業(yè)務部部門崗位職責
在生活中，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，崗位職責是組織考核的依據(jù)。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的業(yè)務部部門崗位職責（精選38篇），希望能夠幫助到大家。
業(yè)務部部門崗位職責1
崗位職責:
1、 根據(jù)市場需求，開展適銷對路的專業(yè)培訓的宣傳、聯(lián)絡工作，負責公司的業(yè)務拓展、銷售運作、能強有力的將計劃轉變成結果。
2、 嚴格遵守總部的價格政策、計劃和指令，在總部給予的價格權限范圍內，力爭擴大銷售市場占有份額，增加公司收入，提高經營利潤。
3、維護與客戶之間的聯(lián)系，宣揚公司的形象。
4、完成領導交付的其他工作。
任職要求:
1、 本科以上學歷，金融、經濟、市場營銷等有關專業(yè)
2、 熟悉營銷策劃，精通數(shù)據(jù)分析與效果評估；
3、 有相關教育培訓機構項目負責人經驗優(yōu)先
4、 認同公司企業(yè)文化，忠誠度高
5、 形象良好、舉止大方、有良好的溝通協(xié)調能力、性格正面積極向上
6、 我們是一個可以工作一輩子的公司，歡迎投遞簡歷。
業(yè)務部部門崗位職責2
1、負責組織公司擔保業(yè)務管理制度、擔保項目的運行流程、風險管理和監(jiān)督以及有關的專項管理制度的擬訂、修改、補充和實施。
2、負責接收相關的擔保申請，對項目資料的真實、準確、完整性進行確認和初審。
3、負責對擔保對象進行資信評估，提出評估報告交風險管理部審査，經公司風險管理部審定后，提交公司評委會評審，公司評委會評審同意后，辦理擔保、反擔保手續(xù)。
4、負責擔保項目管理，對反擔保或擔保的項目進行全過程跟蹤監(jiān)督。
5、負責研究、修訂擔保業(yè)務中識別風險、防范風險、降低風險的措施、辦法和操作規(guī)程。
6、負責公司擔保業(yè)務的市場開發(fā)。
7、協(xié)助風險管理部實施資產保全措施，做好追償工作。
8、負責公司客戶經理的日常管理和績效考核工作。
9、完成領導交辦的其他工作。
業(yè)務部部門崗位職責3
1、負責整個電商運營團隊的建設和管理；
2、負責團隊的日常管理，制定團隊的內部管理措施、規(guī)范及業(yè)務流程；
3、負責部門員工的管理、指導、培訓及評估；
4、協(xié)助制定公司渠道產品的電子商務發(fā)展策略，通過有效的成本控制和營銷手段，提升在線銷售平臺的品牌知名度，擴大市場影響力；
5、語言表達能力強，形象端正，能適應出差和市場推廣會議的組織工作，具備一定的組織和創(chuàng)新力；
業(yè)務部部門崗位職責4
職責描述:
1、負責按照預期規(guī)劃，定向拓展目標市場，完成年度利潤預算。
2、負責拓展并維護項目的整體協(xié)調、溝通、落地等工作。
3、配合業(yè)管部開展市場業(yè)務招投標工作。
4、負責項目落地的協(xié)助索賠服務。
5、負責及時反饋一線市場的信息及情報，并不斷修正服務方案。
6、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、具有金融相關專業(yè)的本科及以上學歷。
2、具有良好的品德、優(yōu)秀的口才、良好的心理素質，擁有廣泛人脈或人脈開拓能力者優(yōu)先。
3、具有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神，較強的溝通和理解能力。
4、具有較強的學習能力和誠懇的工作態(tài)度。
5、具有保險行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。
6、有駕駛證優(yōu)先。
業(yè)務部部門崗位職責5
（1）負責本部門的長期規(guī)劃，帶領本部門人員開辟市場。
（2）負責檢查訂單情況，并抽查部門訂單。
