn)暨座談會(huì),邀請(qǐng)局矯正科同志對(duì)他們進(jìn)行知識(shí)講座并參加座談。通過(guò)座談,拉近服刑人員與社區(qū)矯正工作者的距離,從根本上促進(jìn)其思想轉(zhuǎn)化,“動(dòng)之以情,曉之以理”,管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,開(kāi)展送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心多種形式幫困解難。如保外就醫(yī)人員俞某,患有間歇性精神分裂癥,由于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差,家庭生活十分困難,再加自己又不能工作,僅靠姐姐的資助看病,我們?cè)谧勚辛私獾竭@一情況后,將其作為重點(diǎn)幫扶對(duì)象,想方設(shè)法幫助他解決生活困難,在春節(jié)前送上愛(ài)心幫扶慰問(wèn)金500元,讓他過(guò)一個(gè)快樂(lè)的年。

        四是突出抓好“接收”、“解矯”程序的規(guī)范。我所對(duì)每一位新接收的矯正對(duì)象都要舉行人性化接收儀式,給每位矯正對(duì)象送一封《給社區(qū)矯正對(duì)象的一封信》,既使矯正對(duì)象在進(jìn)入社區(qū)矯正前感受到矯正的嚴(yán)肅性和認(rèn)真性,又使矯正對(duì)象感受到人性化的一面,使他們盡快了解社區(qū)矯正,服從社區(qū)矯正。同時(shí)對(duì)每一名解矯對(duì)象也舉行解矯程序,對(duì)他們?cè)诔C正期間的表現(xiàn)進(jìn)行綜合講評(píng),提出要求和希望,使矯正對(duì)象切身感受到矯正對(duì)他們的幫助,通過(guò)矯正悔過(guò)自新,重新認(rèn)識(shí)自我,回歸社會(huì),融入社會(huì),真正做到工作有始有終。

        五是注重實(shí)效,正面引導(dǎo)。由于雙峰山高路遠(yuǎn),為了更好地為矯正人員做好服務(wù),我們?cè)陔p峰和黃壇各設(shè)立了公益勞動(dòng)場(chǎng)所,以便于矯正對(duì)象參加公益勞動(dòng)。為充分體現(xiàn)社會(huì)主義法律制度的人性化,我們把矯正對(duì)象的'親屬、所在地聯(lián)村干部等納入幫教監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),實(shí)施人性化教育管理。在矯正過(guò)程中,根據(jù)矯正對(duì)象工作情況“量身定制”教育改造方式。如:對(duì)胡某走訪,了解到他的犯罪過(guò)程是哥們義氣,被人利用,在被判緩刑后,因?yàn)槟贻p,自認(rèn)為是其一生中的污點(diǎn),他這一輩子就此完了,對(duì)生活、對(duì)今后的前途十分悲觀,鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作人員通過(guò)走訪、談心、教育,使他重新燃起了生活的風(fēng)帆,現(xiàn)胡某在躍龍街道范家村開(kāi)摩托車修理部,工作積極,收入穩(wěn)定。

        三、存在問(wèn)題

        社區(qū)矯正工作通過(guò)不懈的努力,雖取得了一些的成績(jī),但在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),隨著一些新情況、新問(wèn)題不斷出現(xiàn),在某種程度上制約著社區(qū)矯正工作的順利開(kāi)展問(wèn)題也不少。

        (一)群眾的認(rèn)同度不高。社區(qū)矯正是需要執(zhí)法機(jī)關(guān)、矯正對(duì)象和社會(huì)群體的三方配合,由國(guó)家機(jī)關(guān)借助社會(huì)綜合資源的幫助而對(duì)矯正對(duì)象進(jìn)行的開(kāi)放式行刑方式,在我國(guó)它還是一種新生事物,在調(diào)研過(guò)程中,據(jù)了解,矯正工作者認(rèn)為在試點(diǎn)階段,由于社區(qū)矯正還沒(méi)有任何法律上的依據(jù),如果工作得不到地方的政府領(lǐng)導(dǎo)的重視,工作就很難開(kāi)展,但現(xiàn)在的狀況是很多領(lǐng)導(dǎo)都不了解社區(qū)矯正究竟為何物,社會(huì)上的一般群眾就更不用說(shuō)了。由此,需要進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)矯正工作的宣傳力度,大力挖掘各試點(diǎn)地區(qū)的成功經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行推廣,同時(shí)可以通過(guò)電視,廣播,新聞,講座等多種形式向人民大眾進(jìn)行宣傳。擴(kuò)大社會(huì)影響面,增強(qiáng)社會(huì)影響力,爭(zhēng)取社會(huì)各界的認(rèn)同和支持。

        (二)機(jī)構(gòu)不健全,司法行政系統(tǒng)陷于孤軍作戰(zhàn)的被動(dòng)局面。社區(qū)矯正是執(zhí)法工作,又是教育矯正人的工作,涉及到對(duì)罪犯的教育改造和心理矯治,具有很強(qiáng)的專業(yè)性和政策性。要將社區(qū)矯正工作落到實(shí)處,必須健全社區(qū)矯正機(jī)構(gòu),配齊工作人員。目前,我們既無(wú)專門的執(zhí)行機(jī)構(gòu),又缺乏執(zhí)行人員,志愿者力量不足,導(dǎo)致社區(qū)矯正工作只是簡(jiǎn)單停留在轉(zhuǎn)接材料、建立監(jiān)管檔案階段。

        (三)經(jīng)費(fèi)投入嚴(yán)重不足,社區(qū)矯正的質(zhì)量難以保證。矯正經(jīng)費(fèi)短缺問(wèn)題是一個(gè)普遍性的問(wèn)題。公安機(jī)關(guān)是我國(guó)現(xiàn)行法律規(guī)定的社區(qū)矯正工作的主體,但現(xiàn)在具體矯正工作主要由司法局極其下屬的司法所進(jìn)行,司法所缺乏必要的交通工具和教育設(shè)施。矯正工作需要社會(huì)力量的支持,但它仍然是一種國(guó)家機(jī)關(guān)的行刑方式,缺乏國(guó)家專門的財(cái)政支援是不可能進(jìn)行的。

        (四)各部門之間工作配合、銜接不密切。社區(qū)矯正是一項(xiàng)綜合性很強(qiáng)的工作。根據(jù)兩高兩部的通知精神,司法行政機(jī)關(guān)是具體組織實(shí)施部門,法院、檢察院、公安、民政、監(jiān)獄等部門分工負(fù)責(zé),密切配合,共同做好社區(qū)矯正試點(diǎn)工作。但實(shí)踐中由于牽涉的部門較多,權(quán)利義務(wù)不明確,且沒(méi)有固定的統(tǒng)一辦公場(chǎng)所,各部門為了局部利益,對(duì)做好這項(xiàng)工作缺乏熱情和主動(dòng)性,反而使工作復(fù)雜化。

        四、探索和思考

        為此,面對(duì)當(dāng)前新形勢(shì)和新問(wèn)題,社區(qū)矯正工作必須與時(shí)俱進(jìn),在實(shí)踐中不斷摸索經(jīng)驗(yàn),總結(jié)規(guī)律,積極探索長(zhǎng)效、穩(wěn)定、務(wù)實(shí)的新機(jī)制,做好社區(qū)矯正人員的管理與服務(wù)工作。

        (一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要做好歸正人員安置幫教工作,僅靠鎮(zhèn)綜治辦、司法所力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。要充分發(fā)揮安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其工作機(jī)構(gòu)的作用,特別是黨委、政府對(duì)這項(xiàng)工作要負(fù)起直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任并給予大力支持。實(shí)行齊抓共管,動(dòng)員全社會(huì)各界積極參與。派出所、司法所、工辦、民政、團(tuán)委、婦聯(lián)等組織,要積極發(fā)揮其職能作用,單靠司法行政機(jī)構(gòu)唱獨(dú)角戲,搞孤軍奮戰(zhàn),都是行不通的。

        (二)保證工作經(jīng)費(fèi),建立安置幫教基金。基金使用:給于歸正人員回籍初期生活無(wú)著落、重大疾病、遭受災(zāi)害及服刑在教人員家屬遇到特殊困難等方面提供社會(huì)救濟(jì)和幫助,給于家庭人均收入低于最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的歸正人員落實(shí)最低生活保障。必須建立社區(qū)矯正工作專項(xiàng)基金,數(shù)額由上級(jí)社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組和同級(jí)財(cái)務(wù)部門根據(jù)各地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況制定標(biāo)準(zhǔn),保證足額下發(fā),專款專用,對(duì)于貧困地區(qū),上級(jí)要在經(jīng)費(fèi)方面給予必要的支持,確保整個(gè)地區(qū)的平衡性。

        (三)優(yōu)化環(huán)境,為社區(qū)矯正人員和諧共處的營(yíng)造良好氛圍。要緊緊抓住社區(qū)這個(gè)平臺(tái),充分利用宣傳櫥窗、宣傳畫(huà),要做到真正讓每個(gè)村民了解社區(qū)矯正工作,把握好宣傳工作的尺度。

        (四)盡快成立統(tǒng)一的社區(qū)矯正工作管理機(jī)構(gòu)。加快司法體制改革步伐,自上而下地成立統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的社區(qū)矯正管理機(jī)構(gòu),由法院、檢察院、公安、司法行政、民政、勞動(dòng)和社會(huì)保障等諸部門指定人員參加,設(shè)立固定辦公地點(diǎn),由上述部門合署辦公,便于社區(qū)矯正工作的銜接與協(xié)調(diào)。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 4

        隨著司法工作的不斷加深和“六五”普法的展開(kāi)。我作為基層司法所的新鮮血液被補(bǔ)充到了梭山司法所,上崗三個(gè)多月,通過(guò)參與處理司法所事務(wù)和閱覽資料等方式,對(duì)梭山鄉(xiāng)司法行政工作基本情況及發(fā)展中存在的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)情況整理如下:

        一、梭山鄉(xiāng)基本情況:

        梭山鄉(xiāng)位于魯?shù)槲鞅辈浚靥巸墒 ⑷h、八鄉(xiāng)交匯的牛欄江畔,東與大山包毗鄰,南與水磨、樂(lè)紅接壤。西與巧家縣小河、紅山兩鄉(xiāng)隔江相望,北與四川省金陽(yáng)縣對(duì)坪、昭陽(yáng)區(qū)炎山鄉(xiāng)、田壩相連,距縣城86公里,是全縣最邊遠(yuǎn)的山區(qū)鄉(xiāng)。轄梭山、黑石、密所、查拉、挖水、黑寨、埂底、妥樂(lè)、甘田9個(gè)村委會(huì)(56個(gè)自然村),181個(gè)村民小組。居住漢、彝、苗、仲五個(gè)民族。住戶5754戶,30933人。其中彝族3947人,占全縣40%。境內(nèi)山高坡陡,立體氣候十分突出,最高海拔挖水村干溝良子3356.2米(屬全縣最高海拔),最低海拔甘田村青崗坪568米(屬全縣最低海拔)。分為高寒冷涼山區(qū)、二半山區(qū)、燥熱河谷地帶三部分;國(guó)土面積126.5平方公里,耕地面積1632.51畝,農(nóng)作物有玉米、土豆、蕎子、大豆等,人均糧412公斤,年均純收入2079.

