實驗技術崗位職責常用(15篇)
在學習、工作、生活中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是組織考核的依據。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的實驗技術崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
實驗技術崗位職責1
崗位職責:
1、負責實驗室基礎實驗;
2、調試檢測試劑產品;
3、.產品性能分析、技術可行性研究與評定工作;
4、.制定產品工藝方案、編制工藝文件的技術標準及項目相關技術文件撰寫工作。
任職資格:
1、生物、檢驗、醫藥相關專業，大專(含)以上學歷;
2、一年以上實驗室試劑相關工作經驗;
3、熟悉食品安全檢測診斷試劑領域，精通掌握膠體金生產流程;
4、熟悉抗原抗體反映機理;
5、熟練使用各種儀器設備，動手能力強。
6、富有創新精神，能夠適應較強的工作壓力，具備較好的'團隊合作精神。
實驗技術崗位職責2
（1）負責試驗室全部工作，負責組織完成所承擔的各項試驗檢測任務，并對完成的試驗檢測資料質量負責。
（2）負責試驗室的質量管理工作，對全部試驗、檢測質量負責；對試驗室試驗、檢測工作計劃的完成情況負責。
（3） 對本試驗室的安全生產全面負責。
（4）組織貫徹執行招標文件和上級頒發的技術方針政策及有關的規程、規范、標準，技術管理規章制度，組織制定具體措施。
（5）認真貫徹執行質量保證體系，確保、公正、科學、準確地進行各項檢測工作。
（6） 督促、檢查各崗位執行情況，組織實施人員培訓計劃及業務考核，負責技術業務指導。
（7）組織實施質量管理辦法和有關關規章制度并督促檢測執行情況。
（8）定期主持召開會議，討論和研究生產中的問題，并針對出現的質量問題，認真分析原因，制定對策。
（9）負責管理試驗檢測資料，可以指定試驗工程師(資料員)實施具體管理工作。
（10）負責試驗報告、報表、資料的`終審與簽發，對試驗室全部技術活動的正確性和有效性負責。
（11）完成領導交辦的其它工作。
實驗技術崗位職責3
1、認真貫徹執行國家及主管部門的質量管理法律、法規、條例和公司內部質量技術管理規章制度。 技術員崗位職責
2、熟悉國家頒發的《建筑工程施工質量驗收規范》和企業技術標準。
3、負責項目工程技術管理工作
4、負責項目工程的技術管理工作，組織圖紙會審，參加施工組織設計編制。
5、參加工程項目的設計交底和圖紙會審，作好會審記錄，參與項目的施工組織設計的編制及修訂工
6、編制分部（項）技術交底書，召開技術交底會，指導并安排各種技術措施的編制和實施。
7、配合質檢員做好質量檢查評定總結工作。
8、規劃施工現場及臨時設施的布局。
9、配合做好原材料試驗工作，試驗不合格不許使用，對原材料進場要進行全部檢查。
10、主持“項目質量保證計劃”的編制及修改工作。
11、進行量化管理，做好階段性材料分析，及時辦理班組結算。
12、主持處理施工中的技術問題，參加質量事故的.處理和一般質量事故技術處理方案的編制。
13、工作認真負責，一絲不茍，實事求是，堅持以數據為依據，實行科學管理。
14、負責項目的設計變更、材料代用等技術文件的處理工作。
15、協助上級主管部門和公司的動態管理檢查，完成項目經理及公司指定的其他技術任務。
實驗技術崗位職責4
崗位要求：
大專以上學歷，工程背景，化學、分析或冶金專業優先。
一年以上質量管理工作經驗，有化工及材料分析經驗者優先。
熟悉ISO9001標準。
基本的英語閱讀和口語水平，滿足日常交流的需要。
有SPC/MSA經驗者優先。
崗位職責：
根據公司sop和規范，負責成品目標材料的檢驗。
與倉庫保管員一起根據質量要求管理現場物料。
對包裝材料和襯管進行檢驗，并取RMs樣品。
負責收集氣瓶測試記錄，協助制定目標的.COA。
遵守公司EHS要求，確保清潔工作區域的安全、健康。負責工作區域內的5S管理。
監控sop在過程中得到很好的遵循，所有數據在轉移到下一個過程之前都在規范之內。
收集成品質量數據，使用質量/QC工具進行分析;
協助調查因客戶投訴導致的在制品異常及客戶退貨目標;
負責實驗室測量設備的校準，協助進行測量設備的MSA;
完成主管安排的其他工作。
實驗技術崗位職責5
職位描述:
1.協助研發總監進行產品研發、批文申報等工作;
2.協助完善和標準化公司研發過程;
3.通過文獻調研確定試劑盒的方法學和反應原理,通過科學合理的`實驗設計優化試劑各種性能;
4.協助科技項目的申報、撰寫相關技術工藝專利;
5.負責試劑注冊需要的研發文件編寫工作;
6.完成上級交辦事宜.
