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后勤部職責(zé)
后勤部職責(zé)1
后勤部是公司的后勤保障機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)公司的后勤保障工作，是公司工作的重要組成部分，其職責(zé)范圍是:
(一)了解和掌握公司后勤工作的情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)擬制后勤工作計劃，適時向領(lǐng)導(dǎo)提出報告和建議，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。
(二)組織擬制后勤保障計一劃，調(diào)整后勤力量，做好后勤保障工作。
(三)熟練掌握公司各應(yīng)急預(yù)案，隨時檢查應(yīng)急物資，保證應(yīng)急預(yù)案充分、有效的實施。
(四)當(dāng)接到事故應(yīng)急通知時，應(yīng)第一時間與領(lǐng)導(dǎo)及各部門取得聯(lián)系，以便相互協(xié)調(diào)指揮;及時協(xié)助各部門在應(yīng)急中的物資供給，并做好完整的現(xiàn)場記錄，保留現(xiàn)場證據(jù)。
(五)應(yīng)急事件發(fā)生后，針對媒體可能提出的`有關(guān)問題，事先做好回答材料，并報批總經(jīng)理批復(fù)后方可公布媒體。
(六)應(yīng)急事件處理完畢后，應(yīng)填寫應(yīng)急事故處理報告，并作出準(zhǔn)確分析，以書面形式提交經(jīng)理部。(如:傷亡情況，事故污染情況及可能造成的影響等)。
(七)關(guān)注公司人員培口}卜睛況，將培訓(xùn)信息及時下達(dá)至每個部門。
(八)負(fù)責(zé)設(shè)施、設(shè)備、物資的購買和請領(lǐng)工作，做好后勤設(shè)施、設(shè)備、物資的供應(yīng) 、儲存、竹理和保障工作，預(yù)防各種事故。
(九)嚴(yán)格遵守公司財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律、杜絕貪污、浪費。
(十)組織領(lǐng)導(dǎo)公司員工的衛(wèi)生防病工作。
(十一)承擔(dān)公司酷只和設(shè)備的維修和管理工作。
(十二)承擔(dān)公司賦予的或應(yīng)當(dāng)由后勤完成的其他工作。
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后勤部職責(zé)2
一、行政管理
１、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織安排總經(jīng)理辦公會議議程，并做好記錄，發(fā)布會議紀(jì)要，檢查落實情況；
２、負(fù)責(zé)組織起草企業(yè)綜合性工作計劃、請示、報告、總結(jié)、規(guī)劃、通知、函電；
�。�、負(fù)責(zé)公司印鑒，介紹信的使用管理；
�。�、負(fù)責(zé)文件、文檔、材料的修改、打印、復(fù)印和文書檔案的管理；
�。怠⒇�(fù)責(zé)對外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系；
６、負(fù)責(zé)行政值班安排和檢查工作；
７、負(fù)責(zé)與工商、技術(shù)監(jiān)督、物價、衛(wèi)生防疫、衛(wèi)生檢疫、檢驗、消協(xié)等主管部門的外聯(lián)工作；
８、負(fù)責(zé)門店運(yùn)營各種耗材的'使用管理，控制相關(guān)費用支出。衛(wèi)生防疫工作。
二、人事管理
�。�、負(fù)責(zé)制訂人事調(diào)配、管理、勞動紀(jì)律等規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實情況；
�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)員工招聘、培訓(xùn)、簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作；
�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)工資、獎金分配、補(bǔ)貼福利等標(biāo)準(zhǔn)的制訂和有關(guān)獎懲辦法的執(zhí)行；
�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)各部門、各崗位員工勞動紀(jì)律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問題的處理；
５、負(fù)責(zé)員工工資、胸卡、工裝、更衣柜辦理；
�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)勞動工資報表和考勤、考核的匯總上報工作。