        二、對(duì)梭山鄉(xiāng)司法所的認(rèn)識(shí)

        1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所是政法機(jī)關(guān)維護(hù)治安、服務(wù)群眾的基層單位,基層穩(wěn)則全局穩(wěn),基層強(qiáng)則全局興。基層司法所在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會(huì)方面發(fā)揮著重要的作用。一是直接為基層人民群眾服務(wù),直接面向基層、面向群眾的窗口和服務(wù)平臺(tái);二是擔(dān)負(fù)著指導(dǎo)人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法制宣傳、依法治理、指導(dǎo)法律服務(wù)等重要職責(zé);三是在推動(dòng)基層民主與法制、維護(hù)公平正義、化解矛盾糾紛、實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧的過(guò)程中,發(fā)揮著基礎(chǔ)性、預(yù)防性和超前性的作用。隨著基層司法所規(guī)范化建設(shè)在構(gòu)建和諧社會(huì)進(jìn)程中的不斷深入,司法所的社會(huì)價(jià)值也日益彰顯。

        2.司法所是最基層的司法行政機(jī)關(guān),名義歸司法局垂直管理,但是現(xiàn)實(shí)中仍存在司法局和鄉(xiāng)黨委政府的雙重領(lǐng)導(dǎo),即梭山司法所屬于魯?shù)榭h司法局垂直管理機(jī)構(gòu),但是工作中又需要服從鄉(xiāng)黨委政府的安排,上崗之后,受黨委政府安排,我加入到機(jī)動(dòng)小組,負(fù)責(zé)突擊計(jì)劃生育、征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。并掛鉤挖水村進(jìn)行鍛煉,負(fù)責(zé)參與或指導(dǎo)村務(wù)工作。

        3.對(duì)于司法所內(nèi)部而言,自20xx年以來(lái),梭山鄉(xiāng)司法所辦公環(huán)境得到大步提升,很多硬件設(shè)施已經(jīng)基本完善,有獨(dú)立的綜合辦公室,內(nèi)設(shè)檔案柜、辦工桌、相機(jī)等辦公用品。另外設(shè)有獨(dú)立調(diào)解室及辦公電腦、機(jī)動(dòng)車。為司法所開(kāi)展各項(xiàng)工作提供了保障。相比之前的老辦公室,有了超前的提高。對(duì)于外部而言,司法所主要是做群眾工作,手段是“嘴”,辦事靠“腿”。梭山鄉(xiāng)屬

        于山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),山高坡陡,交通不發(fā)達(dá),多數(shù)村社公路只通到村委會(huì),加之當(dāng)?shù)孛褡逶颍罕娋幼〕尸F(xiàn)分散形式,給司法所工作帶來(lái)一定難度,特別是現(xiàn)場(chǎng)解決群眾問(wèn)題,往往需要更多的時(shí)間和精力來(lái)解決行路難問(wèn)題。大多采用步行方式到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。

        三、在履行本職工作中的一些認(rèn)識(shí)和見(jiàn)解

        (一)人民調(diào)解是基層司法所最繁重的工作之一,大多數(shù)時(shí)間和精力都花在化解矛盾糾紛和協(xié)調(diào)工作上。到司法所工作近三個(gè)月,我共參與調(diào)解18件糾紛(11件賠償糾紛、5件土地糾紛、2件家庭糾紛)在這些糾紛中我發(fā)現(xiàn):

        1.群眾普遍文化素質(zhì)不高。在調(diào)解一起因黃角樹(shù)電站修建時(shí)造成農(nóng)戶田地受損的賠償糾紛時(shí),該村支書(shū)說(shuō):“我們村的受教育程度在我們鄉(xiāng)算中上的,大概在小學(xué)文化,基本上都能自己簽字,再上面一些的村社,很多人連自己的名字都不會(huì)寫(xiě)”。由于受到文化素質(zhì)的限制,調(diào)解工作很難進(jìn)行,當(dāng)事人思想不開(kāi)闊,往往站在自己的角度上考慮,始終局限在眼前的吃虧或者便宜上糾纏。而且,對(duì)于司法人員的法律講解很難聽(tīng)懂,甚至有人對(duì)法律產(chǎn)生抵抗情緒。該村支書(shū)指出:“跟他們調(diào)解糾紛,就不能過(guò)硬的使用法律,那樣他們不服,很多法律原意他們不理解,容易產(chǎn)生誤會(huì),相反,他們服的是民間的道理,從道理上來(lái)分析哪個(gè)隊(duì)哪個(gè)錯(cuò),他們還要容易接受一點(diǎn)”。

        2.經(jīng)濟(jì)落后,糾紛標(biāo)的低。蔣德萬(wàn)、將德權(quán)是我轄區(qū)黑寨村寨子社村民,因蔣德權(quán)疏忽,使得自己喂養(yǎng)的豬進(jìn)到蔣德萬(wàn)種植

        的白菜地里吃白菜。后因?yàn)榇耸掳l(fā)生糾紛,協(xié)商無(wú)果,雙方當(dāng)事人找到黑寨村人民調(diào)解委員會(huì)請(qǐng)求出面調(diào)解,經(jīng)過(guò)黑寨人民調(diào)解員現(xiàn)場(chǎng)調(diào)解,雙方達(dá)成協(xié)議,由蔣德權(quán)賠償蔣德萬(wàn)損失費(fèi)32.00元,制訂調(diào)解協(xié)議,并制作成卷宗。像這樣的糾紛不是少數(shù),在梭山很多村社都存在,引發(fā)糾紛的標(biāo)的一般都在30—50元之間。對(duì)于這種現(xiàn)象,一位調(diào)解員分析說(shuō):“地方窮了,不像在城市里面,在城市里100塊錢的.糾紛都不會(huì)扯到調(diào)解委員會(huì)去,他們丟不起這個(gè)人,但是在這里就不一樣了,區(qū)區(qū)二、三十塊,可能就是他們一家人一個(gè)月的基本生活開(kāi)支”。對(duì)此,一位調(diào)解員做過(guò)這樣的一個(gè)對(duì)比,一個(gè)飲料瓶子在城市里就是垃圾,它的價(jià)值充其量就是幾角錢,(買廢品)。但是在這里,一個(gè)不要的飲料瓶子可以是一個(gè)調(diào)味盒,用來(lái)裝鹽巴味精。

        二、社區(qū)矯正工作呈現(xiàn)諸多特點(diǎn)。目前,我轄區(qū)內(nèi)共有矯正對(duì)象26人,矯正對(duì)象人數(shù)雖然不多,情況卻很復(fù)雜,呈現(xiàn)出以下幾個(gè)特點(diǎn):一是年齡差別大,二是分布社區(qū)廣,三是文化水平差異大,四是就業(yè)崗位不同,五是對(duì)社區(qū)矯正認(rèn)識(shí)態(tài)度不一樣,六是家庭生活狀況差別明顯。他們中有的是文盲,有的是小學(xué)或高中畢業(yè);有的相對(duì)有一些固定收入;有的能積極配合社區(qū)矯正,參加各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)和公益勞動(dòng),也有少部分人思想不夠穩(wěn)定,認(rèn)識(shí)模糊,認(rèn)為社區(qū)矯正管理比“派出所管的還要嚴(yán)”、參加矯正讓他“丟了人”、“經(jīng)常集合會(huì)耽誤工作時(shí)間”等。

        四、在工作中所采取的方法和取得的成績(jī)

        (一)強(qiáng)化服從意識(shí),正確處理主管領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系雙重領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有大小之分,對(duì)司法所來(lái)說(shuō)雙重領(lǐng)導(dǎo)都要服從。由于雙重領(lǐng)導(dǎo)所處的位置不同,雙重領(lǐng)導(dǎo)的工作安排很容易發(fā)生沖突,就如三月初,在完成縣局下達(dá)的征文撰寫(xiě)任務(wù)的同時(shí),還要負(fù)責(zé)黨委政府安排的黃角樹(shù)電站的協(xié)調(diào)工作。如何副總雙從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成好領(lǐng)導(dǎo)叫給的各項(xiàng)任務(wù)盡可能做東讓雙重領(lǐng)導(dǎo)的安排不發(fā)生矛盾,我們?cè)诠ぷ髦凶龊门c協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)的交流溝通工作,及時(shí)將主管領(lǐng)導(dǎo)的工作安排以及基層群眾遇到的困難和反映的要求及時(shí)向協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),使協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)司法所的工作進(jìn)行情況做到心里有數(shù),在工作再分配的時(shí)候能盡量協(xié)調(diào)處理。這樣,既能很好的完成主管領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),又能把工作沖突降到最小。