任職要求:
1.本科及以上學歷,生物、醫學等相關專業;
2.熟悉分子生物學各種實驗及儀器的操作;
3.有1年以上分子診斷試劑盒研發經驗或相關實驗經歷;
4.有較強的團隊合作精神和溝通協調能力;
5.熟悉體外診斷試劑批文申請流程者優先;
6.有ngs試劑研發經驗優先.
實驗技術崗位職責6
1、貫徹執行國家現行標準、規范及上級有關文件，并負責收集和貫徹相關的新技術、新標準。
2、全面負責試驗室和攪拌站的生產技術工作。
3、負責建立健全試驗室管理制度，考核全部試驗室員工的職業道德和責任制。
4、負責提出試驗室人員培訓計劃，并組織實施。
5、組織混凝土配合比的試配工作，儲備不同強度等級或有特殊要求的混凝土的'技術數據。
6、歸納整理不同季節、不同原材料及不同性能要求下的混凝土配合比數據庫，編制《混凝土配合比清單》。
實驗技術崗位職責7
1、認真貫徹、實施國家技術政策、技術標準，執行上級有關的法令、法規、條例、規定等，貫徹分公司的管理方針，努力實現本單位質量目標。
2、負責組織開展本站的試驗及本站試驗室的各項工作。
3、對本站混凝土生產過程進行監控和測量，并對混凝土配合比的使用情況進行檢驗，必要時根據檢驗結果對配合比進行相應調整。監測混凝土拌合物的施工性能，滿足用戶的施工要求。
4、審核、指導本站試驗室人員認真填寫各種檢驗、試驗記錄及各種臺帳，及時打印檢驗報告和混凝土質量證明資料，負責各種檢驗、試驗資料的.審核簽字工作，對審核資料的真實性、完整性和有效性負責。
5、監督、指導本站試驗人員正確使用、維護試驗儀器，保持試驗環境，并按正確方法操作試驗，對試驗人員工作質量負責。
6、抓好本系統人員的業務學習，技能培訓工作。
7、負責為客戶提供技術質量咨詢及服務。
8、協助技術負責人推廣新材料，新技術。
實驗技術崗位職責8
第一部分總則
一、教育技術實驗中心，從事公共課和專業課實驗教學、科學研究、技術開發的教學及科研實體，是辦好學校和教育技術專業的基本條件之一。
二、該中心的建設要根據學校的發展和教學、科研任務的需要，從實際出發，統籌規劃，合理設置，協調發展。實驗室的建設和設備應具有前瞻性，逐步用現代化技術和儀器裝備實驗室，提高實踐教學、科研水平。要充分發揮現有人力、物力、財力的作用，提高投資效益，降低成本。
第二部分實驗室任務
一、本中心根據學校和專業教學計劃和教學大綱的規定，承擔實驗教學任務。根據學科建設和發展的需要，制定各獨立設置實驗課及各門課程實驗部分教學大綱。完善實驗教材、實驗講義、實驗指導書等教學資料，安排實驗指導人員，保證完成實驗教學任務。
二、努力提高實驗教學質量，切實加強學生在教育技術方面和教師技能（如微格教學實踐）的訓練。通過實驗培養學生理論聯系實際的學風，幫助學生掌握科學實驗方法，養成嚴謹的科學態度，提高分析問題、解決問題的實際能力。
三、實驗室要吸收教育技術領域教學和實踐的新成果，不斷充實更新實驗內容，改革實驗方法，開設新的實驗項目，增加綜合性、設
計性實驗，對學生開放實驗室。
四、實驗室要根據承擔的.科研任務積極開展科學研究工作。要努力提高實驗技術水平，完善技術條件和工作環境，安排好所承擔的教師和高年級學生的畢業設計和科研任務，為科研人員的創造工作條件。
五、實驗室應注意儀器設備的管理和維護、維修，使儀器設備經常處于完好狀態，努力提高使用率。開展實驗裝置的研究和綜合實驗的整合、組建工作。
六、實驗室要積極組織實施實驗室工作的各項規章制度，嚴格執行實驗室工作各項規范。加強實驗人員的培訓和管理，有效地完成本職工作和承擔新的實驗任務。
第三部分實驗室建設
一、實驗室的建設與發展，納入學校及二級學院總體發展規劃；要考慮環境、設施、儀器設備、人員結構、經費投入等綜合配套因素。按照立項、論證、實施、監督、施工、驗收、效益考核等“項目管理”辦法的程序，由本中心和二級學院申報，學校統一歸口、全面規劃。以提高實驗設備的共享和合理利用，避免設備的重復投資和建設。