三、工程、設(shè)備設(shè)施管理
�。薄⒇�(fù)責(zé)制定企業(yè)有關(guān)設(shè)備設(shè)施、能源系統(tǒng)、基建工程管理方面的規(guī)章制度及操作規(guī)程，落實日常監(jiān)督、檢查管理；
�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)水、暖、電、制冷設(shè)施的購置、驗收、安裝、維護(hù)、保養(yǎng)、使用、報廢及日常運(yùn)行的技術(shù)檢查和管理工作；
�。场⒇�(fù)責(zé)新建、改建、擴(kuò)建等基建項目的設(shè)計申報、現(xiàn)場管理、質(zhì)量監(jiān)督及竣工驗收等相關(guān)工作；
�。�、負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施及房屋建筑修繕、維護(hù)和相關(guān)的檔案圖紙的管理工作；
�。�、負(fù)責(zé)與對口專業(yè)公司和政府主管部門聯(lián)系工作，按要求上報有關(guān)統(tǒng)計報表；
�。�、負(fù)責(zé)新設(shè)店址的設(shè)計、會審、施工、工程量控制、驗收等工作。
四、總務(wù)后勤管理
１、負(fù)責(zé)企業(yè)固定資產(chǎn)的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配，使用等管理工作；
２、負(fù)責(zé)企業(yè)辦公通訊設(shè)備的購置安裝及費用收繳工作管理；
３、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護(hù)等物業(yè)管理工作；
�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)員工生活后勤保障工作。
后勤部職責(zé)3
1、協(xié)助配合部門主管工作，負(fù)責(zé)輔料采購工作。
2、采購訂單的跟進(jìn)與驗收工作跟進(jìn)工作。
3、配合研發(fā)部向供應(yīng)商索取樣品;
4、負(fù)責(zé)部門每月與供應(yīng)商對賬工作。
5、協(xié)助相關(guān)單位處理物料異常;
6、接受并完成上級交辦的其他工作事務(wù)。
后勤部職責(zé)4
公司企業(yè)后勤部門崗位職責(zé)
文印兼檔案管理崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)公司各種文稿文件的打字、復(fù)印、校對。
負(fù)責(zé)文印設(shè)備的正確使用和日常保養(yǎng)維護(hù)。
負(fù)責(zé)公司所有文件檔案的收發(fā)管理，要求各類文件、合同、檔案分類存放，按年度、類別編碼，便于查找，借閱文件必須辦理登記手續(xù)。
完成交辦的其他工作任務(wù)。
保管兼資產(chǎn)管理崗位職責(zé)
全面負(fù)責(zé)、統(tǒng)一管理公司各類資產(chǎn)實物。
按部門建立資產(chǎn)管理臺賬，對固定資產(chǎn)、低值易耗品分設(shè)帳薄進(jìn)行管理。
對辦公用品用具、后勤物資及勞保福利用品的購置履行驗收、簽字、入庫、登帳、編號并辦理領(lǐng)用手續(xù)。
帳本要分類記載，每月與財務(wù)部材料會計核對賬目，要做到帳帳相符、帳物相投。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
合同預(yù)算部經(jīng)理崗位職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方及行業(yè)有關(guān)工程建設(shè)和造價管理的法律法規(guī)，及時掌握工程計價政策和價格信息。
二、審核、編制初裝收費預(yù)算、建設(shè)項目預(yù)算、工程招標(biāo)標(biāo)底，參與工程項目招投標(biāo)活動。
三、草擬并簽訂施工合同，協(xié)同相關(guān)部門監(jiān)督施工合同的履行，為項目索賠和反索賠提供技術(shù)和信息支持。
四、負(fù)責(zé)審核確認(rèn)施工單位報送的施工進(jìn)度，控制工程建設(shè)投資完成情況和進(jìn)度款的合理支付。
五、參與圖紙會審和工程竣工驗收，確認(rèn)與工程結(jié)算有關(guān)的設(shè)計變更、簽證等資料，審核竣工結(jié)算資料。
六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
最新后勤部門崗位職責(zé)
房產(chǎn)水電管理及維修中心工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)編制年度房屋修繕及水電日常維修資金計劃，經(jīng)學(xué)院行政會議審批后組織實施。2、負(fù)責(zé)房屋固定資產(chǎn)的管理，包括教學(xué)用房及辦公室的調(diào)整和分......