        (二)確立服務(wù)觀念,正確處理部門工作和中心工作的關(guān)系司法所確立服務(wù)觀念,就是要在當(dāng)?shù)攸h委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,積極參與中心工作,服務(wù)于中心工作,并要根據(jù)本部門的工作職能,找出部門工作于中心工作的結(jié)合點(diǎn),例如我所在計(jì)劃生育突擊會(huì)戰(zhàn)期間,兩位司法助理員都參與此項(xiàng)工作,服務(wù)于計(jì)劃生育突擊和社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的征收,協(xié)助其他成員把好程序關(guān),同時(shí)也協(xié)助計(jì)劃生育部門做好法律宣傳工作,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)擴(kuò)大法律宣傳面,既配合了計(jì)劃生育工作又完成了普法宣傳。

        (三)充分發(fā)揮本職作用,在有群眾到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上訪以及有其他

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 5

        一、當(dāng)前司法所規(guī)范化建設(shè)中面臨的困難和問(wèn)題

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所是政法機(jī)關(guān)維護(hù)治安、服務(wù)群眾的基層單位,基層穩(wěn)則全局穩(wěn),基層活則全局活,基層強(qiáng)則全局興。基層司法所在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會(huì)方面發(fā)揮著重要的作用。一是直接為基層人民群眾服務(wù),直接面向基層、面向群眾的窗口和服務(wù)平臺(tái);二是擔(dān)負(fù)著指導(dǎo)人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法制宣傳、依法治理、指導(dǎo)法律服務(wù)等重要職責(zé);三是在推動(dòng)基層民主與法制、維護(hù)公平正義、化解矛盾糾紛、實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧的過(guò)程中,發(fā)揮著基礎(chǔ)性、預(yù)防性和超前性的作用。隨著基層司法所規(guī)范化建設(shè)在構(gòu)建和諧社會(huì)進(jìn)程中的不斷深入,司法所的社會(huì)價(jià)值也日益彰顯。基層司法所在規(guī)范化建設(shè)方面雖然取得了可喜的成績(jī),但在司法所規(guī)范化建設(shè)中仍存在著不少的困難和問(wèn)題;

        一是司法所職能強(qiáng)化和人員不足問(wèn)題的日趨突出。基層司法所擔(dān)負(fù)著組織和開(kāi)展人民調(diào)解、社區(qū)矯正、法制宣傳、依法治理、法律服務(wù)、法律援助、安置幫教等多項(xiàng)職能,無(wú)論是哪一項(xiàng)工作,都與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定息息相關(guān)。基層司法行政工作任務(wù)多、壓力重、責(zé)任大。現(xiàn)實(shí)是,就xx縣而言,全縣15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)僅有18個(gè)司法助理員專項(xiàng)編制,基層司法行政隊(duì)伍的專職工作人員嚴(yán)重不足,這個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題成為制約基層司法行政工作的重要瓶頸。就全市、全省來(lái)看,基層司法所人員嚴(yán)重不足的現(xiàn)象也十分普遍,這與當(dāng)前基層司法行政的工作要求極不相符。這一突出問(wèn)題如無(wú)法從體制上有效加以解決,基層司法行政職能就不能真正落到實(shí)處并取得實(shí)效,明顯不利于司法行政事業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

        二是開(kāi)展業(yè)務(wù)工作和兼顧其它工作的突出矛盾。我縣司法所本身人員缺乏卻都參加了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作,而鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作也相當(dāng)繁重,必然容易造成司法行政本職工作時(shí)間受到擠壓,牽制了做好司法行政本職工作的精力,這個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題已經(jīng)成為制約基層司法行政工作的重要因素。而有的司法所人員能力較強(qiáng),兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)的綜治委(辦)主任、信訪專干等其他職務(wù),更在一定程度上制約了基層司法行政工作的開(kāi)展,在很大程度上影響和制約了司法行政基層職能作用的有效發(fā)揮。

        三是加強(qiáng)硬件建設(shè)和經(jīng)費(fèi)不足的問(wèn)題十分突出。就全縣范圍來(lái)說(shuō),基層司法所經(jīng)費(fèi)無(wú)法落實(shí),在一定程度上制約了司法行政工作的開(kāi)展。我縣司法所自開(kāi)展規(guī)范化創(chuàng)建以來(lái),受到了各級(jí)黨委、政府的高度重視,在軟硬件建設(shè)上取得了明顯的實(shí)效,但是由于我縣經(jīng)濟(jì)比較落后,縣、鄉(xiāng)兩級(jí)財(cái)政都比較緊張,普法經(jīng)費(fèi)尚難以全部落實(shí),致使普法宣傳形式單一,刑釋解教人員幫教經(jīng)費(fèi)就更難落實(shí)了,而司法所目前的.管理體制是以縣司法局管理為主,司法所想從鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌集辦公經(jīng)費(fèi)就更加困難,可以說(shuō)基本上就沒(méi)有得到過(guò)經(jīng)費(fèi)保障,從而致使司法所辦公經(jīng)費(fèi)問(wèn)題一直沒(méi)有得到解決。購(gòu)買辦公用品、用具,正常業(yè)務(wù)開(kāi)展所需的材料費(fèi)、燃油費(fèi)、水電費(fèi)、各類制度、四級(jí)政法專網(wǎng)月租費(fèi)、宣傳圖板等開(kāi)支等,這個(gè)問(wèn)題一直影響著司法所長(zhǎng)職能的發(fā)揮,困擾著司法所能否持續(xù)、穩(wěn)定、深入、高效地開(kāi)展基層司法行政工作。

        四是隊(duì)伍建設(shè)新要求與管理監(jiān)督難的突出矛盾。司法行政基層建設(shè)目標(biāo)對(duì)隊(duì)伍建設(shè)的要求是,建立一支政治堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的司法行政基層隊(duì)伍。就當(dāng)前的現(xiàn)實(shí)來(lái)看,司法局對(duì)基層司法所的管理鞭長(zhǎng)莫及,只能將日常管理工作委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)。局機(jī)關(guān)只能通過(guò)定期或不定期下鄉(xiāng)指導(dǎo)和每月召開(kāi)工作例會(huì)的形式,對(duì)基層司法所的人員及業(yè)務(wù)開(kāi)展進(jìn)行面上了解和管理,卻無(wú)法進(jìn)行深入接觸與對(duì)接服務(wù),在客觀上造成局機(jī)關(guān)無(wú)法及時(shí)全面掌控基層的具體工作祥情。

        五是司法助理員兼職法律服務(wù)工作的問(wèn)題不容忽視。就我縣而言,司法所和法律服務(wù)所很多是兩塊牌子,一套人馬,部分司法助理員兼職從事法律服務(wù)業(yè)務(wù).司法助理員從事法律服務(wù)工作或司法所長(zhǎng)和法律服務(wù)所主任一人兼,往往使司法所對(duì)法律服務(wù)所的指導(dǎo)、管理、監(jiān)督流于形式,因?yàn)樽约簩?duì)自己的指導(dǎo)、管理和監(jiān)督一般難以實(shí)現(xiàn).帶有長(zhǎng)期性、持久性工作性質(zhì)的人民調(diào)解、兩勞幫教、法制宣傳、依法治理等司法行政工作量大、任務(wù)繁重.如果司法所專注于法律服務(wù)業(yè)務(wù),全面深入地開(kāi)展司法行政工作只能是一句空話,也容易造成自己對(duì)自己指導(dǎo)、管理、監(jiān)督放任,從而釀成不良的法律后果.

        二、解決矛盾的對(duì)策與建議

        對(duì)于如何解決當(dāng)前司法所規(guī)范化建設(shè)存在的各種矛盾,我認(rèn)為應(yīng)著重從以下五個(gè)方面采取對(duì)策:

        1、爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的更加重視和有力支持。司法所在預(yù)防和化解矛盾糾紛方面具有獨(dú)特的優(yōu)勢(shì),在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和實(shí)施依法治國(guó)中具有不可替代的重要作用。

        司法部在《司法部關(guān)于加強(qiáng)司法行政基層建設(shè)的意見(jiàn)》中提出,要積極爭(zhēng)取地方編制充實(shí)司法所,保證每個(gè)司法所有3名以上專職工作人員,同時(shí)要努力爭(zhēng)取縣、鄉(xiāng)兩級(jí)財(cái)政的大力支持,將司法所工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。因此,基層司法行政的隊(duì)伍建設(shè),必須圍繞這一根本目標(biāo),結(jié)合現(xiàn)有政策與工作實(shí)際,加強(qiáng)攻尖與協(xié)調(diào),強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)措施,制定長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,推動(dòng)隊(duì)伍人事改革。要從政治上、工作上、生活上多關(guān)心和愛(ài)護(hù)工作在一線的司法助理員,幫助他們解決工作和生活上的困難,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境;要堅(jiān)決落實(shí)從優(yōu)待警,從優(yōu)秀司法助理員中選任副科級(jí)司法所所長(zhǎng),不斷提高司法助理員的政治、經(jīng)濟(jì)待遇。

        2、按照“抓班子、帶隊(duì)伍、促工作、保安全”的思路,加強(qiáng)司法所隊(duì)伍建設(shè),提高司法所隊(duì)伍整體素質(zhì)。大力加強(qiáng)司法所隊(duì)伍建設(shè),是全面推進(jìn)基層司法工作的關(guān)鍵.一要不斷總結(jié)工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步完善基層司法隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范司法所建設(shè).要密切與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和縣司法局的關(guān)系,建立一支朝氣蓬勃的基層司法工作領(lǐng)導(dǎo)班子,加強(qiáng)基層司法工作隊(duì)伍的黨建工作,發(fā)揮黨員同志的先鋒模范作用,學(xué)先進(jìn)、樹(shù)典型,不斷增強(qiáng)隊(duì)伍的凝集力和戰(zhàn)斗力.按照十六大提出的建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的司法隊(duì)伍的要求,大力加強(qiáng)司法所隊(duì)伍的思想政治教育、紀(jì)律作風(fēng)教育、職業(yè)道德教育,不斷提高隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì).

        3、努力提高基層司法助理員的基本素質(zhì),逐步建立基本素質(zhì)教育培訓(xùn)制度。干好任何工作,人的因素是第一位的,所以隊(duì)伍建設(shè)是永恒的主題.從司法所的隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)踐來(lái)看,搞好隊(duì)伍建設(shè),關(guān)鍵是把素質(zhì)能力建設(shè)貫穿隊(duì)伍建設(shè)的全過(guò)程,努力提高干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力.

