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      銷售職業(yè)規(guī)劃書(shū)

      時(shí)間:2025-04-19 06:59:31 職業(yè)規(guī)劃 我要投稿

      銷售職業(yè)規(guī)劃書(shū)范文

        日子總是像從指尖流過(guò)的細(xì)沙,在不經(jīng)意間悄然滑落,我們的工作又邁入新的臺(tái)階,為了今后在工作中取得更大的進(jìn)步,我想我們需要好好地做個(gè)職業(yè)規(guī)劃了。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好職業(yè)規(guī)劃嗎?下面是小編為大家收集的銷售職業(yè)規(guī)劃書(shū)范文,希望對(duì)大家有所幫助。

      銷售職業(yè)規(guī)劃書(shū)范文

      銷售職業(yè)規(guī)劃書(shū)范文1

        一、自我認(rèn)識(shí)

        1、興趣愛(ài)好:喜歡運(yùn)動(dòng)、音樂(lè)、看一些勵(lì)志書(shū)籍、交友、逛街等。

        2、優(yōu)點(diǎn):學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng),勤于思考,做事仔細(xì)、認(rèn)真、塌實(shí)和負(fù)責(zé),積極主動(dòng)性強(qiáng),時(shí)間觀念強(qiáng),自信心強(qiáng),考慮問(wèn)題深入而全面,待人友善。

        3、缺點(diǎn):性格偏內(nèi)向,交際能力一般,做事過(guò)于執(zhí)著頑固,有點(diǎn)保守缺乏足夠的冒險(xiǎn)精神,辦事略顯急噪,有點(diǎn)惰性。

        4、生活教訓(xùn):少一點(diǎn)抱怨,多做點(diǎn)實(shí)事。

        二、社會(huì)環(huán)境和職業(yè)分析

        1、社會(huì)總體環(huán)境

        在科技發(fā)展迅速、全球經(jīng)濟(jì)一體化的環(huán)境中,我國(guó)政治穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,對(duì)全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展扮演著越來(lái)越重要的角色,特別是在加入wTo之后,跨國(guó)企業(yè)不斷涌入中國(guó)市場(chǎng),促使我國(guó)企業(yè)不段提高自身競(jìng)爭(zhēng)力,力爭(zhēng)走出國(guó)門(mén)“國(guó)內(nèi)市場(chǎng)國(guó)際化、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)國(guó)內(nèi)化”的新競(jìng)爭(zhēng)格局已經(jīng)形成。然而企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng),這就促使了人才競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈化,于是怎樣在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中處與不敗之地,成了當(dāng)今求職者必須面對(duì)和解決的問(wèn)題。

        2、管理職業(yè)分析

        中國(guó)的管理科學(xué)發(fā)展較晚,且管理知識(shí)大部分源于國(guó)外,中國(guó)的企業(yè)管理還有許多不完善的地方。中國(guó)急需管理人才,尤其是經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)的高級(jí)管理人才。因此企業(yè)管理職業(yè)市場(chǎng)廣闊。同時(shí)要在中國(guó)發(fā)展企業(yè),必須要適合中國(guó)的國(guó)情,這就要求管理的科學(xué)性與藝術(shù)性和環(huán)境動(dòng)態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。因此,受中國(guó)市場(chǎng)吸引進(jìn)入的大批外資企業(yè)都面臨著本土化改造的任務(wù)。這就為準(zhǔn)備去外企做管理工作的人員提供了很多機(jī)會(huì)。

        三、行業(yè)分析

        21世紀(jì),全球市場(chǎng)上只有供應(yīng)鏈而沒(méi)有企業(yè),市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將是供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈的競(jìng)爭(zhēng),而不是企業(yè)與企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)作為供應(yīng)鏈中的一環(huán),必須與上游、下游的其他企業(yè)共同合作,形成有力、有效的供應(yīng)鏈,以此與對(duì)手企業(yè)所組成的供應(yīng)鏈進(jìn)行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)物流與供應(yīng)鏈進(jìn)行有效的管理,就是企業(yè)實(shí)施降低成本的過(guò)程,也是企業(yè)在日漸激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中奪取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要源泉。這就促使整個(gè)社會(huì)尤其是企業(yè)需要一大批一流的具有物流與供應(yīng)鏈管理相關(guān)知識(shí)的人才。

        四、職業(yè)生涯規(guī)劃

        1、短期規(guī)劃(大學(xué)本科階段:20xx年——20xx年)

        目標(biāo):繼續(xù)發(fā)揮自己優(yōu)點(diǎn),不斷克服自己的缺點(diǎn),通過(guò)爭(zhēng)取社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì)不斷提高自身的綜合能力,完成學(xué)士學(xué)業(yè),終考上研究生以獲得更好的深造條件。