二、實驗室的建設要體現學科的特色，從發展的角度和技術的進步進行規劃和設置，有利用學科的深入研究和應用提供較多寬的環境。
三、要積極創造條件籌建開放型實驗室及校級、省（部）級等實驗室，以適應學校發展的需要。在現有條件允可的情況下，盡量開放各分實驗室，多為學生提供實踐的機會，特別是多媒體和計算機的應用實踐。
第四部分實驗室管理
一、實驗室要做好工作環境管理和勞動保護工作，嚴格遵守國家環境保護工作的有關規定。對高溫、輻射、噪聲、粉塵、超凈等對人體有害的環境，要進行技術安全防范。凡不合格的，必須進行技術改造，再通過檢查認定合格后，才能投入使用。
二、實驗室儀器設備、低值、易耗品、材料等物資的管理，應按照《泉州師范學院教學科研儀器設備管理辦法》、《泉州師范學院物資損壞、丟失賠償辦法》等規章制度執行。
三、實驗室要建立和健全崗位責任制，制定相應的規章制度如《實驗室各級、各類人員職責》、《實驗室工作人員工作量實施細則》、《實驗室工作人員考核辦法》等，并據此定期對實驗室工作人員進行考核、評比和表彰。
四、實驗室要實行科學管理，完善各項管理規章制度。對實驗室的工作人員、儀器設備、物資、經費等信息實施計算機管理，及時為學校或上級主管部門提供有關實驗室的各種準確數據。
五、要高度重視實驗室評估工作，認真學習和對照《泉州師范學院基礎課教學實驗室評估辦法》和《泉州師范學院基礎課教學實驗室評估標準表》，經常開展自查、自評、自糾活動，不斷提高實驗室的建設和管理水平。
第五部分實驗室工作人員
一、實驗室工作人員包括：從事實驗室工作的教師、研究人員、工程技術人員、實驗技術人員、管理人員和工人（包括部分理論課教師的兼職人員）。各類人員要有明確的職責分工，各司其職；同時要做到團結協作，積極完成各項任務。
二、實驗室工程技術人員與實驗技術人員的編制，要參照在校學生數、實驗教學、科研工作量及實驗室儀器設備狀況，合理折算后確定。條件成熟時，可以試行流動編制。
三、實驗室工作人員的崗位職責，由實驗室主任根據學校的工作目標，按照國家對不同專業技術干部和工作職責的有關規定及實施細則具體確定。
四、實驗室定期開展對實驗室工作的檢查、評比活動，積極配合校級以上的實驗室評估工作，對成績顯著的集體和個人進行表彰和鼓勵，對違章失職或因工作不負責任造成損失者，視情節給予教育或行政處分，直至追究法律責任。
實驗技術崗位職責9
一、在實驗室主任領導下，組織完成各項具體檢測任務，對其檢測結果的準確性負責。
二、嚴格執行技術規程、規范，認真、嚴格地復核原始數據及計算結果。
三、認真執行質量保證體系，確保試驗工作質量。
四、掌握本專業檢測技術、誤差理論、數據處理、質量監督、計量法規等有關知識。
五、正確使用各種檢測儀器設備，及時填寫操作使用記錄及維修保養記錄。
六、積極參與新技術、新材料、新工藝的研究試驗及推廣應用。
實驗技術崗位職責10
為配合好實驗教師開展實驗教學活動，保證實驗教學工作和實驗教學改革的順利進行，對從事實驗教學的實驗技術人員特制定崗位責任制：
一、能夠積極參加實驗中心建設與管理，認真完成實驗中心主任下達的各項工作任務。
二、實驗技術人員要積極參加實驗教學改革研究工作，協助教師作好學生實驗技術的指導工作。
三、掌握實驗室的儀器設備和有關實驗的基礎知識與操作方法。
四、實驗技術人員要按照實驗教學計劃，按時完成實驗前的準備工作，并做好開設實驗所用儀器、儀表和設備使用登記。
五、實驗過程中實驗技術人員要協助實驗老師幫助學生解決實驗過程中遇到的'儀器設備、實驗材料等實驗用品問題，保證實驗的正常進行，并作好實驗后的整理工作。
六、做好儀器設備維護、保養、修理工作，保證儀器設備處于良好的狀態。