        我認(rèn)為對(duì)司法助理員基本素質(zhì)教育培訓(xùn)應(yīng)采取多層次、多渠道、統(tǒng)一規(guī)劃、分級(jí)負(fù)責(zé)、寧精匆雜的原則,可以采取短期培訓(xùn)長(zhǎng)期培訓(xùn)相結(jié)合、書(shū)面知識(shí)培訓(xùn)和系統(tǒng)知識(shí)培訓(xùn)相結(jié)合、司法機(jī)關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)和自學(xué)深造相結(jié)合、全員短訓(xùn)和長(zhǎng)期輪訓(xùn)相結(jié)合的培訓(xùn)體制.鼓勵(lì)自覺(jué)學(xué)習(xí)和上級(jí)組織學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,逐步建立健全以基本素質(zhì)教育為中心的教育培訓(xùn)。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 6

        7月17日,市政協(xié)社會(huì)法制委員會(huì)組織部分委員,在副主席陳茂政帶領(lǐng)下,對(duì)我市基層司法所建設(shè)情況進(jìn)行視察調(diào)研,委員實(shí)地察看了石梁鎮(zhèn)、新街鎮(zhèn)、冶山鎮(zhèn)、天長(zhǎng)街道司法所建設(shè)情況,聽(tīng)取了市司法局局長(zhǎng)周發(fā)科關(guān)于全市司法所建設(shè)情況的匯報(bào),并就基層司法所建設(shè)工作提出了意見(jiàn)和建議。省司法廳法律服務(wù)行風(fēng)監(jiān)督員、市政協(xié)副主席周玉生應(yīng)邀參加了這一活動(dòng)。現(xiàn)將視察情況報(bào)告如下:

        一、基本情況

        1、組織機(jī)構(gòu)建立健全。按照一鎮(zhèn)(街道)組建一個(gè)司法所的要求,我市共建立基層司法所15個(gè),機(jī)構(gòu)立戶列編問(wèn)題已全部解決,并實(shí)現(xiàn)了由司法局垂直管理,按照規(guī)范化建設(shè)要求,司法所與基層法律服務(wù)所的人員分離、職能分開(kāi),逐步改變了過(guò)去“一套人馬、兩塊牌子”的管理體制。全市15個(gè)基層司法所共配備司法所工作人員31名,其中14名屬司法行政專項(xiàng)編制,另17名由各鎮(zhèn)、街道通過(guò)內(nèi)部調(diào)劑配備,屬地方行政編制。

        2、基礎(chǔ)設(shè)施明顯改變。20xx年,市司法局利用7個(gè)司法所國(guó)債項(xiàng)目資金,按照統(tǒng)一模式,以墊資方式共建成14個(gè)司法所辦公用房(今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整后,全市所有已建司法所中僅有10個(gè)在現(xiàn)有建制鎮(zhèn)<街道>范圍內(nèi)),上級(jí)政法補(bǔ)助共為我市12個(gè)司法所配備了電腦、傳真機(jī)、檔案柜、摩托車等辦公設(shè)施和交通工具。市財(cái)政對(duì)去年新建的司法所每所補(bǔ)助6000元,使司法所的辦公條件得到明顯改善。今年上半年,我市還完成了司法所四級(jí)網(wǎng)建設(shè)任務(wù),司法所全部接入政法網(wǎng)并建立網(wǎng)頁(yè),信息化步伐不斷加快。

        3、工作成效十分顯著。20xx-20xx年,全市司法所和調(diào)委會(huì)共調(diào)處各類糾紛7355件,調(diào)解成功率98%,制止群體性上訪77起,制止群眾性械斗83起,防止民轉(zhuǎn)刑案件29件;全市共排查登記刑釋解教人員437人,對(duì)已銜接人員做到一人一檔,幫教率達(dá)100%;基層司法所共組織開(kāi)展法制宣傳活動(dòng)344場(chǎng)次,受教育群眾215538人;為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府(街道)提供司法建議258條,參與“嚴(yán)打”及基層專項(xiàng)治理活動(dòng)114人次。

        二、困難和問(wèn)題

        1、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有待完善。全市仍有5個(gè)鎮(zhèn)司法所辦公用房未解決,市司法局已將5個(gè)司法所申報(bào)20xx年的國(guó)債項(xiàng)目,目前正在進(jìn)行墊資建設(shè),但市財(cái)政為每個(gè)司法所補(bǔ)助6000元的建設(shè)配套資金還沒(méi)有落實(shí)。

        2、編制和經(jīng)費(fèi)比較缺乏。按規(guī)范化司法所建設(shè)要求,每個(gè)司法所應(yīng)配備3名以上在編在崗的專職工作人員,我市缺編14名。少數(shù)司法所至今仍由基層法律服務(wù)工作者主持工作,不符合現(xiàn)行“兩所”分離的管理體制。我市司法行政系統(tǒng)人員編制總數(shù)仍維持在1999年以前的水平,由于沒(méi)有新增司法助理員編制計(jì)劃,無(wú)法通過(guò)公務(wù)員考試增加司法助理員,司法所工作人員難以配齊。市鎮(zhèn)(街道)兩級(jí)司法行政工作經(jīng)費(fèi)不足,比較困難。

        3、人員素質(zhì)亟待提高。基層司法行政工作既要掌握法律知識(shí),又要有豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn),但實(shí)際兩種素質(zhì)兼而有之的人才不多,地方編制人員大多數(shù)沒(méi)有經(jīng)過(guò)專門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。司法所工作人員除了肩負(fù)本職工作,主要負(fù)責(zé)各鎮(zhèn)(街道)社會(huì)治安綜合治理工作,有時(shí)還要臨時(shí)承擔(dān)計(jì)劃生育、拆遷安置、蹲點(diǎn)包村等工作任務(wù),地方編制人員基本都是兼職身份,難以集中精力開(kāi)展司法行政工作,造成司法所工作人員不能專職專用。

        4、工作任務(wù)繁重而艱巨。隨著社區(qū)矯正業(yè)務(wù)的開(kāi)展,基層司法所將直接面對(duì)管制、假釋、緩刑、監(jiān)外執(zhí)行、剝奪政治權(quán)利“五種人”的管理,對(duì)司法所人員的素質(zhì)提出了新的更高的要求;普法宣傳、刑釋解教人員幫教安置、法律援助等每項(xiàng)工作都事關(guān)基層穩(wěn)定和群眾利益,司法所工作正面臨巨大的考驗(yàn)。

        三、意見(jiàn)和建議

        1、進(jìn)一步完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一方面要積極爭(zhēng)取司法所國(guó)債項(xiàng)目資金,爭(zhēng)取上級(jí)政法部門設(shè)備支持,抓好最后一批司法所的辦公用房和辦公設(shè)施建設(shè),建議市財(cái)政在落實(shí)配套資金方面給予一定的支持;另一方面,對(duì)于現(xiàn)有的配套資金和司法所的辦公裝備,一定要利用好、管理好、監(jiān)督好,使其發(fā)揮最大效益。

        2、大力整合基層司法行政資源。當(dāng)前社會(huì)正處于轉(zhuǎn)型期,各類矛盾糾紛增多是必然,各級(jí)黨委、政府處理矛盾糾紛的壓力很大,按照省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于建立健全社會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作長(zhǎng)效機(jī)制的'意見(jiàn)》(皖辦發(fā)[20xx]21號(hào)),我市應(yīng)盡快成立以司法所為依托,紀(jì)檢、綜治、信訪、派出所等部門參加的矛盾糾紛排查調(diào)處工作新機(jī)制,在各鎮(zhèn)(街道)成立矛盾排查調(diào)處中心,統(tǒng)一受理、調(diào)處本轄區(qū)的矛盾糾紛。基層黨委、政府要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),要明確各成員單位的職責(zé),建立健全相關(guān)工作機(jī)制,最大限度地預(yù)防和化解社會(huì)矛盾糾紛,使絕大多數(shù)矛盾糾紛能夠在基層得到調(diào)處和解決。

        3、加強(qiáng)對(duì)基層司法所的指導(dǎo)和管理。司法所建設(shè)應(yīng)做到軟硬件協(xié)調(diào)發(fā)展,不僅組織機(jī)構(gòu)、基礎(chǔ)設(shè)施要建設(shè)好,還要在隊(duì)伍建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和所務(wù)管理等方面下功夫。因此,市司法局要切實(shí)履行職責(zé),牢固樹(shù)立管理意識(shí),建立有效的考核獎(jiǎng)懲、競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)和監(jiān)督制約等機(jī)制,把管理工作滲透到司法所建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié),指導(dǎo)司法所圍繞黨委、政府中心工作,依法、全面、正確履行各項(xiàng)工作職能,不斷提高工作水平,充分發(fā)揮基層司法行政的各項(xiàng)職能作用。

        4、進(jìn)一步提高工作人員的素質(zhì)。基層司法行政工作涉及面廣、政策性強(qiáng)、專業(yè)化程度高,要適應(yīng)新形勢(shì)下基層司法行政工作的需要,就必須大力加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作,不僅要提高司法所工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的基層司法行政隊(duì)伍。同時(shí)要積極抓好人民調(diào)解員、普法宣講員等相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),幫助他們掌握專業(yè)知識(shí),改進(jìn)工作方法,提高業(yè)務(wù)技能,為整體推動(dòng)基層司法行政工作健康發(fā)展提供人力保障。對(duì)于做出突出貢獻(xiàn)的基層單位和個(gè)人,市委、市政府要給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),在全社會(huì)大力營(yíng)造關(guān)心和支持基層司法行政工作的良好氛圍。