        本科方向:電子商務(wù)及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)

        2、中期規(guī)劃(研究生階段:20xx年——20xx年)

        目標(biāo):掌握過(guò)硬的專業(yè)知識(shí),獲得研究生獎(jiǎng)助金,考到物流工程師證,主動(dòng)利用各種實(shí)踐機(jī)會(huì)來(lái)增加自身含金量,完成碩士學(xué)業(yè),終在東南沿海進(jìn)入著名企業(yè)以找到一份滿意的工作。

        方向:物流與供應(yīng)鏈管理

        3、長(zhǎng)期規(guī)劃(工作5——10年:20xx年——20xx年)

        學(xué)歷目標(biāo):至少碩士學(xué)歷或碩士以上學(xué)歷

        職務(wù)目標(biāo):世界500強(qiáng)高級(jí)管理人才

        能力目標(biāo):在不斷克服自身缺點(diǎn)的基礎(chǔ)上,學(xué)好扎實(shí)的管理專業(yè)知識(shí),并終形成一套自己的管理理念;提高自己的演講水平;通過(guò)不斷實(shí)踐提高組織、領(lǐng)導(dǎo)能力;善于溝通尤其是與公司決策層;能從容應(yīng)付各種突發(fā)事件,通過(guò)不斷加強(qiáng)自身的交際能力,形成廣泛的社交范圍。

        經(jīng)濟(jì)目標(biāo):年薪50萬(wàn)。

        4、晚期規(guī)劃(35歲到55歲)

        通過(guò)不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)和持之以恒地學(xué)習(xí),且學(xué)習(xí)的內(nèi)容必須聚焦,力爭(zhēng)在管理的某個(gè)方面成為專家,塑造個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力終形成知識(shí)創(chuàng)新。使自己的'職業(yè)轉(zhuǎn)型,如擔(dān)任培訓(xùn)師、管理咨詢師、學(xué)術(shù)專家等職業(yè)。

        五、改進(jìn)自身的舉措

        1、教育培訓(xùn)

        在校學(xué)習(xí)期間,不斷補(bǔ)充自己所需要的知識(shí)和技能,獲取相關(guān)職業(yè)資格證書(shū);工作期間充分利用學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)并爭(zhēng)取更多,不斷給自己充電去適應(yīng)新事物。

        2、實(shí)踐鍛煉

        養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習(xí)、飲食習(xí)慣;鍛煉自身的注意力以及做事情時(shí)的關(guān)注度;加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高自己的交際能力,擴(kuò)大交際圈,重視同學(xué)交際圈、重視和每個(gè)人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。

        3、討論交流

        在校期間,多和老師、同學(xué)、朋友交流討論一些有實(shí)際意義的話題,提高自己的傾聽(tīng)能力和表達(dá)能力;工作后,多和同事和上司交流,獲得同事支持和上司的肯定。

        六、成功標(biāo)準(zhǔn)

        個(gè)人事業(yè)和家庭生活協(xié)調(diào)發(fā)展,先立業(yè)再成家,28歲左右擁有幸福的家庭,有房有車,每年擁有足夠的基金和節(jié)假日用于陪伴家人,比如旅游等。

        七、對(duì)此職業(yè)生涯的說(shuō)明

        總體方向不變的前提下,根據(jù)時(shí)事的變化作出相應(yīng)的調(diào)整,靈活多變,富有彈性,不會(huì)因?yàn)閴毫μ髮?dǎo)致遭遇過(guò)大的挫折。不時(shí)得拿出自己的職業(yè)生涯的規(guī)劃書(shū)看看來(lái)激勵(lì)下自己,力爭(zhēng)各個(gè)擊破,終實(shí)現(xiàn)人生的理想。

      銷售職業(yè)規(guī)劃書(shū)范文2

        為了更好地調(diào)整新一年的工作狀態(tài)、增加責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),充足做好期刊部工作,擬制定X年個(gè)人工作方案如下:

        一、思想重視,行動(dòng)到位

        X年,我館員工在館領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心部署下,以學(xué)院“評(píng)建”工作為中心,以教育部對(duì)本科院校圖書(shū)館的要求為目標(biāo),在20xx年的基礎(chǔ)上,力求在服務(wù)質(zhì)量、數(shù)字化圖書(shū)館建設(shè),館藏資源建設(shè),文獻(xiàn)資源建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)等方面都有新的突破,為學(xué)校教學(xué)和科研提供優(yōu)質(zhì)高效的文獻(xiàn)信息資源保障。為此,作為期刊部一名工作人員,必需從自身著手,提高思想認(rèn)識(shí),做好本職工作,為圖書(shū)館的進(jìn)展添磚加瓦。

        二、總體目標(biāo)