（3）負責公司部門的業(yè)務規(guī)劃。
（4）參加展覽及同客戶接觸。
（5）對一些較復雜的情況作出斷定，指示部門員工如何操作。
（6）執(zhí)行總經理委派的各項海關業(yè)務，并按時向總經理匯報關于進出口業(yè)務和海關業(yè)務的完成情況。
業(yè)務部部門崗位職責6
1、主持全部的日常工作，負責制訂全處的月度、年度工作計劃并組織實施。
2、分管市行級目標客戶、重大項目營銷、項目評估、投資銀行業(yè)務。
3、組織制訂并實施公司業(yè)務制度、規(guī)定和辦法。
4、負責全行公司類業(yè)務計劃指標的分解、下達和考核。負責執(zhí)行和完成年度計劃。執(zhí)行和完成所分管的營銷和管理計劃，努力推動本部門年度業(yè)務計劃的全面實現(xiàn)。
5、組織、指導、參與公司類業(yè)務的市場營銷。
6、負責全行公司類信息網絡整合并指導各項信息資料的收集、匯編以及共享。
7、負責協(xié)調各支行條管客戶和相互業(yè)務交叉客戶的各項關系。
8、合理勞動組合，定期考核員工工作業(yè)績。
9、負責與地方政府各有關職能部門的溝通與聯(lián)系。
10、負責落實全行客戶經理制并對各支行執(zhí)行情況進行檢查，對客戶經理進行業(yè)務輔導和培訓。
11、分管市行級目標客戶、重大項目營銷、項目評估、投資銀行業(yè)務。
12、負責制定投資銀行業(yè)務工作計劃及各項管理、操作制度，負責監(jiān)督、檢查、指導轄內投資銀行業(yè)務工作計劃的執(zhí)行。
13、負責主要掛鉤企業(yè)重組、兼并與收購、風險投資、項目融資等投資銀行業(yè)務。
14、牽頭及時收集轄內企業(yè)投資、購并等市場信息，力爭介入，尋求業(yè)務突破。
15、負責推動銀團貸款業(yè)務。通過優(yōu)化競標方案等，在銀團貸款的競爭中積極爭取到牽頭行地位。
16、負責整合好商業(yè)銀行傳統(tǒng)業(yè)務與投資銀行業(yè)務，建立既互為資源又嚴格隔離的業(yè)務發(fā)展和風險控制模式，強化風險控制。
17、牽頭組織推廣投資銀行新業(yè)務，組織、營銷、策劃發(fā)掘投資銀行業(yè)務新的增長點，不斷拓寬投資銀行業(yè)務領域。
18、牽頭研究分析各類經濟金融政策和改革對投資銀行業(yè)務工作的影響，提出相應的措施和建議。
業(yè)務部部門崗位職責7
1、負責制訂亞洲市場年度銷售計劃。
2、負責完成亞洲市場年度經營任務。
3、負責收集亞洲市場信息，建立良好的客戶關系，并與當?shù)厥桂^、經參處、政府、電信及有關管理部門建立穩(wěn)定良好的關系。
4、負責亞洲市場的開發(fā)，組織和策劃市場開發(fā)的相關事宜，推廣和集成自有品牌內外的產品。
5、負責組織并推進亞洲市場具體業(yè)務項目的實施，協(xié)調相關工作。
6、負責亞洲市場客戶關系管理，建立客戶關系數(shù)據(jù)庫。
7、負責部門團隊的建設和管理。
業(yè)務部部門崗位職責8
1.業(yè)務部主管的工作職責概述
1.1聽從上級主管工作安排，參與制定公司的營銷策略和計劃，組織并實施批準后的公司業(yè)務計劃.
1.2定期對市場環(huán)境、業(yè)務活動的執(zhí)行情況進行核查和分析，制定預防和糾錯措施，確保完成業(yè)務計劃.
1.3制定、修正業(yè)務部團隊的工作程序和規(guī)章制度，經批準后施行。
1.4協(xié)助上級領導及各相關部門建立和調整公司的銷售組織，細分和準確的建立市場定位，拓展和發(fā)展銷售網絡
1.5籌備、指定和下達年度的銷售預算，組織和領導銷售部門完成銷售計劃
1.6定期或不定期拜訪客戶，及時了解我司的市場狀況，了解客戶需求，處理客戶問題
2.業(yè)務部主管工作內容具體描述：
2.1督促、引導和配合業(yè)務人員的工作
A:鼓勵業(yè)務人員有自信，有自尊，有熱情，鼓勵業(yè)務人員多面對挑戰(zhàn)，對自己對團隊對企業(yè)要充滿希望.
