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      實習保護勞動合同

      時間:2022-09-29 20:28:28 勞動合同 我要投稿

      實習保護勞動合同

        在人們愈發重視契約的社會中,合同的用途越來越廣泛,它可以保護民事法律關系。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,以下是小編為大家收集的實習保護勞動合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

      實習保護勞動合同

        甲 方:____________________________________

        地 址:________________郵碼:________________電話:____________

        法定代表人或委托代表人:________________________ 職務:____________

        乙 方:____________________________________

        所在學校及院系:____________________________________

        所在專業年級:____________________________________

        性 別:________________年齡:____________

        學生證號碼:________________________________

        ____ 年____月____日

        根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        一、實習合同期限

        第一條 本合同生效日期____ 年____ 月____ 日,本合同于________ 終止。

        實習期為____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月 ____日。

        二、實習內容

        第二條 甲方應該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。

        甲方指派________ 為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。

        第三條 乙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。

        乙方在實習期間,應該虛心學習,發揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現浙大學子風貌。

        乙方同意根據雙方協商,在________ 崗位進行實習。

        三、實習期間的`勞動保護和勞動條件

        第四條 甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經與和乙方協商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。

        第五條 甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

        在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生生產方面進行管理、保護的權利、義務。

        第六條 甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

        四、實習期間的勞動報酬

        第七條 乙方在實習期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協商決定。

        第八條 如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的,甲方以每(小時/日/月)____ 元的標準支付乙方報酬,工資于(每月____ 日/每日)統一結算。

        實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。

        五、實習期間的保險福利待遇

        第九條 甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間,享有同甲方臨時雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發生損害時,同等的損害補償標準。

        同時,甲方為乙方提供以下福利待遇:

        六、實習期間的勞動紀律

        第十條 乙方在實習期間應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程 和工作規范 ;

        愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

        第十一條 乙方違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。

        七、合同的變更、解除

        第十二條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本合同應變更相關內容。

        第十三條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

        第十四條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

        八、本合同爭議處理

        第十五條 因履行本合同而發生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協商解決,在必要時浙江大學就業指導服務中心可以介入并提供參考解決意見。

        九、其他約定

        第十六條 甲乙雙方還就以下事項達成約定:

        第十七條 本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

        第十八條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

        甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________

        代表人:________________ 代表人:________________

        ____ 年____月____日 ____ 年____月____日

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