后勤部門崗位競聘通知
關(guān)于開展后勤部門崗位職員晉升的通知為了提高員工個人素質(zhì)和能力，充分調(diào)動后勤部門員工的主動性和積極性，為其打造一個良好的發(fā)展平臺，滿足公司和員工個人發(fā)展需要，提高公司和員......
行政后勤部門職責(zé)
一、行政管理1．建立健全各項規(guī)章制度（1）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各項行政辦公管理制度的`起草、宣貫和推動執(zhí)行。（2）掌握試行管理制度的執(zhí)行情況，及時反饋意見，對出現(xiàn)問題進(jìn)行研究論證并修改完......
公司企業(yè)各部門崗位職責(zé)
公司企業(yè)各部門崗位職責(zé)行政部崗位職責(zé)一,總經(jīng)理崗位職責(zé)1.執(zhí)行董事會決議,主持全面工作,保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),及時,足額地完成董事會下達(dá)的利潤指標(biāo).2.組織實施經(jīng)董事會批準(zhǔn)......
IT公司部門崗位職責(zé)
IT公司部門崗位職責(zé)一、行政人事主任崗位職責(zé)1、協(xié)助分管副總裁做好公司行政人事工作的整體管理，提出有關(guān)整改意見和建議，督促有關(guān)規(guī)章、制度的貫徹落實。2、負(fù)責(zé)公司各部門......
后勤部職責(zé)5
1、需求評審下單，參與公司銷售訂單合同的評審，積極完成公司銷售訂單合同的物料采購任務(wù);
2、采購訂單跟進(jìn)，落實具體的'采購過程，完成采購計劃，按時到庫，確保供應(yīng);
3、物料采購跟進(jìn)，跟蹤訂單、催單、收貨、對帳、付款等，保質(zhì)、保量;
后勤部職責(zé)6
1.協(xié)助處理采購業(yè)務(wù)、船舶及機(jī)械租賃業(yè)務(wù);
2.采購合同的跟進(jìn)管理，跟催單據(jù)、發(fā)票，申請付款等。
3.建立供應(yīng)商臺賬，進(jìn)行供應(yīng)商評審和考核管理。
4.及時了解相關(guān)部門使用需求和市場動態(tài)，滿足公司經(jīng)營需求。
5.配合上級領(lǐng)導(dǎo)工作，及時完成交辦的其它任務(wù)。
后勤部職責(zé)7
一、在主管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)全公司的后勤保障工作。
二、公司、門店辦公和經(jīng)營耗材的采購、驗收、建賬、整理、維護(hù)、調(diào)拔及保管和清查，并制訂耗材標(biāo)準(zhǔn)，依照部門和門店需求發(fā)放耗材。
三、采用定時盤點清理形式，對各部門、各門店資產(chǎn)使用、維護(hù)、保養(yǎng)狀況預(yù)以檢查，監(jiān)督，協(xié)助處理好資產(chǎn)設(shè)備的售后服務(wù)及維護(hù)，杜絕不正常損壞，有效防止公司資產(chǎn)流失。
四、制定各種資產(chǎn)設(shè)備相應(yīng)的.操作須知和操作規(guī)程。
五、負(fù)責(zé)處理公司辦公環(huán)境與設(shè)施的改善、整理、維護(hù)、安全等事項。
六、負(fù)責(zé)新開門店的經(jīng)營、辦公設(shè)備的購置、安裝等事項。
七、企業(yè)辦公通訊設(shè)備的購置安裝和管理。
八、做好公司水、電、暖的供應(yīng)、維修、檢察工作。
九、做好職工食堂后勤保障工作；協(xié)助廚師做好飯菜供應(yīng)；負(fù)責(zé)食品衛(wèi)生安全。
十、配合運(yùn)輸部做好車輛用油工作并建賬。
十一、完成公司交辦的其他任務(wù)。
后勤部職責(zé)8
食堂管理員職責(zé)
1、在后勤保障部主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)管理食堂人員的'學(xué)習(xí)及思想工作，做好職工、病員的飲食管理。
2、深入科室，聽取職工及病員對飲食的意見和要求，不斷提高飲食質(zhì)量，積極主動配合臨床醫(yī)療工作。
3、檢查督促食堂財務(wù)開支情況，掌握預(yù)算。