        5、深入推進(jìn)司法所規(guī)范化建設(shè)。我市司法所規(guī)范化建設(shè)目前取得的成績(jī)只是階段性的,離上級(jí)要求的規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)還有很大差距。市司法局應(yīng)根據(jù)上級(jí)要求,抓好第二階段(20xx-20xx年)司法所規(guī)范化建設(shè)的規(guī)劃和實(shí)施工作,積極開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)省級(jí)示范司法所活動(dòng),并以此為抓手促進(jìn)司法所規(guī)范化建設(shè)再上新臺(tái)階。建議市委、市政府及相關(guān)部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào),給予大力支持。一是配齊司法助理員,繼續(xù)從地方編制人員中選調(diào),以達(dá)到每所配備3人的標(biāo)準(zhǔn)。二是按照省、滁州市有關(guān)文件精神,落實(shí)司法所副科級(jí)建制,所長(zhǎng)按副科級(jí)配備,公開(kāi)選拔任用,把一些年紀(jì)青、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、事業(yè)心強(qiáng)的同志選拔到司法所領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。三是按照全省司法行政機(jī)關(guān)公用經(jīng)費(fèi)保障標(biāo)準(zhǔn),將司法行政機(jī)關(guān)公用經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 7

        司法所是司法行政機(jī)關(guān)最基層的組織機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施和直接面向廣大人民群眾開(kāi)展基層司法行政各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。加強(qiáng)司法所建設(shè)對(duì)于整個(gè)司法行政工作的至關(guān)重要,上級(jí)司法行政部門近些年來(lái)加大了對(duì)司法所建設(shè)的重視程度和投入,司法所建設(shè)取得了突飛猛進(jìn)的發(fā)展。在新形勢(shì)下,要更好地服務(wù)政府黨委中心工作,服務(wù)群眾民生,適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,需要進(jìn)一步加強(qiáng)司法所建設(shè)、充分發(fā)揮司法所工作職能,進(jìn)一步研究司法所建設(shè)中深層次問(wèn)題,為司法行政事業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展打好基礎(chǔ)和創(chuàng)造條件。

        一、以創(chuàng)建為抓手,司法所建設(shè)突飛猛進(jìn)

        自從x年起,中央工作會(huì)議、全國(guó)社會(huì)治安工作會(huì)議、全國(guó)政法工作會(huì)議反復(fù)強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)司法所建設(shè)在內(nèi)的“兩庭一所”建設(shè),在全社會(huì)形成了關(guān)心、重視、支持司法所建設(shè)的良好局面。近年來(lái),司法部提出了“五好司法所”創(chuàng)建目標(biāo),江蘇省司法廳先后提出了在全省范圍內(nèi)“省優(yōu)秀司法所”和“省規(guī)范化司法所”創(chuàng)建目標(biāo),南京市司法局提出了“模范司法所”和“星級(jí)司法所”評(píng)定創(chuàng)建目標(biāo)。通過(guò)這一系列的創(chuàng)建活動(dòng),引起了地方基層政府對(duì)基層司法所建設(shè)的高度重視,加大了對(duì)司法所建設(shè)的投入,司法所建設(shè)突飛猛進(jìn)。

        通過(guò)系列創(chuàng)建活動(dòng),全區(qū)司法所在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)和體制建設(shè)方面取得了明顯改觀。以x區(qū)為例。以前,司法所業(yè)務(wù)用房平均面積不足60平米,個(gè)別所甚至只有一間辦公室,司法所人員隊(duì)伍平均只有3至4名工作人員,有些業(yè)務(wù)工作職能停留在臺(tái)賬上,司法所人員管理體制主要隸屬于屬地街道辦事處;在創(chuàng)建之后,x區(qū)7家司法所,業(yè)務(wù)用房平均面積達(dá)到了150平米以上,工作人員數(shù)量平均達(dá)到了7人,個(gè)別所工作人員數(shù)夠達(dá)到10名,通過(guò)“三定方案”,落實(shí)和理順了司法所以區(qū)司法局管理為主的體制,各項(xiàng)基層司法行政業(yè)務(wù)的開(kāi)展有聲有色。7家司法所全部實(shí)現(xiàn)省規(guī)范化司法所創(chuàng)建目標(biāo),有5家司法所完成了省優(yōu)秀司法創(chuàng)建目標(biāo),1家司法所被評(píng)定為南京市5星級(jí)司法所,1家司法所被評(píng)定為南京市4星級(jí)司法所。

        二、新形勢(shì)下的困惑

        當(dāng)前,平安社會(huì)建設(shè)、和諧社會(huì)建設(shè)對(duì)司法所的工作提出了更高的要求和更高的標(biāo)準(zhǔn),司法所建設(shè)必然迎來(lái)一個(gè)新的發(fā)展機(jī)遇期,同時(shí),也給司法所建設(shè)帶來(lái)了新的'挑戰(zhàn),帶來(lái)了困惑。這就需要我們認(rèn)清形勢(shì),客觀看待成績(jī),正視問(wèn)題和差距,尋求和探索進(jìn)一步發(fā)揮司法所作用的最佳路徑。

        1、如何有效履行政法機(jī)關(guān)職能。司法所的許多工作以說(shuō)教為主,工作對(duì)象是普通民眾,具有很強(qiáng)的群眾性。隨著具有刑罰性質(zhì)的社區(qū)矯正工作的逐步開(kāi)展,司法所工作的政法職能屬性越來(lái)越明晰。司法所是基層政法組織體系的組成部分,勿庸置疑,但現(xiàn)階段在具體運(yùn)作過(guò)程中,不具備任何強(qiáng)制性職能。由于缺乏依據(jù)和可操作性,基層工作人員感到迷茫和困惑。

        2、如何定位核心職能。司法行政系統(tǒng)內(nèi)定司法所職能共九項(xiàng),江蘇省司法廳提出了司法所工作以化解矛盾糾紛為主線。隨著地方基層政府近年來(lái)維穩(wěn)任務(wù)加重,司法所大量精力投入到了化解矛盾糾紛和社會(huì)維穩(wěn)工作中,出現(xiàn)了與綜治、信訪、法制等部門職能往往會(huì)交叉、疊加。實(shí)踐中,一些基層工作人員找不到工作重點(diǎn),不明白司法所的主業(yè)到底是什么,結(jié)果是“種了別人的田,荒了自己的地”,影響了司法所職能的充分發(fā)揮。

        3、如何確定歸屬。經(jīng)過(guò)上一輪的機(jī)構(gòu)改革后,通過(guò)“三定方案”,從上到下早已明確了司法所是司法局的派出機(jī)構(gòu),但是文件和實(shí)踐、內(nèi)容和形式、管人與管事仍然存在問(wèn)題。名義上理順了以司法局管理為主的管理體制,實(shí)際上,除了司法所長(zhǎng)是由司法局任命外,司法所其他工作人員基本上是由所在街道政府配備,人員還是不能由司法局自主進(jìn)行調(diào)動(dòng),經(jīng)費(fèi)保障在很大程度上仍由街道來(lái)提供,造成了文件編制歸屬于區(qū)司法局,人員心理歸屬于街道政府。

        4、如何有效執(zhí)行上級(jí)司法行政部門和地方黨委政府工作要求。當(dāng)前司法所工作任務(wù)越來(lái)越重,要求越來(lái)越高。上級(jí)司法行政部門和地方黨委政府對(duì)于司法所實(shí)際工作的要求有共同點(diǎn),但是側(cè)重點(diǎn)各不相同。地方政府對(duì)司法所工作要求的側(cè)重點(diǎn)在于有效地處理群體性糾紛;而上級(jí)司法行政部門要求司法所完成自身系統(tǒng)各項(xiàng)要求指標(biāo)。于是存在兩種不正確的傾向:一種是只管部門工作,游離于黨委政府中心工作之外;一種是把自己當(dāng)成是是街道干部,而不是司法行政干部,認(rèn)為圍繞中心就是做黨委、政府安排的工作,本職工作反而退居其次,不服務(wù)司法行政機(jī)關(guān)的指導(dǎo)和管理,

        5、如何建設(shè)一支專業(yè)化隊(duì)伍。現(xiàn)在工作對(duì)于司法所工作人員的法律素質(zhì)要求越來(lái)越高,專業(yè)化趨向比較明顯。但是現(xiàn)在進(jìn)入司法所人員隊(duì)伍缺乏專業(yè)衡量,什么人都可以進(jìn)來(lái)干一干,這樣隊(duì)伍穩(wěn)定性也不強(qiáng),人員流動(dòng)性大,實(shí)際工作中,司法所人員什么都干,結(jié)果什么都不能深入,什么都干不精、干不好。

        6、如何樹(shù)立自身形象。對(duì)于司法所和司法局的職能,有的領(lǐng)導(dǎo)干部、公職人員并不清楚,群眾更不用說(shuō)了,不少人認(rèn)為司法就是法院,司法腐敗就是司法局的腐敗。這與司法行政系統(tǒng)缺乏統(tǒng)一形象不無(wú)關(guān)系。有的單位也采取了進(jìn)社區(qū)宣傳司法所職能,宣傳方法不對(duì)頭,被其它部門搶了先機(jī),宣傳效果打了折扣;由于種種原因,外界對(duì)司法所工作的認(rèn)同度與我們的期望值有較大差距。

        三、理性定位,服務(wù)群眾,樹(shù)立形象

        針對(duì)當(dāng)時(shí)司法所進(jìn)一步發(fā)展所面臨的困惑,應(yīng)明晰司法所在三個(gè)方面的定位。具體來(lái)說(shuō),建議采取以下措施:

        1、清晰定位司法所的政法屬性。司法所目前承擔(dān)了大量的群眾性工作,在當(dāng)前基層形勢(shì)日益嚴(yán)峻的情況下,要把基層司法所打造成司法行政的一線實(shí)戰(zhàn)平臺(tái),要明確定位司法所的政法屬性。

        一是真正理順管理體制,實(shí)現(xiàn)以司法局管理為主,實(shí)現(xiàn)管人、管事、管財(cái)?shù)慕y(tǒng)一,做到“喊得應(yīng)、找得到、調(diào)得動(dòng)、管得了”,保障司法所職能工作的正常開(kāi)展;

        二是以社區(qū)矯正工作為突破口,明確司法所干警的執(zhí)法主體身份,賦予其警察待遇,同時(shí)帶動(dòng)司法行政機(jī)關(guān)地位的整體提升。

        2、清晰定位司法所的服務(wù)屬性。司法所是區(qū)縣司法局派駐街道政府、服務(wù)街道政府工作的司法行政機(jī)構(gòu),從根本上講,就是要司法所的職能定位到以民為本、為民服務(wù)上來(lái),而不是利益驅(qū)動(dòng)。司法所工作人員要認(rèn)清服務(wù)基層政府和服務(wù)司法行政大局根本上是一致的,定位好服務(wù)屬性,要處理好幾個(gè)關(guān)系:

