上班時間通知優秀
在現實社會中，各種通知頻頻出現，通知是運用廣泛的知照性公文。怎么寫通知才能避免踩雷呢？以下是小編幫大家整理的上班時間通知優秀，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
上班時間通知優秀1
__：
你好！
你于__月__日請病假至__月__日，病假期滿后在未按照程序辦理續假手續的情況下即不來上班，嚴重違反了公司的相關規定。 現鄭重通知你：請接到本通知后立即到崗上班，若確因疾病仍需繼續治療，必須按照程序辦理請假手續，否則按照公司《獎懲制度》予以處理。
__集團人力資源部
__月__日
上班時間通知優秀2
各位新老客戶：
在度過了一個祥和、溫馨、團聚的春節之后，__全體員工已于__年__月__日（正月__）正式上班，歡迎來電咨詢辦理相關業務。
新春伊始，__全體員工也在此給您拜個晚年，恭祝羊年行好運，財源不斷，好運奔騰而來，事事心想事成！
__創業
__年__月__日
上班時間通知優秀3
各處級單位：
目前我校少數教職工長期脫崗，嚴重違反了學校的規章制度和人事工作紀律，影響了在崗職工的'工作積極性。為嚴肅校規校紀，保證學校教學、科研、行政管理工作的正常進行，經校領導同意決定對全校長期脫崗人員進行一次摸底清理，現將有關事項通知如下：
一、長期脫崗人員范圍
1、 長期不在崗人員（包括長期曠工者）；
2、 未履行請假手續而擅自離開工作崗位人員；
3、 長期病假沒有按考勤制度提供相關手續者；
4、 未經學校批準私自出國者；
5、 出國超期未歸人員，出國旅游、探親超假人員；
6、 其他原因的在編不在崗人員。
二、有關要求及時間安排
各單位要及時召開教職工會議，傳達本通知精神，積極開展自查工作。對工作不力或隱瞞不報造成遺漏的，一經核實，將嚴肅追究相關單位人員的責任。
各單位要在__年__月__日前將《河北經貿大學長期脫崗人員登記表》（須主要負責人簽字、蓋章）報人事處。
三、處理意見
對于無故長期脫崗人員，學校將依據《河北經貿大學教職工違規違紀處理辦法（試行）》（冀經貿校字4號）及《河北經貿大學關于加強考勤管理的通知》（校人字5號）等有關規章制度作出處理。
河北__大學人事處
二〇__年四月十日
上班時間通知優秀4
__：
你好！
你于__月__日請病假至__月__日，病假期滿后在未按照程序辦理續假手續的情況下即不來上班，嚴重違反了公司的相關規定。 現鄭重通知你：請接到本通知后立即到崗上班，若確因疾病仍需繼續治療，必須按照程序辦理請假手續，否則按照公司《獎懲制度》予以處理。
__集團人力資源部
__年__月__日
上班時間通知優秀5
__：
因你長期不到公司上班，其行為已嚴重違反了公司相關規章制度。__年__月__日，我公司通過郵寄方式向你送達限期上班通知書，未果。因我公司通過多種方式仍無法聯系到你本人，現通過公告方式再次限你于本公告發布之日起十五日內到單位上班并作出說明。如在規定時間內未按時上班，將視為你連續曠工嚴重違反公司規章制度，公司將按《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律規定與你解除勞動關系。
特此公告。
公告人：__（臺州）有限公司
__年__月__日
上班時間通知優秀6
各部（室)、班(站、所）：
為了統一工作時間，加強公司規范化管理，確保各項工作順利開展，根據集團公司《關于__年國慶節放假安排及上班時間調整的通知》（桂水電司辦〔__〕125號）文件要求，從5月1日起至__年4月底上班時間調整為上午8：00―12：00;下午14：30-17：30，請各部（室)、班(站、所）認真執行。
廣西__集團有限公司荔浦供電分公司
__年5月二十四日
上班時間通知優秀7
員工：
你于__年__月__日至__年__月__日期間連續曠工天，根據《考勤管理制度》第六條規定“連續曠工三天以自動離職論”，你已嚴重違反公司規章制度，請你于__年__月__日點前回到店鋪上班，如在此規定日期內仍未回到店鋪，本店將視你為自動離職，解除勞動關系，并保留進一步追究相關責任的權利。特此通知。
__（店鋪簽名蓋章）
__年__月__日
【上班時間通知優秀】相關文章：
更改上班時間的通知優秀02-22
上班時間調整通知書優秀02-21
上班時間通知07-09
上班時間通知02-23
上班時間通知02-10
上班時間通知02-16
上班時間調整通知12-26
上班時間調整的通知03-08
夏季上班時間通知07-09
醫院的上班時間通知07-09