4、檢查督促食堂規(guī)章制度和炊配人員職責(zé)的執(zhí)行落實，負(fù)責(zé)人員的調(diào)配，制訂安全措施，保持室內(nèi)外清潔衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生，定期公布賬目。
5、及時做好滿意度調(diào)查，針對存在問題，制訂措施加以改進(jìn)。
后勤部職責(zé)9
1.貫徹執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度，并根據(jù)酒店的管理大綱結(jié)合本部的實際業(yè)務(wù)，制定內(nèi)部的各項管理制度，報總經(jīng)理審批后，組織貫徹實施。
2.主持本部部會，及時傳達(dá)上級指示和意圖，聽取下級的工作匯報，及時掌握并解決存在的`問題，定期向上級領(lǐng)導(dǎo)請示匯報工作。
3.加強(qiáng)經(jīng)營管理,利用本部自身的各種條件，面向市場對外經(jīng)營活動，賺取最大利潤來改善員工福利，同時嚴(yán)格財務(wù)制度,建立健全本部財務(wù)記賬、算賬、結(jié)賬、審批等管理制度，定期公布賬目，降低消耗、減少損失浪費。
4.負(fù)責(zé)本部全面工作，協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部各單位的關(guān)系及與其他部門之間的關(guān)系,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，保證本部門各項工作的協(xié)調(diào)順利開展。
5.嚴(yán)格管理，加強(qiáng)巡視檢査，督促各單位各級管理人員嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，不斷提高各級管理人員和員工隊伍素質(zhì)，提高辦事能力和工作效率。
6.做好本部門各級管理人員和員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，合理使用人員，將使用、考核、晉升結(jié)合起來，充分調(diào)動各級人員的主動性、積極性和首創(chuàng)精神，完成各項任務(wù)。
后勤部職責(zé)10
洗衣房工作人員職責(zé)
1、在后勤保障部及主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院被服洗滌，保管、消毒和縫補(bǔ)等工作，按規(guī)定折疊，并按時下收、下送到病房、門診。
2、嚴(yán)格執(zhí)行各類被服的.消毒、隔離制度，注意安全，防止意外。
3、嚴(yán)格執(zhí)行被服的驗收手續(xù)，防止錯、漏和丟失，各類被服要分類存放，方便取用。未印字新制品一律不交換。
4、愛護(hù)公物，修舊利廢，回收敷料。節(jié)約用水、布、電、肥皂及其它材料等。
5、做好防火、防盜及機(jī)器保養(yǎng)管理工作。
6、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備操作規(guī)程。每日開機(jī)前首先檢查設(shè)備一次，有無設(shè)備缺陷和障礙物；機(jī)未停穩(wěn)，嚴(yán)禁手拿洗滌物進(jìn)行操作；發(fā)現(xiàn)異常響聲，應(yīng)立即停機(jī)檢查；移動物體，應(yīng)注意前后、左右、上下有無碰撞物。
7、做好洗衣房工作場所和包干區(qū)的清潔衛(wèi)生。
后勤部職責(zé)11
一、基本信息
部門名稱：后勤部 部門人員編制：2人
部門直接主管：常務(wù)副總 部門負(fù)責(zé)人：后勤部長
二、部門定位
為公司的日常工作提供穩(wěn)定的支持，以及負(fù)責(zé)公司的后續(xù)管理。
三、部門職能
1. 負(fù)責(zé)制定公司后勤管理規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利進(jìn)行。
2. 基本建設(shè)管理
1) 參與基本建設(shè)規(guī)劃擬定，并經(jīng)批準(zhǔn)后實施；
2) 負(fù)責(zé)基本建設(shè)預(yù)算編制；