        (一)在4月份之前完成08-11年全部過(guò)報(bào)的整理訂冊(cè)工作,合理布置報(bào)架,做好缺刊漏刊的登記和系統(tǒng)登記。

        (二)協(xié)作完成4月“讀書(shū)節(jié)活動(dòng)月”。力求在形式上和內(nèi)容上有所創(chuàng)新。

        (三)力求在今年完成科研論文1篇,攻讀連續(xù)教育公共管理碩士學(xué)位,為評(píng)定中級(jí)職稱做好充足準(zhǔn)備。

        (四)從個(gè)人動(dòng)身,多讀相關(guān)書(shū)籍,了解時(shí)勢(shì)政治,為更好地開(kāi)展圖書(shū)館政治學(xué)習(xí)建言獻(xiàn)策。

        (五)從個(gè)人動(dòng)身,提高業(yè)務(wù)水平,認(rèn)真虛心的向老同志請(qǐng)教,爭(zhēng)取在業(yè)務(wù)上有所提升。

        三、詳細(xì)布置

        四、常規(guī)工作:

        (一)保證閱覽室的正常開(kāi)放,做好常規(guī)的讀者閱覽與借閱工作。

        (二)學(xué)習(xí)中外文期刊的到刊驗(yàn)收、加工、抄排架號(hào)、登到等工作,做到按時(shí)加工登到,按排架挨次對(duì)號(hào)存放,排架整齊、正確,供讀者閱覽。每天巡架、整架保持期刊對(duì)號(hào)存放,書(shū)刊破損按時(shí)修補(bǔ)。

        (三)對(duì)每日到達(dá)的報(bào)紙按時(shí)上架,不積壓,并做好統(tǒng)計(jì)及錄入系統(tǒng)登到工作。過(guò)報(bào)在每次下架后都要整理并到月底裝訂,對(duì)裝訂的.報(bào)紙妥當(dāng)管理。

        (四)學(xué)習(xí)對(duì)X年報(bào)紙數(shù)據(jù)的核對(duì)和匯總。運(yùn)用系統(tǒng)功能,每次刊物信息有變動(dòng)的,在系統(tǒng)里作相應(yīng)的修改。

        (五)對(duì)過(guò)期期刊,按分類排架進(jìn)行管理,強(qiáng)化責(zé)任心,防止喪失,書(shū)刊破損按時(shí)修補(bǔ)。

        (六)認(rèn)真做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作。

        (七)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;做好本室的管理工作。

        五、取長(zhǎng)補(bǔ)短

        X年,我對(duì)新的環(huán)境有著生疏感,業(yè)務(wù)力量還很薄弱,自身素養(yǎng)還有待提高。在X年里,我將認(rèn)真根據(jù)學(xué)院的整體部署和對(duì)圖書(shū)館工作的要求,發(fā)揚(yáng)成果,找準(zhǔn)缺乏,努力完成上述工作方案。

      銷售職業(yè)規(guī)劃書(shū)范文3

        20xx年已經(jīng)快要過(guò)去,雖然銷售業(yè)績(jī)并不抱負(fù),但那只能代表過(guò)去,為了在20xx年有一個(gè)新的起點(diǎn),新的目標(biāo),特制定工作方案,以作鼓勵(lì)。

        我負(fù)責(zé)的是外省市場(chǎng),依據(jù)公司分解的任務(wù),明年銷售總量200萬(wàn),新開(kāi)發(fā)縣級(jí)客戶20~25個(gè),其中大部分精力放在中等客戶這塊,一年零售賣10萬(wàn)左右客戶是我的重點(diǎn)目標(biāo),針對(duì)這類客戶,首次進(jìn)貨必需到達(dá)3萬(wàn)以上,對(duì)于還兼有批發(fā)力量的客戶首次進(jìn)貨必需到達(dá)5萬(wàn),力爭(zhēng)在八月份之前客戶量到達(dá)10個(gè),下面是方案的內(nèi)容和實(shí)施:

        1.每個(gè)月要增加2個(gè)以上的新客戶,還要有2~3個(gè)意向客戶,給下個(gè)月工作做好基礎(chǔ)工作。

        2.一周一小結(jié),每月一大結(jié),按時(shí)的調(diào)整自己的心態(tài),杜絕自己的`惰性,時(shí)時(shí)記住去年留下的教訓(xùn)。

        3.一天拜見(jiàn)量至少20家以上,見(jiàn)客戶之前保持主動(dòng)心態(tài),認(rèn)真的走訪每一家,做到盡職盡責(zé)。

        4.對(duì)全部客戶的工作看法都要一樣,不能遇到脆弱的客戶我就強(qiáng)勢(shì),遇到強(qiáng)勢(shì)的經(jīng)銷商就低三下四,都要鎮(zhèn)靜以對(duì),堅(jiān)定我們公司原則,我們是廠家,堅(jiān)定自己的立場(chǎng)。

