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      獎勵的通告

      時間:2024-03-03 17:17:58 通告 我要投稿

      獎勵的通告[集合15篇]

      獎勵的通告1

        xxxxxx公司xxxx部xxxxxx在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨,對工作認真負責,對客戶服務周到。以此鼓勵獎金300元。

      獎勵的通告[集合15篇]

        望其它同事以此為榜樣,再接再厲,爭取好成績,再創佳績!

        xxxxxxxx

        年 月 日

      獎勵的通告2

      各位員工:

        20xx年xx月xx日xx時xx分,我廠保衛科保安xx在巡邏過程中,認真仔細。明察秋毫,及時發現我廠廚房嚴重漏水,及時向上級報告并參加了搶修工作,為我廠廚房避免了澇役之災,減少了經濟損失。

        xx這種高尚的職業和愛廠敬業的精神令人敬佩!為表彰先進,弘揚優良傳統,經廠領導班子研究決定:給予xx通報表彰,并獎勵人民幣50元。希望廣大員工向xx,學習他認真負責的'工作態度,學習他敬崗愛業的精神,學習他愛廠如家的精神,為我廠經濟建設又好又快發展做出應有的貢獻!

        特此通告!

        廠宣傳部(科)或廠辦公室。

        20xx年xx月xx日

      獎勵的通告3

        最近一段時間,公司涌現出一批愛崗敬業、樂于奉獻的典型,為發揚他們的.模范帶動作用,通報表彰以下員工,給予階段性特別獎勵,并號召全體員工向他們學習。

        王瑞鳴先生:踏實肯干,在開發新產品過程中,積極主動思考,大膽創新實踐,別人休息他主動加班,進行了富有成效的工作。特別是在工作中,他保持著一種十足的“鉆勁”。

        他的敬業精神值得稱贊和大力宣傳。公司對其予以通報表彰,獎勵500元,并號召全公司員工向他學習。

        xxx

        xxxx年xx月xx日

      獎勵的通告4

      尊敬的'各位xx:

        你們好!

        20xx年1月12日,6座6號鋪即(城家園)因違建操作不當造成了火災事件的發生,我管理處保安人員能在第一時間內趕到火災現場,這種臨危不懼、英勇頑強敢于同火災作戰的精神值得發揚。

        因此本管理處申請總經辦給予劉改生班組獎勵現金300元。同時希望在今后的工作中再接再勵,保持優良作風,發揚團隊精神。

      此致

      敬禮

        通告人:xxx

        日期:xxxx年xx月xx日

      獎勵的通告5

        近期來公司工作繁忙,而公司xxxx部員工XX在新婚后主動停休婚假,返回公司上班。且xxx在平時的.工作中認真負責、積極肯干,工作表現突出。經公司領導研究決定對xxx這種為了工作放棄個人假期的敬業精神提出表彰,獎勵XX元。

        希望公司員工學習這種敬業精神,在往后的工作盡心盡力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厲,在今后的工作中再創佳績。

        XX公司

        20xx年XX月XX日

      獎勵的通告6

      各位員工:

        10月是收獲的時節,同樣,20xx年的'10月也是xxxx豐收的季節,這個月會員卡銷售創出佳績。其中,男賓部員工王揚揚表現突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。為激勵先進、強化服務意識、持續提升業績,公司決定對王揚揚通報嘉獎、獎金獎勵。

        獎金如下:

        1.10月個人總售卡108000,提成1944元。

        2.售卡成績第一,按公司制度獎勵300元。

        3.董事長特別額外獎勵500元。

        希望王揚揚在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽,把榮譽當做新起點,以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學習榜樣,切切實實地增強服務意識,團結協作,共同努力,再創輝煌!

        特此通告!

      xxxx公司

        xxxx年xx月xx日

      獎勵的通告7

        近期來公司工作繁忙,而公司xxxx部員工xxxxxx在新婚后主動停休婚假,返回公司上班。且XX在平時的'工作中認真負責、積極肯干,工作表現突出。經公司領導研究決定對XX這種為了工作放棄個人假期的敬業精神提出表彰,獎勵xxxxxx元。

        希望公司員工學習這種敬業精神,在往后的工作盡心盡力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厲,在今后的工作中再創佳績。

        xx公司

        年十二月十二日

      獎勵的通告8

      本委各科室:

        xxx5年,在委黨委的.正確領導下,委班子帶領全體員工團結協作,奮力拼搏,緊緊圍繞建一流班子、帶一流隊伍、樹一流形象、創一流業績,搶抓機遇,開拓進取,圓滿完成了年度各項工作任務。為樹立典型,表彰先進,激勵斗志,經研究決定,對xxx5年度取得優異成績的先進個人給予通報表彰:

        一、 先進工作者(7名):

        xxx

        二、 優秀共產黨員(3名):

        xxx

        三、 優秀黨務工作者(1名):

        xx

        四、 優秀公務員(1名):

        xxx

        希望以上受表彰的先進個人,謙虛謹慎,戒驕戒躁,勤奮工作,為開創我市國資監管事業新局面做出更大的貢獻。

        xxx6年2月4日

      獎勵的通告9

      各位員工:

        20xx年xx月xx日時分,我廠保衛科保安xxx在巡邏過程中,認真仔細。明察秋毫,及時發現我廠廚房嚴重漏水,及時向上級報告并參加了搶修工作,為我廠廚房避免了澇役之災,減少了經濟損失。

        xxx這種高尚的職業和愛廠敬業的精神令人敬佩!為表彰先進,弘揚優良傳統,經廠領導班子研究決定:給予xxx通報表彰,并獎勵人民幣50元。希望廣大員工向xxx,學習他認真負責的工作態度,學習他敬崗愛業的精神,學習他愛廠如家的.精神,為我廠經濟建設又好又快發展做出應有的貢獻!