3) 負(fù)責(zé)基本建設(shè)招標(biāo)、監(jiān)理、進(jìn)度控制、結(jié)算、造價審計等事項的辦理；
4) 負(fù)責(zé)基本建設(shè)支出控制。
3. 物業(yè)管理
5) 負(fù)責(zé)房產(chǎn)、房屋管理，產(chǎn)權(quán)事項的辦理。房屋維修、養(yǎng)護(hù)；
6) 負(fù)責(zé)消防、機(jī)電設(shè)備、自行車房（棚）、園林綠化地、溝、渠、池、井、道路、停車場等公用設(shè)施的使用、維修、養(yǎng)護(hù)和管理；
7) 清潔衛(wèi)生；
8) 治安管理。
4. 生活后勤保障服務(wù)
1) 負(fù)責(zé)日�；锸彻⿷�(yīng)及管理；
2) 負(fù)責(zé)企業(yè)員工集體宿舍管理，包括宿舍分配、水電管理等；
3) 負(fù)責(zé)休閑、文化娛樂設(shè)施管理。
5. 后勤物資管理
1) 編制上報后勤物資采購計劃；
2) 負(fù)責(zé)辦公家具、設(shè)備、清潔用品的采購領(lǐng)用和消耗監(jiān)督審核工
作。
6. 災(zāi)害及其他突發(fā)事件處理。
一、崗位描述
全面負(fù)責(zé)公司各項后勤保障工作，制定并實施各項后勤制度，為公司運(yùn)作提供有效后勤支持。
二、崗位職責(zé)
1. 領(lǐng)導(dǎo)安排、處理公司的日常后勤事務(wù)，保障公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2. 負(fù)責(zé)公司后勤管理規(guī)范的制定，并監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利進(jìn)行。
3. 負(fù)責(zé)公司基本建設(shè)的規(guī)劃擬定，招標(biāo)、監(jiān)理、進(jìn)度控制、結(jié)算、造價審計等事項的辦理，負(fù)責(zé)基本建設(shè)支出控制。
4. 建立健全物業(yè)管理工作，對公司房產(chǎn)、房屋管理、公用設(shè)施的使用、維修、養(yǎng)護(hù)和管理、清潔衛(wèi)生、治安管理負(fù)責(zé)。
5. 負(fù)責(zé)生活后勤保障服務(wù)管理。負(fù)責(zé)食堂管理，確保員工飲食安全；負(fù)責(zé)企業(yè)員工集體宿舍管理；負(fù)責(zé)休閑、文化娛樂設(shè)施管理。
6. 負(fù)責(zé)后勤物資管理，編制、上報后勤物資采購計劃，負(fù)責(zé)對后勤物資采購、領(lǐng)用和消耗的`監(jiān)督審核工作。
7. 負(fù)責(zé)災(zāi)害及其他突發(fā)事件處理。
8．對本部門的工作負(fù)責(zé)。
9．負(fù)責(zé)制定本部門各級人員的職責(zé)和權(quán)限。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督本部門其他人員的業(yè)務(wù)工作，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作;
10．完成常務(wù)副總臨時交辦的其他臨時性工作。
一、崗位描述
協(xié)助后勤部長落實各項后勤工作。
二、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)后勤制度的擬定。
2. 負(fù)責(zé)后勤物資的采購、入庫、建檔、保管、領(lǐng)用等工作。
3. 負(fù)責(zé)公用設(shè)施的維修、養(yǎng)護(hù)和管理；
4. 負(fù)責(zé)宿舍公用設(shè)施的維修、養(yǎng)護(hù)和管理；
5. 完成后勤部長交代的其他臨時性工作。
后勤部職責(zé)12
1.出口歐美國家為主，主要經(jīng)營紙制品，party產(chǎn)品，文具，禮品，家居裝飾品等。有工藝品類工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，如蠟燭、風(fēng)燈、布藝、木制或鐵制裝飾擺件或掛件等。
2.有一年以上外貿(mào)采購工作經(jīng)驗。有一定的相關(guān)工廠資源或同類產(chǎn)品貨源渠道。
3.熟練操作Excel和Word辦公軟件。能簡單操作AI，PS等設(shè)計軟件。
