公司銷售主管崗位職責
在社會發展不斷提速的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的公司銷售主管崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司銷售主管崗位職責1
1、負責帶領一個團隊，建立團隊銷售培訓。
2、完成團隊業績指標。
3、監督員工上班紀律，督促員工認真完成每天工作指標。
4、在直銷經理的帶領下，制定團隊銷售計劃，分解團隊任務到每位員工。
5、負責組織團隊人員及時總結交流銷售經驗，加強業務修養，不斷提高業務水平。
6、解決員工無法完成的問題，幫組其順利完成任務。
7、完成團隊的日常考核。（考勤，各項報表，帶組量，業績統計數據）
8、每天對于團隊的意向客戶一一分析，討論有效方法。
9、營造團隊氛圍，加強團隊凝聚力，提高團隊積極性。
10、辭退員工，主管向經理提交報告，說明原因，經理簽字同意后提交人力資源部備案。
11、對于未能通過考核的員工，主管有權擔保員工一個月，擔保期間，該員工完成一單銷售額，繼續任職，未能完成一單銷售額該主管團隊當月業績按八折發放。
12、經理交待的其他事宜。
公司銷售主管崗位職責2
1、配合總監建立車輛銷售業務戰略，完成公司及廠家下達的各項銷售經營指標，定期向總監及廠家經營和管理工作;
2、監控銷售進展情況并監督車輛訂購流程、庫存結構，對整個銷售環節中的不良狀況提出建議并做出改進;
3、了解、收集、反饋市場情況，特別是競爭對手的活動和產品情況，及時制定切實有效的應對方案;
4、負責處理客戶投訴及客戶關系管理，根據顧客需求，提升服務品質;
5、建立維護公司與廠家、公司等的密切合作關系，充分把握各項政策與考核，爭取外部資源對公司的利益支持;
6、完成總經理交辦的`其他任務。
公司銷售主管崗位職責3
1、負責完成團隊的銷售目標及協助管理工作，執行能力出色，應變能力強;
2、負責銷售團隊建設工作，建設一個高效率，高戰斗力的銷售隊伍;
3、對銷售數據和過程監控敏感，及時分析銷售業績數據并提出改進方案;
4、對團隊成員進行產品和業務指導、培訓、提升團隊凝聚力和點頭力;
5、有網絡銷售團隊管理相關，從事過類似工作(如：美妝類目產品微商、線上銷售);
公司銷售主管崗位職責4
1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃；
2、負責市場調研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
公司銷售主管崗位職責5
1.負責所轄城市的客戶合作,維護和發展。
2.負責公司市場促銷活動的地方執行。
3.負責不斷進行銷售網點的拓展、開發及維護。
4.定期反饋市場信息,并提出相應的建議。
5.協助各級合作伙伴不斷提高銷售業績,并維持良好合作關系。
公司銷售主管崗位職責6
職位簡述:
1.完成銷售部的使命。
2.建立并保持與地區批發商的業務關系。
3.實現或超額完成銷售目標及促銷目標。
4.管理及發展銷售主管及銷售代表。
具體內容:
1.負責區域內銷售目標及促銷目標的完成或超額完成。
2.協調并理順區域內分銷渠道,依照公司政策建立區域銷售的分銷網絡。
3.選擇并管理區域內的批發商,加強售后服務以信用管理。
4.負責制定區域市場調查計劃,并督促銷售主管執行。
5.與區域主要批發商保持密切聯系。
6.篩選、招聘或辭退區域內銷售代表。
7.尋找、篩選區域銷售主管或向銷售經理提出辭退銷售主管的建議報告。
8.指導銷售主管開展業務工作,并與之討論確定工作計劃。
9.公平制訂區域內各銷售代表的銷售指標,并指導銷售主管制定促銷指標。
10.定期拜訪重要零售及批發客戶,并討論制定促銷計劃。
11.負責向銷售經理提出區域組織系統管理、發展的建議。
12.負責向銷售經理回饋區域市場信息狀況,協助經理制定全國銷售策略。
13.負責完成銷售經理指派的行政工作。
14.制定區域內銷售代表的培訓計劃并具體執行。
15.負責管理并控制區域預算及費用,負責審查區域內銷售主管、銷售代表、理貨員和助銷員的費用報銷,指導其以最經濟的方式運作。
16.通過銷售主管,督促銷售代表建立完善的區域市場及客戶檔案,并確保資料體系的完整及準確。
17.根據市場部的要求,協助市場部組織實施本地區的廣告、宣傳促銷工作。
18.巡查區域內零售、分銷市場。
19.完成銷售經理交付的專項任務。
公司銷售主管崗位職責7
1、通過各種渠道獨立開拓客戶,并對公司的潛在客戶資源進行回訪促進簽約;
2、根據公司要求,通過各種渠道尋找新的客戶,通過電話及網絡銷售、推廣公司業務
3、按照公司制定的銷售目標、完成公司銷售任務、總結銷售經驗;
公司銷售主管崗位職責8
1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃；
2、負責市場調研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
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