B:結合每個業(yè)務人員的實際，制定相應的銷售預算，監(jiān)督并指導業(yè)務人員完成相應預算
C:根據(jù)需求，陪同業(yè)務人員開發(fā)和拜訪客戶，拜訪結束業(yè)務人員要填寫拜訪回饋表
D:及時解決業(yè)務人員反饋的問題，如價格問題、時效和服務問題、索賠問題等
E:督促業(yè)務人員定期匯報自己的銷售計劃，查核計劃的完成情況
F:督促業(yè)務人員加強跟進和溝通，提高開戶轉化率
G:督促業(yè)務人員定期查核系統(tǒng)相關數(shù)據(jù)，盤活沉淀客戶，提醒客戶產品庫存和產品流轉情況，做好增殖服務，增強客戶信任度.
2.2收集、匯總、擴展開發(fā)客戶的渠道
A:業(yè)務人員首先要熟悉我司能夠提供的服務產品，熟悉行業(yè)規(guī)則，知曉競爭對手，有相對準確的市場定位
B：開發(fā)客戶的渠道包括但不僅限于(隨時收集更新)
1)速賣通平臺上中國商家的站內信溝通
2)電商、外貿論壇的宣傳推廣
3)同城類軟件上的店鋪或推廣
4)各類電商 釘釘 外貿群尋找潛在客戶
5)各類相關展會參展過程中的開發(fā)和推廣(條件允許的話可建展位)
6)公司網站上的客戶引流
7)電商或有出口俄羅斯產品的客戶集中地點的集中找尋
8)其他
2.3業(yè)務人員KPI的考核
A: 特征導向考核:考核的重點是員工的個人特質，如誠實度、合作性、溝通能力等 (占比30%)
B: 行為導向考核:考核的重點是員工的工作方式和工作行為，即對工作過程的考量。(20%)
C: 結果導向考核:考核的重點是工作內容和工作質量，如產品的產量和質量、勞動效率等.(50%)
3.業(yè)務人員崗位職責
3.1了解和遵守公司的各項規(guī)章制度，如按要求參加會議、考勤類、費用報銷申請類等
3.2 完成公司制定的銷售任務如:
A.多渠道開發(fā)和跟進潛在客戶，講解我司海外倉業(yè)務的優(yōu)勢
B.引導和指導客戶開戶
C.根據(jù)客戶情況引導客戶發(fā)貨，提高客戶轉化率.
D.配合其他部門及時回收產生的費用
E.及時反饋和跟進客戶合作過程中提出的要求和建議
F.及時介入和協(xié)調客戶合作過程中出現(xiàn)的問題
3.3業(yè)務人員的其他職責
A:及時完成上級單位要求的文件類工作，如個人工作計劃，數(shù)據(jù)報表類文件
B:配合運營部和客服部提供優(yōu)質服務給客戶
C:拜訪客戶時要有良好的面貌，著裝得體，對待客戶要熱情、專業(yè)和細致。
D:其他
業(yè)務部部門崗位職責9
1、分管對公存款、同業(yè)存款、企業(yè)年金業(yè)務、中間業(yè)務（含委托貸款）、機構類客戶的營銷管理。
2、負責全行對公存款（含同業(yè)）計劃指標的分解、下達和考核。監(jiān)督轄內對公存款（含同業(yè)）計劃執(zhí)行。
3、負責全行中間業(yè)務計劃指標的分解、下達和考核。
4、重點牽頭對公存款工作，指導策劃營銷及全面推進。
5、甄別并篩選我市經濟發(fā)展和市場需求及同業(yè)競爭信息，分析市場走向，提出指導意見，督促傳達到執(zhí)行單位。
6、指導超前確定目標市場和目標客戶，分類排隊，明確維護和發(fā)展重點，下達到責任單位和責任人，并做好下達目標的督促執(zhí)行和反饋考核工作。
7、指導做好重點客戶、重點產品營銷，積極拓展新的或潛在的優(yōu)質系統(tǒng)類客戶。建立重點大戶的聯(lián)系制度，牽頭定期上門聯(lián)絡，加強服務，及時反饋各種信息，不斷擴大我行在重點客戶存款中所占的市場份額。
8、牽頭對系統(tǒng)大戶需求進行分析，有針對性地推薦銀行新的金融產品、新的服務品種。同時牽頭負責重點金融產品的營銷推廣，利用金融產品的推廣穩(wěn)定和爭取更多的客戶資源，拓展我行的各項業(yè)務。
9、牽頭負責組織營銷企業(yè)年金業(yè)務。
10、牽頭負責落實對全行公存業(yè)務開展情況的調查，及時推廣各行好的做法和經驗。
11、牽頭做好省級攻關項目的督促執(zhí)行工作，搞好新機構客戶的簽約。
