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      培訓(xùn)安置協(xié)議書

      時間:2022-07-21 15:10:18 協(xié)議書 我要投稿

      培訓(xùn)安置協(xié)議書

        在當(dāng)下社會,協(xié)議書的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協(xié)議書后則有法可依,有據(jù)可尋。相信很多朋友都對擬協(xié)議書感到非?鄲腊桑旅媸切【帪榇蠹沂占呐嘤(xùn)安置協(xié)議書,希望能夠幫助到大家。

      培訓(xùn)安置協(xié)議書

        甲方:

        乙方:

        甲、乙雙方就有計劃、有組織的開展乙方學(xué)生的培訓(xùn)安置工作及明確雙方的職責(zé)和權(quán)益,達成以下條款,雙方共同遵守執(zhí)行。

        一、 甲方責(zé)任和義務(wù):

        1、 甲方負責(zé)提供適用于乙方的珠江三角洲地區(qū)企業(yè)用工信息。

        2、 甲方負責(zé)核實用工企業(yè)的經(jīng)營狀況、招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇等相關(guān)事宜,并對學(xué)生提供必要的崗前強化培訓(xùn),以提高學(xué)生就業(yè)成功率。

        3、 甲方按《培訓(xùn)安置工作流程》安置乙方學(xué)生。

        4、 甲方對安置上崗的學(xué)生實行3個月的重新安置服務(wù)和一年的后續(xù)跟蹤服務(wù)。(詳見重新安置細則及申請服務(wù)細則)

        5、 甲方保證乙方學(xué)生最低月收入 元以上。(以上均不含食宿費用)

        二、 乙方責(zé)任和義務(wù):

        1、 乙方應(yīng)如實向?qū)W生說明企業(yè)用工情況及要求,所組織的學(xué)生需符合企業(yè)用工標(biāo)準(zhǔn),必須身體健康、五官端正、服裝整潔、行為正常、無不良嗜好、遵紀(jì)守法、服從安排。

        2、 乙方應(yīng)積極配合甲方開展培訓(xùn)安置工作,按甲方要求保質(zhì)、保量、按時組織學(xué)生南下,提供學(xué)生花名冊,調(diào)整學(xué)生就業(yè)心態(tài),自覺遵守甲方各項規(guī)章管理制度。

        3、 乙方學(xué)生需備齊相關(guān)證件,包括:學(xué)歷證明、身份證、計劃生育證明、外出務(wù)工證等,及一寸照片五張。如有必要,乙方還需辦理前往深圳、珠海的邊境通行證。

        4、 乙方學(xué)生需備足外出必備費用,以應(yīng)付交通、住宿及生活所需。

        5、 乙方應(yīng)及時交納學(xué)生培訓(xùn)安置費用。

        6、 甲方安置服務(wù)的企業(yè),乙方不得單獨發(fā)生業(yè)務(wù)往來,不得利用甲方名義私自進行經(jīng)營活動,由此所產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔(dān)。

        三、 收費標(biāo)準(zhǔn):

        1、 培訓(xùn)安置管理費:每個學(xué)生收取一個月收入作為培訓(xùn)安置管理費(按學(xué)生上崗收入標(biāo)準(zhǔn))。

        2、 特殊企業(yè)、特殊崗位、特殊情況,其收費標(biāo)準(zhǔn)雙方另行商議。

        3、 交通費:按實際發(fā)生額收取。

        4、 繳費辦法:乙方組織學(xué)生到達甲方中心時,需向甲方繳納每學(xué)生 %的培訓(xùn)安置費及 元/人( 天)的住宿費,安置費總額在安置工作結(jié)束當(dāng)天,按實際安置總?cè)藬?shù)與甲方結(jié)算。

        四、 本協(xié)議未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議。

        五、 違約責(zé)任:

        1、 如單方違約,由違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟損失。

        2、 除不可抗拒的因素外,雙方不得無故中止協(xié)議。

        六、協(xié)議有效期:本協(xié)議期限:自 年 月 日至 年 月 日止。

        七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。

        甲方代表簽名:

        (蓋 章)

        日期: 年 月 日

        乙方代表簽名:

       。ㄉw 章)

        日期: 年 月 日

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