        一是正確處理好部門工作與基層政府中心工作的關(guān)系,司法所與黨委政府的關(guān)系,既不能喪失自我,盲從中心,也不能夜郎自大,脫離中心。

        二是處理好建設(shè)與服務(wù)的關(guān)系。要堅(jiān)持硬件和軟件建設(shè)并重,建設(shè)和管理相結(jié)合,發(fā)揮職能和搞好服務(wù)相統(tǒng)一,進(jìn)一步加強(qiáng)司法所建設(shè),發(fā)揮司法所的平臺(tái)作用,把司法所建設(shè)成為基層黨委政府和基層群眾的法律服務(wù)中心、矛盾糾紛調(diào)處服務(wù)中心和法制宣傳教育的組織協(xié)調(diào)中心,切實(shí)發(fā)揮職能作用。

        三是處理好司法所與基層綜治、信訪、公安等部門的關(guān)系。在基層服務(wù)工作中,司法所不具備力量“單打獨(dú)斗”,處理好與基層綜治、信訪、公安等部門的關(guān)系,整合基層行政資源和社會(huì)資源,實(shí)行資源互享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、信息互通,形成基層服務(wù)和維穩(wěn)的工作合力。通過(guò)基層部門之間的互動(dòng),促進(jìn)司法所業(yè)務(wù)發(fā)展。

        3、清晰定位司法所的專業(yè)化屬性。專業(yè)才能專注。司法所作為基層政權(quán)的重要組成部分,過(guò)去由于隊(duì)伍力量不足,發(fā)展了規(guī)模龐大、為數(shù)眾多的社會(huì)工作隊(duì)伍,如人民調(diào)解、社區(qū)矯正、安置幫教、基層法律服務(wù)、法律援助等工作中的志愿者隊(duì)伍。在新形勢(shì)下,對(duì)志愿者隊(duì)伍的引導(dǎo)更需要專業(yè)化工作人員的指導(dǎo),不然就會(huì)“使其昏昏令人昭昭”,因此,對(duì)業(yè)務(wù)的專業(yè)化提出了更高的要求。

        一是加強(qiáng)司法所工作人員的管理和引導(dǎo),增強(qiáng)專項(xiàng)編制,規(guī)范崗位設(shè)置,促進(jìn)向職業(yè)化、專業(yè)化方向發(fā)展,緩解當(dāng)前司法所“事多人雜”的困境。

        二是落實(shí)政府責(zé)任,推廣實(shí)行“以錢養(yǎng)事”、政府購(gòu)買專業(yè)化服務(wù)等作法,由政府出資購(gòu)買專業(yè)化公共服務(wù)。引導(dǎo)專業(yè)社團(tuán)和專業(yè)人士加入基層司法行政業(yè)務(wù);

        三是加快司法行政業(yè)務(wù)立法,如在社區(qū)矯正、人民調(diào)解、法律援助、安置幫教等工作中,要盡快制定出全國(guó)性的法律,將各項(xiàng)工作的職責(zé)、任務(wù)和保障法定化,對(duì)業(yè)務(wù)的專業(yè)性予以明確和規(guī)范,推進(jìn)司法所工作更好更快發(fā)展。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 8

        眾此周知,有為才有位。基層司法行政工作的“為”就在于其服務(wù)經(jīng)濟(jì),維護(hù)穩(wěn)定。效果實(shí)在,就能真正迎得黨委、政府的重視和支持。近幾年,我縣的基層司法行政事業(yè)有了一定的發(fā)展,發(fā)揮了應(yīng)有的作用。但是,也暴露出了一些亟需解決的問(wèn)題。

        一、存在的問(wèn)題

        (一)司法所還不能全面履行職能。目前,我縣有基層司法所12個(gè),只有7個(gè)司法行所有司法助理員在職,其他5個(gè)司法所是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部代理。司法所工作經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足,普法、依法治理、安置幫教、人民調(diào)解、社區(qū)矯正等本職工作難以落實(shí),法律服務(wù)、代表政府處理民間糾紛、綜合治理和臨時(shí)交辦等項(xiàng)職能的履行也是參差不齊。

        (二)基層法律服務(wù)所管理欠規(guī)范,難以實(shí)現(xiàn)辦所初衷。上世紀(jì)80年代以來(lái),相繼在城關(guān)、古陽(yáng)、默戎、河西等鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府組建了基層法律服務(wù)所,均以管理不善而停辦。現(xiàn)只剩下縣司法局組建的聯(lián)合法律服務(wù)所——衛(wèi)權(quán)法律服務(wù)所還拼命掙扎,勉強(qiáng)維持運(yùn)轉(zhuǎn)。衛(wèi)權(quán)所的注冊(cè)法律工作者由10多人到現(xiàn)在的幾人。由于管理欠規(guī)范,導(dǎo)致法律工作者道德素質(zhì)不高,追求經(jīng)濟(jì)利益多,履行義務(wù)少,違章執(zhí)業(yè)時(shí)有發(fā)生,偏離了基層法律服務(wù)所因有的運(yùn)行軌道,難以達(dá)到維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益,維護(hù)法律正確實(shí)施,促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和法制建設(shè)的目的。

        二、建議和對(duì)策

        (一)整合職能,發(fā)揮優(yōu)勢(shì)。對(duì)司法所、法律服務(wù)所的職能予以整合,取長(zhǎng)補(bǔ)短,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互濟(jì)余缺。將法律服務(wù)所的觸角延伸到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所,將司法助理員作為法律服務(wù)所的法律工作者(有資格證的)或輔助工作人員(無(wú)資格證的),擴(kuò)大法律服務(wù)所的容量和活動(dòng)空間。司法所的工作由掛靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)的司法助理員、法律工作者或輔助工作人員完成。作經(jīng)費(fèi)主要來(lái)源于財(cái)政安排和向鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府提供的法律顧問(wèn)費(fèi)(由局領(lǐng)導(dǎo)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)),并撥至法律服務(wù)所帳戶,由法律服務(wù)所統(tǒng)一安排支付。所內(nèi)工作人員的工資、福利待遇分類管理,財(cái)政工資、福利的人員,原則上由局機(jī)關(guān)負(fù)責(zé),視其在法律服務(wù)所中開(kāi)展的工作情況,適當(dāng)享受法律服務(wù)所補(bǔ)貼。非財(cái)政發(fā)放工資、福利的'人員,按照多勞多得的分配原則,由法律服務(wù)所比例安排工資、福利,并為其辦理醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn),從而實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益并舉。

        (二)加強(qiáng)司法所的建設(shè)。在利用國(guó)債資金加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的同時(shí),還要加強(qiáng)組織建設(shè),為每個(gè)司法所配備2名工作人員,福利待遇從優(yōu),調(diào)動(dòng)全局干部、職工、律師、法律工作者下所工作的積極性。為排除后顧之憂,司法所工作人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,適時(shí)交流。為照顧家人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作人員實(shí)際困難,可采取干部輪流到司法所值班或設(shè)立業(yè)務(wù)接待日制度,實(shí)行個(gè)別接待,統(tǒng)一調(diào)整,集中辦理機(jī)制。未到司法所值日值班的工作人員,一般應(yīng)在局機(jī)關(guān)或法律服務(wù)所總部上班,完成局機(jī)關(guān)和法律服務(wù)所的工作。另外,還要加強(qiáng)司法所長(zhǎng)的培養(yǎng)選拔工作,提高司法行政干部的政治待遇,堅(jiān)定干部獻(xiàn)身司法行政事業(yè)的信心。

        (三)嚴(yán)格按照司法部的有關(guān)規(guī)定,強(qiáng)化法律服務(wù)所的管理

        1.在辦所方式上,實(shí)行與司法所“一套人馬、兩塊牌子“,實(shí)現(xiàn)司法所指導(dǎo)管理與法律服務(wù)經(jīng)濟(jì)反哺的統(tǒng)一,增強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)部自身造血功能。

        2.在組織人事上,基層法律服務(wù)所長(zhǎng)任應(yīng)由縣司法局委任,在過(guò)度時(shí)期,不煩試行局領(lǐng)導(dǎo)兼任。法律服務(wù)工作者實(shí)行聘用制,文秘、財(cái)會(huì)、行政等輔助工作人員從現(xiàn)在職干部中安排。

        3.在業(yè)務(wù)管理上,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行司法部關(guān)于基層法律服務(wù)業(yè)務(wù)范圍、工作原則和服務(wù)程序的規(guī)定。建立統(tǒng)收集,統(tǒng)一委派,凝難法律事務(wù)集體討論,重要案件報(bào)告等項(xiàng)制度,建立對(duì)基層法律服務(wù)工作者遵守職業(yè)道德,執(zhí)業(yè)紀(jì)律和服務(wù)質(zhì)量、效率的檢查、監(jiān)督、考評(píng)和處分制度。統(tǒng)一收費(fèi)、公開(kāi)收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格遵守基層法律服務(wù)收費(fèi)管理制度;對(duì)符合規(guī)定條件的當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行法律援助義務(wù),建立健全基層法律服務(wù)業(yè)務(wù)檔案管理制度。

        4.在財(cái)務(wù)管理上,原則上實(shí)行自收自支,獨(dú)立核算。基層法律服務(wù)所工作人員的報(bào)酬,應(yīng)當(dāng)在綜合考評(píng)的基礎(chǔ)上,與其業(yè)務(wù)水平,工作實(shí)績(jī)掛鉤,一般應(yīng)占法律服務(wù)收費(fèi)的60左右,另外,40應(yīng)作為事業(yè)發(fā)展、社會(huì)保障和獎(jiǎng)勵(lì)基金使用。

        (四)建立基層司法所長(zhǎng)效保障機(jī)制。在貧困小縣,法律服務(wù)反哺司法行政是必要的,這是基層司法行政創(chuàng)“為”的應(yīng)急之措。要想基層司法行政事業(yè)取得長(zhǎng)足發(fā)展,還得靠政府增加投入,增強(qiáng)輸血功能,建立長(zhǎng)效保障機(jī)制。

