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      水電主管崗位職責

      時間:2023-02-28 10:10:45 崗位職責 我要投稿

      水電主管崗位職責

        在不斷進步的時代,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責是組織考核的依據。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編整理的水電主管崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      水電主管崗位職責

      水電主管崗位職責1

        工作職責:

        1、負責組織水電暖等專業的設計管理工作;

        2、負責水電暖方案及施工圖設計,配合其他專業完成概念、方案設計,確保設計質量及設計進度;

        3、負責相關設計單位的實地考察、對接管理和招標工作,參與招標及招標文件的編制和技術標的評比;

        4、負責組織施工現場系統的.調試,保證系統運行質量;

        5、參與公司組織的工程質量檢查,負責本專業的施工質量管理與監督,確保按圖施工;

        6、在外協方面技術支持前期部門的報批報建及對外協調等

        任職資格:

        1、 統招本科以上學歷,水電暖相關專業;

        2、 行業3年以上相關工作經驗;

        3、 熟練使用辦公軟件及繪圖軟件;

        4、 熟悉房地產開發流程及本專業相關設計規范;

        5、 具有較強的協調能力、表達能力,善于與人溝通。

      水電主管崗位職責2

        一、崗位職責

        1、定期到各供電所、自來水公司領取38個小區的增值稅專用發票;

        2、負責與供電所、自來水公司、集團財務溝通對接,確保水電費用、發票數據準確;

        3、負責核對38個小區的水電費用分攤,指導在建在售項目進行水電分攤;

        4、負責施工單位水電分攤請款;

        5、監督小區進行節能降耗改造。

        6、上級交辦的其他工作。

        二、崗位要求

        1、全日制本科或以上學歷,財務相關專業,如綜合素質優秀的,可放寬學歷至本科;

        2、有一定的'財務會計專業知識基礎,有會計從業經驗優先;

        3、對數據敏感,具備數據處理、分析能力,執行力強,具備溝通協調能力,抗壓能力強。

        三、薪酬福利

        1、具有競爭力的薪酬體系,購買五險一金,享受員工飯堂、年終獎、年底雙薪、年度調薪、過節福利、年度體檢等;

        2、每年公司會提供兩次的崗位競聘晉升機會,職位晉升通道:專員—主管—經理—高層崗位;

        3、公司的培訓中心擁有完善的培訓體系,定期提供各類內部及外部培訓機會;

        4、定期組織各項員工活動(如足球賽、籃球賽、羽毛球賽、員工旅游、員工運動會、知識競賽等)。

      水電主管崗位職責3

        1、在項目部經理領導下,完成職責范圍內的業務管理工作,分管項目的水電工程方面的進度、質量、款項,管理合同、資料,協調甲方與分包間的工作等施工標準化管理工作;加強與工程單位的管理溝通,保證按計劃、保質量、成本受控地完成施工任務。

        2、按照工程部內部分工,依據項目工程的驗收、交付標準,了解市場相關成品配套材料的品種與做法,在滿足規范和有關使用要求的前提下,對本專業的具體做法進行全程優化和細化,達到明確細部做法、減小投資和控制成本的目的,審閱有關工程項目的圖紙資料,參與施工組織設計和施工技術方案的校對、設計交底、圖紙會審工作。

        3、深入項目現場,按設計、施工及驗收規范、圖紙以及施工組織設計的要求檢查施工進度、質量和施工工藝,發現問題及時調整和處理;參與施工現場有關技術問題的研究討論,對處理意見和解決辦法提出看法和建議。

        4、參加重要工序、部位的驗收與項目工程竣工初驗和竣工驗收。

        5、參加設計交底和施工組織設計及方案的審核,負責監控、檢查現場施工材料、構件、制品、工程材料和設備進行質量跟蹤管理,對建設工程重要的分部和分項工程、隱蔽工程、結構試驗等。

        6、檢查施工進度,督促施工單位按計劃組織施工,參與生產計劃的'安排,參加項目召開的生產會議。

        7、做好工程項目資料的收集整理歸檔及竣工資料的整理報送工作。

        8、完成公司及項目部領導交辦的其他工作。

      水電主管崗位職責4

        工作職責:

        1、制定管理標準,參與設計管理流程和管理規范的制訂與實施;參與技術標準、產品標準的開發,負責對設計規范、工藝標準的研究制定與應用管理;

        2、參與項目前期工作參與項目的前期考察、論證及投資分析的評審工作,參與項目可行性研究,提供必要的技術支持;參與設計單位招標,參與技術標底編制,參與資格預審和評標;

        3、設計管理,編寫方案設計任務書,對方案設計、擴初設計階段水、電、暖通設備設計專業與設計院交流及設計質量監控,參與設計圖紙評審,整理圖紙評審記錄,并提出整改意見;負責設計各階段水電設計方案和材料選型的優化工作,做好成本控制;

        4、施工配合,配合項目各種報批報建、施工、驗收等相關工作,提供各種資料;收集與水暖電設計工程有關的技術規范、標準等,參與關鍵工序的'現場技術交底;參與重大設計變更和工程簽證評審,參與水電設計專業竣工驗收,并對相關問題提出整改意見;

        5、設計成本控制,在設計過程中嚴格進行成本控制和設計周期控制,并配合預算部進行成本預算。

        任職資格:

        1、全日制統招大學本科以上學歷,暖通設備、機電工程等相關專業;

        2、5年以上房地產水、電專業設計工作經驗,包括3年以上甲方工作經驗;

        3、熟悉建筑水、電、設備工程的設計和施工規范,國家、地方對建設項目在水電設計方面的規定,水電設計材料、設備選型及安裝工藝;熟悉房地產開發全套業務流程,設計委托程序,autocad等相關設計軟件;

        4、卓越的成本意識、專業性;優秀的溝通能力、分析式思維;較強的客戶導向、積極主動。

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