        5.在維護(hù)老客戶這塊,客戶遇到問(wèn)題,不能置之度外肯定要盡全力幫忙他們解決。要先做人再做生意,秉著誠(chéng)信,讓客戶從真正意義上的相信我們,讓他們心里在實(shí)際意義上的合作伙伴到好友,我這塊我去年我做的太不夠了,平常缺少溝通,純屬合作伙伴性質(zhì),以至于真正需要他們時(shí)都不賜予幫忙。

        6.常常保持和公司其他同事要有良好的溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),多溝通,多探討,更多的是要和其他辦事處做的好的同事,虛心向他們學(xué)習(xí)好的方面,多了解其他同事的業(yè)務(wù)技巧等方面,不形成只和本辦事處人打電話就閑聊。

        7.自信是非常重要的。見(jiàn)到略微大點(diǎn)的客戶,自己由心的感覺(jué)到恐慌,畏懼心里。遇事學(xué)會(huì)沉著冷靜,慢慢學(xué)會(huì)獨(dú)立,不要遇到點(diǎn)小事就想到主任。能自己完成的堅(jiān)定自己完成,自己不能完成的盡量和同時(shí)溝通探討,讓自己能夠在真正意義上的成長(zhǎng)。

        8.每天保持主動(dòng)向上的心態(tài),用的精神面貌去面對(duì)每一個(gè)客戶。遇到挫折和小打擊應(yīng)當(dāng)按時(shí)調(diào)整,杜絕消極,悲觀看法,做到真正意義上的銷售人員應(yīng)當(dāng)具備的心里承受力量,正所謂的概率論,拜見(jiàn)的數(shù)量多了總存在我們的客戶。

        9.為了今年的銷售任務(wù),我要努力爭(zhēng)取在8月份之前開(kāi)發(fā)出10個(gè)客戶,以保證每個(gè)月固定的應(yīng)有量,為下半年打好堅(jiān)固的基礎(chǔ),以至于不會(huì)造成去年那局勢(shì),別人搞活動(dòng),我這邊沒(méi)客戶,只能眼睜睜的看著別人搞的熱火朝天,自己卻不明白去干什么。

        以上就是我20xx年的銷售方案,在實(shí)際的工作中,肯定會(huì)有各種各樣的困難,我會(huì)努力克服困難,遇到問(wèn)題多像同事探討、溝通,不過(guò)現(xiàn)實(shí)來(lái)說(shuō),我如今身上有著太多的缺乏之處,需要領(lǐng)導(dǎo)和同事多多指出,我會(huì)用最快的速度改正,我相信自己能夠做到,這也是我應(yīng)當(dāng)做好的。

      銷售職業(yè)規(guī)劃書(shū)范文4

        本人在xx年年度,業(yè)績(jī)不是太理想,當(dāng)然這其中肯定有許多不足和需要改進(jìn)、完善的地方。今年,我將一如既往地按照公司的要求,在去年的工作基礎(chǔ)上,本著"多溝通、多協(xié)調(diào)、積極主動(dòng)、創(chuàng)造性地

        開(kāi)展工作"的指導(dǎo)思想,發(fā)揚(yáng)井岡山創(chuàng)業(yè)精神,確立工作目標(biāo),全面開(kāi)展11年度的工作。現(xiàn)制定工作劃如下:

        一;對(duì)于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時(shí)間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請(qǐng)客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

        二;在擁有老客戶的'同時(shí)還要不斷從各種渠道快速開(kāi)發(fā)新客戶,推廣新產(chǎn)品。

        三;要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開(kāi)拓視野,豐富知識(shí),采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合。

        四;今年對(duì)自己有以下要求

        1:每周要拜服4個(gè)以上的新客戶,還要有1到2個(gè)潛在客戶。

        2:一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時(shí)改正下次不要再犯。

        3:見(jiàn)客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能與這個(gè)客戶合作。

        4:對(duì)自己嚴(yán)格要求,學(xué)習(xí)亮劍神,工作扎實(shí)細(xì)致,要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書(shū)及相關(guān)產(chǎn)品知識(shí),上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

        5:對(duì)所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)意識(shí),為公司樹(shù)立更好的形象,讓客戶相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任務(wù)。

        6:和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),多交流,多探討,才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能。

        7:為了今年的銷售任務(wù)每月我要努力完成1萬(wàn)到2萬(wàn)元的任務(wù)額,為公司創(chuàng)造利潤(rùn)。

        以上就是我這一年的工作計(jì)劃,工作中總會(huì)有各種各樣的困難,我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。

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