        1.大力宣傳基層司法行政的性質(zhì)、職能、地位和作用,爭(zhēng)取縣、鄉(xiāng)兩級(jí)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。

        2.縣、鄉(xiāng)兩級(jí)政府應(yīng)當(dāng)將司法所的工作經(jīng)費(fèi)包括普法、依法治理、人民調(diào)解、安置幫教

        等9項(xiàng)職能工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。保證基層司法所正常開(kāi)展工作,充分發(fā)揮其在構(gòu)建和諧社會(huì)中的法律保障和法律服務(wù)功能,最終達(dá)到維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和法制建設(shè)的目的。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 9

        法院司法宣傳工作一直是法院工作的重要環(huán)節(jié)之一。基層法院做好司法宣傳工作,一方面可以引導(dǎo)正確的輿論導(dǎo)向,營(yíng)造良好的法制環(huán)境;另一方面可以增強(qiáng)群眾對(duì)法院工作的了解和認(rèn)同,有利于樹(shù)立司法權(quán)威和司法公信力,向群眾展示法院公正、廉潔、為民司法的良好形象,把“為大局服務(wù)、為人民司法”的服務(wù)宗旨充分體現(xiàn)在每一個(gè)具體案件當(dāng)中,努力讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中都感受到公平正義。新媒體時(shí)代,基層法院在司法宣傳中存在哪些問(wèn)題?如何創(chuàng)新司法宣傳工作機(jī)制,不斷提升司法公信力?在本文中,筆者結(jié)合多年在基層法院從事司法宣傳工作的經(jīng)驗(yàn),作一些粗淺的探討,以供參考。

        一、當(dāng)前司法宣傳工作面臨的問(wèn)題

        1、社會(huì)矛盾日趨多樣化。新形勢(shì)下社會(huì)矛盾形式更加多樣,矛盾更加復(fù)雜,易發(fā)生個(gè)案問(wèn)題群體化、簡(jiǎn)單問(wèn)題復(fù)雜化、局部問(wèn)題全局化,基層法院維護(hù)社會(huì)和諧發(fā)展的壓力更大。同時(shí),網(wǎng)絡(luò)的迅速發(fā)展也為一些別有用心的人利用,有的當(dāng)事人對(duì)法院判決不滿時(shí),往往不通過(guò)合法渠道,而是利用網(wǎng)絡(luò)傳播速度快,對(duì)信息真假的辨別相對(duì)較難,不明真相的群眾容易盲目跟風(fēng),在網(wǎng)上不負(fù)責(zé)任的散布對(duì)基層法院的負(fù)面言論。

        2 、考評(píng)激勵(lì)機(jī)制不夠健全。為促進(jìn)下級(jí)法院宣傳工作而由上級(jí)法院制定統(tǒng)一的,自上而下的宣傳工作考評(píng)機(jī)制,若不能合理設(shè)計(jì)考評(píng)方式方法、充分發(fā)揮引導(dǎo)下級(jí)法院司法宣傳的方向、內(nèi)容等方面的積極作用,下級(jí)法院很可能為爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)等因素刺激,片面追求上稿率,從而增加案例消息報(bào)道,減少對(duì)學(xué)術(shù)調(diào)研文章、法院文化、廣播、電視媒體選題等節(jié)目的深度報(bào)道,制約著司法宣傳精品質(zhì)量的提升。

        3、宣傳內(nèi)容的局限性。為迎合媒體和觀眾需要,只有對(duì)各類典型案件的審理情況才可能吸引最大范圍的觀眾群體關(guān)注,促使媒體對(duì)個(gè)案進(jìn)行采訪報(bào)道,這使法院司法宣傳的范圍和內(nèi)容受到局限。而一些深度報(bào)道,尤其是與法院改革、建設(shè)有關(guān)的一些大型宣傳報(bào)道缺乏發(fā)表的場(chǎng)所,這與當(dāng)前法院的宣傳總體趨勢(shì)和目標(biāo)相背離。

        二、創(chuàng)新司法宣傳工作機(jī)制的建議

        (一)、加強(qiáng)門戶網(wǎng)站建設(shè),傳遞法院正能量

        一是在網(wǎng)站設(shè)計(jì)上要因地制宜。在設(shè)計(jì)的過(guò)程中要將本院的特色融入到網(wǎng)站之中,充分展示法院風(fēng)貌,切忌千篇一律。首先,是突出特色。要將本院的院情、院貌以及當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情通過(guò)網(wǎng)站平臺(tái)充分予以展現(xiàn),可以通過(guò)圖片形式進(jìn)行展示,給瀏覽者最直觀的感受;其次,是突出重點(diǎn)。要圍繞本院的中心工作進(jìn)行設(shè)計(jì)宣傳,并要及時(shí)地把本院的重大事件及近期的工作內(nèi)容發(fā)布到網(wǎng)站上,讓瀏覽者能了解到本院的最新工作動(dòng)態(tài);最后,是突出實(shí)效。要通過(guò)網(wǎng)站各種版塊信息的發(fā)布促進(jìn)各項(xiàng)工作有效開(kāi)展,全面充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容,全方位多視角的展現(xiàn)法院風(fēng)貌及時(shí)傳遞人民法院正能量。

        二是在網(wǎng)站管理上要分工明確。有的法院網(wǎng)站建成后信息發(fā)布和維護(hù)工作全都落到了技術(shù)人員身上,這顯然不能滿足工作的需要,應(yīng)對(duì)網(wǎng)站各版塊進(jìn)行分工,由各部門自行負(fù)責(zé)信息發(fā)布,各個(gè)庭室都要設(shè)置信息員,負(fù)責(zé)收集、整理本庭室的信息,在信息發(fā)布前應(yīng)由庭室負(fù)責(zé)人進(jìn)行審核,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可發(fā)布,在信息成功發(fā)布后還要進(jìn)行核對(duì),保證信息的質(zhì)量,如發(fā)現(xiàn)不良信息要追究相關(guān)人員及所在庭室負(fù)責(zé)人的責(zé)任,技術(shù)人員只負(fù)責(zé)技術(shù)保障。

        三是在網(wǎng)站上開(kāi)通法院官方微博。微博時(shí)代人人都是媒體,信息流轉(zhuǎn)已進(jìn)入更快速、更便捷、更廣泛的時(shí)代。應(yīng)對(duì)新時(shí)代,法院系統(tǒng)醞釀開(kāi)通法院官方微博,此舉意味著法院與網(wǎng)民互動(dòng)的新時(shí)代來(lái)臨,也有利于拉近法院與群眾的距離,讓法院工作在陽(yáng)光下運(yùn)轉(zhuǎn),接受社會(huì)各界的監(jiān)督,樹(shù)立起法院良好的社會(huì)形象,提高司法公信力,這是法院推進(jìn)司法公開(kāi)的又一新舉措。

        (二)加強(qiáng)輿論引導(dǎo),提高媒介素養(yǎng)

        輿論引導(dǎo)要突出亮點(diǎn),重在策化。注重打造先進(jìn)典型人物事跡,突出工作亮點(diǎn)及經(jīng)驗(yàn)總結(jié),用典型案例引導(dǎo)社會(huì)輿論,積聚正能量。輿論引導(dǎo)重在通稿,發(fā)布要及時(shí)。應(yīng)對(duì)突發(fā)事件要提前介入,掌握主動(dòng)權(quán),發(fā)布通稿內(nèi)容定性要準(zhǔn)確,突出事件起因,處置事件是否有無(wú)人員傷亡,避免使用容易引發(fā)網(wǎng)絡(luò)炒作的言詞。掌握事件事實(shí)后,在上報(bào)情況時(shí)先查找出暴露出的問(wèn)題、處置方案及整改措施,同時(shí),處置相關(guān)責(zé)任人員不能怠慢。在新聞媒體發(fā)稿時(shí)將處置方案及整改措施一并上報(bào),及時(shí)召開(kāi)新聞通氣會(huì),提升正能量。

        應(yīng)對(duì)負(fù)面事件,輿論引導(dǎo)要注重新聞事實(shí),班子要統(tǒng)一口徑,新聞發(fā)言人要對(duì)媒體進(jìn)行引導(dǎo)。真誠(chéng)和真實(shí)是最好的催化劑新聞發(fā)言人要熟報(bào)事實(shí)、慎報(bào)原因,知道多少就報(bào)多少,坦誠(chéng)面對(duì)媒體。冷靜和理智是處置突出事件的最好方式。新聞發(fā)言人面對(duì)媒體不能說(shuō)套話、空話,千萬(wàn)不能掩蓋事實(shí),對(duì)新聞?dòng)浾卟荒苷f(shuō)“無(wú)可奉告”,新聞發(fā)言人的敷衍與強(qiáng)硬將會(huì)招引更大的輿論聲討。尊重和理解是應(yīng)對(duì)媒體的最好辦法。堅(jiān)持黨管媒體不動(dòng)搖,堅(jiān)持“善解媒體、善待媒體、善用媒體、善管媒體”,不斷提高媒介素養(yǎng)。(媒介素養(yǎng)就是指人們對(duì)于媒介信息的選擇、理解、質(zhì)疑、評(píng)估的`能力,以及制作和生產(chǎn)媒介信息的能力。)自信和熟練是化險(xiǎn)為夷的最好途徑。應(yīng)對(duì)突發(fā)事件要主動(dòng)與本單位主管部門和主管新聞媒體的宣傳部門溝通聯(lián)系,避免事態(tài)進(jìn)一步升級(jí)。應(yīng)對(duì)負(fù)面事件,輿論引導(dǎo)不是萬(wàn)能的,干好本職工作,解決好當(dāng)事人的訴求,平息事件才是最重要的。

        (三)完善考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,規(guī)范司法宣傳工作

        一是從認(rèn)識(shí)上提高。把宣傳信息工作列入議事日程,擺到突出位置,規(guī)定重大宣傳信息題材院領(lǐng)導(dǎo)親自協(xié)調(diào)策劃,黨組班子成員要起好帶頭作用,積極參與,主動(dòng)寫(xiě)稿投稿,以自身模范行動(dòng)推動(dòng)宣傳信息工作創(chuàng)新發(fā)展。