七、要負責對實驗儀器的操作規程和注意事項的制定工作，并負責對學生所用儀器操作的培訓。
八、做好實驗室的儀器設備、配件、材料、低值易耗品、器材、儀器說明書及圖書資料的管理工作。對進實驗室的同學要把責任落實到人（如實驗用品、儀器、儀表玻璃儀器、實驗臺、實驗凳均要編號，按實驗組落實到每個學生）。負責損壞丟失賠償的收繳工作。每學期結束后作好儀器設備、材料的清理和核對工作。
九、負責新進儀器設備的驗收、安裝、調試工作。并建立儀器設備檔案。負責實驗室的日常管理工作。學生實驗后要督促學生清理環境衛生，使環境清潔，物品擺放整齊，認真檢查水、電、氣是否關閉，并記好工作日志，方可離開實驗室。
實驗技術崗位職責11
1、全面負責實驗室的技術工作。
2、全面掌握業務范圍內檢測技術的現狀和發展方向制定提高檢測技術水平的.發展方案。
3、批準測試綱要、檢測實施細則、檢測操作規程、非標準儀器、設備的暫行檢測辦法。
4、了解有關檢測工程所存在的技術問題。
5、安排各類人員的培訓，負責各類人員的查核。
6、簽發檢測報告和本室對外發送的其它技術報告。
7、檢查督促檢測員嚴格依照檢測作業流程及有關標準、規程，要求完結檢測作業。
8、遵守《保密制度》，防止泄密情況，對檢測接過和有關檢測方案負責保密。
實驗技術崗位職責12
1、負責檢查鑒定和試驗工程項目使用的材料規范和設計要求，及時提出報告。
2、負責做好各類原材料試驗、過程試驗、各種配合比設計，及時提供試驗報告。
3、檢查、指導試驗人員的工作；對本室不能進行的`試驗項目，經有關領導批準后，負責聯系具備試驗條件和資質的單位進行試驗，并及時提供試驗報告。做好試驗結果的保密工作。
4、認真做好試驗報告和檢測記錄，做到數據準確、字跡清晰、整齊規范、簽證齊全。
5、制定試驗儀器設備的維修保養等管理制度及操作規程，做到嚴格管理、規范操作。
6、負責原材料性能檢測，固化劑性能檢測；尾砂性能監控、充填濃度測試、充填體強度檢測等。
實驗技術崗位職責13
職位描述：
1、人工智能、語音識別、語音合成、大規模分布式系統等領域開展前沿技術研究；
2、參與和推動技術落地到頭條產品；
3、調研嘗試人工智能技術為核心的新產品。
任職要求：
1、在以下問題上有研究，但不僅限于此（作為主要作者發表過interspeech，icassp等論文）：
（1）語音識別
（2）語言模型
（3）語音合成
（4）喚醒檢測
（5）靜音檢測
（6）降噪與陣列信號處理
2、算法與編程能力強，acmicpc，noi/ioi，top coder，kaggle比賽獲獎者優先；
3、能與團隊融洽合作相處；
4、資深科學家要求具備獨立開展工作的能力。
實驗技術崗位職責14
崗位職責
1、原材檢測（負責對各種原材料性能的測驗評定及試驗配比和生產配比的效對及時結出最好最經濟的參考生產配比，試驗數據的整理）；
2、是質量控制（該崗位的'版工作是負責開出每個工地所需的砼標號配比和在原材出現異常時隨時調整配比以確保混凝土的質量）；
3、實驗室負責人（負責管理實驗室所有崗權位，與工地技術負責人做好工作對接。在出現質量事故時由該崗位人員出面解決）；
4、通知拌合站開盤，檢查拌合站是否按級配加料，水灰比。含水量等是否按設計要求拌合。
任職要求：
1、有1—2年的混凝土方面工作經驗，熟悉混凝土試驗。配比設計。檢測。狀態調整。生產工藝。加工養護等各個環節和節點；
2、能吃苦，有團隊意識，有凝聚力，工作熱情，有創意，勤奮。認真；3。大學本科學歷，化學材料類專業，非金屬材料專業為佳。
實驗技術崗位職責15
一、分管實驗室工作系主任職責：
1、主持制定本實驗室建設和管理規劃，審查本實驗室的新建、擴建、合并、搬遷、撤銷等申請方案，審批各實驗室提出的購置設備計劃和設備大修計劃等。