后勤部職責(zé)13
物資采購員職責(zé)
1、在后勤保障部主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)對全院的'家具設(shè)備、辦公、勞保、生活用品、取暖、電氣、基建維修材料等物資的采購工作。
2、根據(jù)各科室需要，制訂各類物品的年度、季度、月度和臨時采購計劃，報請領(lǐng)導(dǎo)審批后及時采購。
3、計劃采購，注意采購質(zhì)量，注意勤儉節(jié)約。
4、做好物資采購用款申請、報銷工作，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度，履行驗收入庫手續(xù)，做到物、錢、憑證三對口，一次供款，一次清賬。
5、對醫(yī)療、教學(xué)、科研急需的物品等必須全力以赴，積極采購。
6、貴重物品應(yīng)會同有關(guān)科室看樣品后采購。
后勤部職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍的日常管理， 及時妥善處理員工對食堂服務(wù)質(zhì)量問題的投訴。
2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議，適時對員工食堂、宿舍條件提出改進(jìn)建議。
3、定期或不定期對企業(yè)清潔工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證良好的辦公環(huán)境，對辦公區(qū)域內(nèi)的綠化工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查。
4、出現(xiàn)安全事故及時協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行處理，并配合生產(chǎn)部定期組織員工進(jìn)行工作技能培訓(xùn)，提高后勤服務(wù)水平。
5、負(fù)責(zé)企業(yè)公務(wù)車輛的調(diào)度與管理，協(xié)調(diào)各部門的車輛使用情況。
6、嚴(yán)格執(zhí)行后勤部各項費用審批制度，負(fù)責(zé)本部門人員工作的安排、調(diào)配及日常事務(wù)管理。
7、組織各類人員的崗位培訓(xùn)，不斷提高員工的技能和素質(zhì)。
8、做好公共衛(wèi)生的'事件和其他應(yīng)急事件的后勤保障工作，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它各項工作。
后勤部經(jīng)理職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行總經(jīng)理的工作指令，全面負(fù)責(zé)公司員工宿舍、公共衛(wèi)生、后廚等后勤工作。
2、制定后勤部相關(guān)的規(guī)章制度，掌握當(dāng)日工作情況，并將具體任務(wù)明確分配給工作人員，保證后勤部的工作有序進(jìn)行。
3、配合其他部門做好衛(wèi)生防疫工作，定期噴灑藥物，滅除蟲害。
4、總結(jié)和歸納月、季、年度的工作情況，并向上級領(lǐng)導(dǎo)做匯報。
5、完成上級臨時交待的其它任務(wù)。
后勤部職責(zé)15
污水處理工職責(zé)
1、在后勤保障部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的`污水處理工作。
2、堅守工作崗位，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。注意掌握藥液配比濃度，認(rèn)真觀察機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)情況，保證機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、認(rèn)真做好機(jī)器的日常保養(yǎng)和檢修。并制訂計劃，定期檢修。
4、做好日處理污水工作記錄，月上報工作。
5、搞好機(jī)房內(nèi)外清潔衛(wèi)生工作。
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