        二是從隊(duì)伍上加強(qiáng)。以研究室為中心,在各部門分別確定一名信息員,廣大信息員要立足崗位,勤于學(xué)習(xí)、善于思考,保證立案、審判、執(zhí)行一線的工作信息能得到及時(shí)捕捉、挖掘、歸納和總結(jié)。全體干警要積極參與,主動(dòng)寫(xiě)稿投稿,使本院司法宣傳隊(duì)伍明顯增強(qiáng),形成“上下聯(lián)動(dòng)、專兼并舉、人人動(dòng)手”的大調(diào)研網(wǎng)絡(luò)。

        三是從制度上完善。不斷修訂完善本院司法宣傳獎(jiǎng)勵(lì)辦法和相關(guān)工作目標(biāo)責(zé)任書(shū),提高學(xué)術(shù)論文、調(diào)研文章、典型案例分析、通訊(人物、事件)、綜合類工作稿件、法院文化作品、廣播、電視媒體選題節(jié)目獎(jiǎng)勵(lì)金額,激勵(lì)干警把個(gè)案中的法制教育題材歸納上升為學(xué)術(shù)理論,把總結(jié)的辦案經(jīng)驗(yàn)體現(xiàn)到法律實(shí)踐中。

        四是從機(jī)制上保障。繼續(xù)加大新聞宣傳硬件投入,配全配強(qiáng)采編器材,在新聞寫(xiě)作資料訂閱、宣傳用品購(gòu)置、宣傳工作用車方面給予充分保證。

        五是從輿情上引導(dǎo)。結(jié)合審判、執(zhí)行工作,認(rèn)真開(kāi)展涉法涉訴輿情排查,增強(qiáng)防范意識(shí),逐案分析查找不安定因素,制定處置方案,不斷提升新聞突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)、處置及引導(dǎo)能力。

        (四)加強(qiáng)與新聞媒體合作,提高宣傳質(zhì)量和層次

        當(dāng)前傳媒發(fā)展的現(xiàn)狀,電視傳媒作為“霸主”,社會(huì)化媒體(微博、微信)爆發(fā)式增長(zhǎng),報(bào)業(yè)經(jīng)營(yíng)形式嚴(yán)峻,主流黨報(bào)黨刊是執(zhí)政黨的“喉舌”、“工具”、“武器”,堅(jiān)持黨管媒體不動(dòng)搖,主流黨報(bào)黨刊是由政府進(jìn)行扶持;其它報(bào)刊雜志,主要來(lái)源靠廣告及采用媒體與相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)辦。法院宣傳工作要順應(yīng)政法新聞需求形勢(shì),適時(shí)調(diào)整工作方法。以本院宣傳網(wǎng)站、縣電視臺(tái)法治欄目為平臺(tái),以各級(jí)新聞媒體為依托陣地,從多角度、多側(cè)面、深層次打造一批高質(zhì)量、具有自身特色和較大影響力的法院綜合工作宣傳欄目、電視專題片、先進(jìn)事跡、人物專訪、宣傳展版及宣傳畫(huà)冊(cè)。法院應(yīng)與新聞媒體進(jìn)行廣泛聯(lián)系合作。

        一方面法院可主動(dòng)與新聞單位聯(lián)絡(luò),建立穩(wěn)定的信任與合作關(guān)系。可通過(guò)建立新聞發(fā)言人制度、與新聞媒體聯(lián)合開(kāi)設(shè)專欄報(bào)道等方式,經(jīng)常性介紹法院的工作重點(diǎn),發(fā)布重大、典型案件的審理情況,組織好法院的重點(diǎn)報(bào)道和日常性的報(bào)道工作。另一方面,法院也要正確對(duì)待新聞?shì)浾摫O(jiān)督,對(duì)新聞單位的正確意見(jiàn)要認(rèn)真聽(tīng)取、及時(shí)糾正,從而促進(jìn)法院司法宣傳工作向深層次發(fā)展。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法工作調(diào)研報(bào)告 10

        一、當(dāng)前法院司法宣傳中存在的問(wèn)題

        (一)司法宣傳制度規(guī)范中的缺失。一是現(xiàn)有宣傳工作制度中僅有統(tǒng)一原則規(guī)定,具體報(bào)道的尺度范圍則由各法院自行掌握,這使法院宣傳工作因宣傳人員能力的差別而在總體上呈現(xiàn)出不平衡狀態(tài)。二是為促進(jìn)法院宣傳工作而訂立的考評(píng)機(jī)制,若不能合理設(shè)計(jì)考評(píng)方式方法、充分發(fā)揮引導(dǎo)干警對(duì)司法宣傳的方向、內(nèi)容等方面的積極作用,干警很可能為爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)等因素刺激,片面追求上稿率,從而增加消息報(bào)道,減少深度報(bào)道;為迎合媒體和觀眾需要而增加個(gè)案報(bào)道,減少教育普法,結(jié)果可能反而使法院宣傳工作偏離宗旨,產(chǎn)生適得其反的效果。

        (二)司法宣傳內(nèi)容的局限性與狹隘化。由于新聞媒體在報(bào)道內(nèi)容方面越來(lái)越重視觀眾需求和廣告客戶的需要,而法院進(jìn)行司法宣傳的眾多內(nèi)容中,只有對(duì)各類典型案件的審理情況才可能吸引最大范圍的觀眾群體關(guān)注,促使媒體進(jìn)行采訪報(bào)道,這使法院司法宣傳的范圍和內(nèi)容受到局限,而逐漸變得狹隘。同時(shí)媒體還為了在有限版面內(nèi)盡可能多地刊載廣告,不斷縮減其他版面,使得在司法宣傳報(bào)道中300字以下的消息報(bào)道日漸成為主流,而一些深度報(bào)道,尤其是與法院改革、建設(shè)有關(guān)的一些大型宣傳報(bào)道缺乏發(fā)表的場(chǎng)所,這與當(dāng)前法院的宣傳總體趨勢(shì)和目標(biāo)相背離。

        (三)法院與新聞單位之間缺乏互動(dòng)監(jiān)督。法院有權(quán)有責(zé)對(duì)新聞報(bào)道的客觀真實(shí)性進(jìn)行審查監(jiān)督,它與新聞?shì)浾摫O(jiān)督在實(shí)踐中構(gòu)成一種相互制衡的關(guān)系,但法院在實(shí)際工作中往往比較滯后。部分法院宣傳工作未能及時(shí)適應(yīng)媒體變化和新聞需要,并進(jìn)行應(yīng)對(duì)調(diào)整,從而影響了法院司法宣傳工作的力度。

        二、加強(qiáng)法院司法宣傳工作的建議

        (一)完善制度,規(guī)范進(jìn)行法院司法宣傳工作。根據(jù)新聞宣傳具有的靈活性特征,在制定統(tǒng)一的、自上而下的宣傳工作紀(jì)律進(jìn)行規(guī)范管理的同時(shí),各法院應(yīng)制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則;上級(jí)部門在下達(dá)關(guān)于法院宣傳原則性規(guī)定的同時(shí),可以標(biāo)注說(shuō)明或舉辦培訓(xùn)班組織學(xué)習(xí)的方式,在一定范圍內(nèi)就相關(guān)問(wèn)題達(dá)成共識(shí);同時(shí)就現(xiàn)有考評(píng)機(jī)制中不合理部分進(jìn)行修訂,以促進(jìn)司法宣傳工作整體水平的提高。

        (二)重視司法宣傳的人才培養(yǎng)。從事宣傳工作的人都知道,這是一件辛苦活,需要具備綜合性的知識(shí)和能力,需要付出很多默默無(wú)聞的工作,犧牲很多休息和娛樂(lè)的時(shí)間。所以各法院應(yīng)該根據(jù)自己的實(shí)際,制定相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)辦法,鼓勵(lì)大家多做宣傳工作,并對(duì)宣傳工作突出的干部加以提拔使用。

        (三)努力提高法院司法宣傳工作的質(zhì)量和層次。當(dāng)前法院宣傳工作要順應(yīng)政法新聞需求形勢(shì),適時(shí)調(diào)整工作方法,樹(shù)立精品意識(shí),加大報(bào)道的力度、深度和廣度,不斷提高法院宣傳報(bào)道的質(zhì)量和層次。如在報(bào)道內(nèi)容受限的.不利條件下,法院可以案件審判為載體,深入淺出地闡釋法律的含義、理論和道理,同時(shí)結(jié)合審判工作、隊(duì)伍建設(shè)、法院改革作進(jìn)一步的宣傳,從而形成良好的輿論環(huán)境;也可以在捕捉新聞點(diǎn)、遣詞用語(yǔ)、報(bào)道技巧等方面加以改進(jìn),滿足媒體報(bào)道和受眾心理需要,能夠?yàn)槠渌蛹{。

        (四)法院應(yīng)與新聞單位進(jìn)行廣泛的聯(lián)系合作。一方面法院應(yīng)轉(zhuǎn)變被動(dòng)的工作作風(fēng),主動(dòng)與新聞單位聯(lián)絡(luò),建立穩(wěn)定的信任與合作關(guān)系。通過(guò)聯(lián)系和交流,促進(jìn)雙方對(duì)一段時(shí)期的政法新聞宣傳重點(diǎn)或某一方面問(wèn)題達(dá)成共識(shí),以把握好新聞宣傳尺度,充分發(fā)揮正面導(dǎo)向作用。還可通過(guò)建立新聞發(fā)言人制度、與新聞媒體聯(lián)合開(kāi)設(shè)專欄報(bào)道等方式,經(jīng)常性介紹法院的工作重點(diǎn),發(fā)布重大、典型案件的審理情況,組織好法院的重點(diǎn)報(bào)道和日常性的報(bào)道工作。另一方面,法院也要正確對(duì)待新聞?shì)浾摫O(jiān)督,對(duì)新聞單位的正確意見(jiàn)要認(rèn)真聽(tīng)取、及時(shí)糾正,從而促進(jìn)法院司法宣傳工作向深層次發(fā)展。

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