2、組織、領導所屬實驗室按大綱規定開出教學實驗，及時了解實驗課效果，不斷改革實驗方法，更新、充實實驗內容，提高實驗教學質量。
3、定期檢查實驗室的經濟、技術管理及崗位責任制等規章制度的執行情況，及時討論研究解決問題，并向學校匯報實驗室工作。
4、負責實驗本系（室）實驗室工作人員的編制計劃，配備、培訓方案，考核辦法和技術職務評聘工作。
二、實驗室秘書職責：
1、在分管系主任領導下，處理實驗室管理日常工作。
2、負責落實上級審批的實驗室建設規劃和年度計劃，并組織實施檢查執行情況，組織編報年度儀器設備、低值、材料、易耗品等申請計劃。
3、負責組織完成實驗室的基本任務，對存在問題及時向分管系主任和管理部門匯報，并提出改進意見和建議，組織編報本學年度實驗室完成基本任務的有關報表。
4、搞好實驗室的科學管理工作，研究提高實驗室的投資效益，組織貫徹有關的規章制度。
5、配合有關部門做好實驗技術人員和工作的進修提高，教育和管理工作。
6、負責組織實施系實驗室的安全保衛，文明實驗，清潔衛生工作。
7、協助分管系主任管理本系實驗室對外技術服務，接待外來人員到實驗室參觀、學習、進修等工作。
三、實驗室主任、副主任職責：
1、負責本室精神文明建設，思想政治工作，團結大家齊心協力完成教學、科研和實驗室建設任務。
2、根據教學和科研的需要，負責編制本實驗室建設規劃和年度實施計劃，并組織實驗和檢查執行情況。編報本室年度儀器設備、低值、材料、易耗品等申請計劃。
3、根據教學計劃、教學大綱要求，組織編寫、審定實施教學大綱及實驗教材、實驗指導書。
4、組織教師、實驗技術人員制訂實驗教學計劃，確保在實驗前做好各項準備工作，并進行試做，保證實驗教學的順利進行。
5、搞好實驗室的科學管理，組織本室工作人員制訂、實施崗位責任制，大型精密儀器的.操作規程，貫徹執行學校有關實驗室管理的規章制度，并負責監督檢查執行情況，隨時研究解決出現的問題。
6、負責制定、實施本室各類工作人員的培訓及考核工作，并定期檢查，總結實驗室工作，開展評比活動。
7、負責安排外單位的實驗、進修等任務，在完成教學任務的前提下，積極開展社會服務和技術開發，開展學術技術交流活動。
8、實行坐班工作制，教師兼任的，應有固定的時間在實驗室坐班，每周不少于二個半天。
9、副主任協助主任做好實驗室的各項工作。
四、實驗室專職人員的基本職責：
1、努力學習理論知識，刻苦鉆研業務，遵守學校各項規章制度，樹立全心全意為教學、科研服務的思想，在實驗室主任的領導和安排下，安心并認真做好本職工作。
2、主動配合實驗教師做好開出實驗的準備工作，參與實驗的設計、實驗裝置裝配及操作規程的制訂，為提高教學質量創造條件，并能參加實驗教學工作。
3、參加實驗室管理工作，協助領導做好實驗室的建設規劃和計劃。加強技術管理，對購入的儀器設備負責進行技術驗收，掌握本室各種儀器設備的構造、原理、性能和使用方法，并對其故障能進行診斷斷和維修，使本室的儀器處于完好可用的狀態，提高儀器的完好率。
4、負責本室儀器設備、低值易耗品和材料的領取、保管、維護、使用等管理工作，按規定建立儀器設備的帳卡管理制度，及時辦理出入庫登記手續，做到帳、卡、物相符。堅持每學期對帳一次，并按規定年終統計上報本室儀器設備、低值易耗品、材料的增減及報損報廢情況。
5、搞好本室的文明實驗和安全保衛工作，保持實驗室和儀器設備清潔、整齊。做好防火、防爆、防潮、防震、防變質、防變形、防盜竊、防破壞等工作。離開實驗室要注意斷電、關水、關氣、關窗、關門等。
6、積極參與科研活動和開展對外技術服務工作，利用實驗室的技術和設備能力，為社會服務和創造財富。
7、每學年對自己完成的工作進行總結，并填寫“實驗人員工作考核表”上報實驗室管理科，作為晉升、評職稱依據。
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