        特此通告!

        xxx廠宣傳部(科)或廠辦公室。

        20xx年xx月xx日

      獎勵的通告10

        為加強公司人員的招聘效果,滿足生產需要,經公司決定凡老員工推薦新員工入廠,并將新員工穩定下來的.,有以下職位公司將給予發放推薦獎金:

        1. 女普工,推薦獎金100元;(生產男普工不發推薦獎金);

        2. 一級技術人員,推薦獎金50元;

        3. 二級以上技術人員,推薦獎金100元;

        推薦人應先到人事部領取《內部員工推薦表》,填寫被推薦人等資料,經人事審核后,按正規手續面試及入職,未經人事部登記的則不發推薦獎;

        公司實行推薦員工獎金費與穩定員工相結合的機制。被推薦員工在公司工作滿一個月后發放獎金的50%,被推薦員工在公司工作滿3個月后發獎金的50%;

        本通知從即日起開始生效,有效期至20xx年10月31日。

        xuexila

        xx年xx月xx日

      獎勵的通告11

      尊敬的各位xx:

        你們好!

        最近一段時間,公司涌現出一批愛崗敬業、樂于奉獻的典型,為發揚他們的模范帶動作用,通報表彰以下員工,給予階段性特別獎勵,并號召全體員工向他們學習。

        王瑞鳴先生:踏實肯干,在開發新產品過程中,積極主動思考,大膽創新實踐,別人休息他主動加班,進行了富有成效的工作。特別是在工作中,他保持著一種十足的`“鉆勁”。

        他的敬業精神值得稱贊和大力宣傳。公司對其予以通報表彰,獎勵500元,并號召全公司員工向他學習。

      此致

      敬禮

        通告人:xxx

        日期:xxxx年xx月xx日

      獎勵的通告12

        為表彰先進,促進工作,公司從全體員工的品行、對公司的貢獻、工作能力、工作時間、工作狀態、項目難度等方面進行綜合考慮,評選出了20xx年度優秀員工,并對評選出的優秀員工予以通報表揚和6000元現金的獎勵。

        20xx年度優秀員工是:

        XX XXX XX XX。

        以上排名順序不分先后。

        望以上獲獎員工再接再厲,更創佳績。同時,公司號召全體員工以他們為榜樣,學習他們愛崗敬業的優秀品質,勇于接受挑戰,為公司的發展做出更大的`貢獻。

        XX工程勞務有限公司

        二○XX年二月七日

      獎勵的通告13

        近期來公司工作繁忙,而公司xxxx部員工xxxxxx在新婚后主動停休婚假,返回公司上班。且【人名】同仁在平時的工作中認真負責、積極肯干,工作表現突出。經公司領導研究決定對【人名】同仁這種為了工作放棄個人假期的敬業精神提出表彰,獎勵xxxxxx元。

        希望公司員工學習這種敬業精神,在往后的工作盡心盡力做好工作,也希望曾嘉明同仁再接再厲,在今后的`工作中再創佳績。

        xxxxxx公司

        xxxx年十二月十二日

      獎勵的通告14

      各部門:

        1月27日,大板車間膠補線上殘留的AB膠自燃引起了小范圍火災。險情發生后,在崗位工作的員工們第一時間趕赴火災現場,大家充分展示了在前期消防安全培訓中掌握的“四個能力”及“一暢三懂三會”的'精髓,在領導們的現場指導下,員工們攜帶著滅火筒、濕毛巾、水桶等工具積極撲救,不畏艱險,英勇滅火。最后,火勢在大家齊心協力下被迅速撲滅。

        這次的火災事件,讓我們深刻意識到車間存在的安全隱患,我們不但要向救火的同事學習,發揚不怕艱苦、不畏艱險、勇于奉獻的精神,而且要把安全意識放在首位,把安全培訓形成常態化,在急難險重的緊要關頭,為公司和員工的安全穩定做出積極的貢獻。

        經公司研究決定,對參加火災搶救的保安隊獎勵現金20xx元,予以通報表揚;對張衛文、楊偉、張冰、李松江、黃仁航、戴志偉、王玉石、賈仁繼獎勵現金1000元/人,予以通報表揚。

        特此通報。

        行政人事部

        年二月十一日

      獎勵的通告15

        20xx年2月因公司訂2月計劃,在2月的.最后幾天,而龍萍不辭辛勞,連續幾天為公司業務以及自己個人承諾的任務目標而奔忙,沖刺。爭取今年任務目標的達成,我公司領導X總看在眼里,心中為此很是感動,且鑒于zz同志表現突出,業績優秀,并傳承了我們XX科技企業文化的號召。

        公司進行頒發XX手機一臺,并進行表彰,以資鼓勵。望公司上下全體員工同心同德,發揚"信守承諾,沒有借口,絕對服從,永不言敗"的精神,為XX公司盡一份綿薄之力。絕對做到永不言敗,不到最后一秒鐘,誓死不放棄。

      xxx

      20xx年xx月xx日

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