12、負責全行中間業(yè)務工作的牽頭、管理、協(xié)調和考核工作，履行中間業(yè)務發(fā)展委員會秘書處秘書長工作職責。
13、牽頭對外保持與金融、證券、期貨業(yè)務重要客戶的聯(lián)系，主動拜訪，及時安排雙方高級管理人員的會晤。對內加強相關部門間的協(xié)調，建立部門橫向溝通和聯(lián)系制度，確保對金融、證券、期貨客戶的服務不受影響。
14、負責重點掛鉤金融證券期貨工作，積極配合采取有效措施搶抓政策性銀行和當?shù)厣虡I(yè)銀行及信用狀況較好的信用聯(lián)社、證券公司、期貨公司等重要客戶。
15、深化與同業(yè)間的合作內容，提高合作層次，繼續(xù)做好證券公司、期貨公司的代理資金清算業(yè)務，穩(wěn)定并擴大清算份額。依靠資金實力，爭取政策支持，通過綜合授信，為金融證券期貨客戶提供方便多樣的融資服務。
業(yè)務部部門崗位職責10
職責描述:
（1）負責落實公司訂立的產品銷售策略和市場拓展推廣計劃；
（2）主要負責機構客戶及銷售渠道的開拓、維護、溝通與服務工作，包括但不限于銀行、信托公司、保險公司、證券公司、實業(yè)公司、自然人投資者、募集代理機構；
（3）渠道網點走訪、溝通、培訓與投資者教育等活動的開展；
（4）為機構客戶的投資需求和業(yè)務開展提供相關專業(yè)的咨詢服務，并發(fā)掘業(yè)務機會；
（5）負責管理機構業(yè)務部門，帶領團隊完成銷售業(yè)績；
（6）協(xié)助設計產品方案和合作模式，并制定相關的法律合同；
（7）參與進行機構業(yè)務創(chuàng)新產品的研究及開發(fā)；
（8）完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
（1）經濟學、金融學相關專業(yè)本科以上學歷，具有基金從業(yè)資格，cfa、cpa或相關資格者優(yōu)先；
（2）10年以上基金管理公司機構業(yè)務部工作經驗，有基金、券商、信托等資源者優(yōu)先考慮；
（3）具有扎實的金融理論功底及豐富的金融專業(yè)知識、良好的財務分析能力及風險控制能力，
（4）熟練掌握金融行業(yè)的理論知識及資管業(yè)務法律法規(guī)；
（5）品行端正、誠實守信、具良好的敬業(yè)精神和團隊合作意識。
業(yè)務部部門崗位職責11
崗位職責：
1、根據(jù)公司的總體經營方向和投資戰(zhàn)略，協(xié)助制訂本公司的年度投資計劃，按投資管理規(guī)定上報批準；
2、參與擬投資項目的盡職調查和分析論證，協(xié)助完成項目相關的市場分析、技術分析、財務分析、投資方案設計等，參與編寫可行性研究報告或盡職調查報告；
3、及時跟進已投資項目的進展，并定期向領導匯報，包括投資項目的經營管理、資金狀況、財務報表等信息；
4、按規(guī)定報送有關投資月、季、年度投資進展情況及其他有關投資規(guī)劃、戰(zhàn)略計劃及執(zhí)行情況；
5、完成公司領導交辦的其他事項。
任職要求：
1、本科以上學歷，金融、財務、經濟、旅游等相關專業(yè)；
2、熟悉投融資相關的市場分析、財務分析、兼并收購流程及操作等優(yōu)先考慮；
3、邏輯思維能力強，具備良好的溝通、協(xié)調、應變能力，能適應較多出差的工作要求。
業(yè)務部部門崗位職責12
1、負責區(qū)域渠道開拓，建立和優(yōu)化銷售渠道，合理篩選；
2、根據(jù)分公司年度銷售計劃，負責制定詳細的渠道營銷策略，并組織實施；
3、執(zhí)行公司制定的目標和銷售策略，深化客情維護，深挖現(xiàn)有渠道資源，進一步實現(xiàn)銷售增量，帶領團隊完成任務指標；
4、了解競品銷售策略，制定競爭應對策略與進度跟進；
5、提高客戶引流，提升門店進店率；
6、結合市場部落實針對渠道客戶的活動執(zhí)行工作；
7、領導交辦的其它事務性工作。
業(yè)務部部門崗位職責13
1.根據(jù)公司和部門銷售目標制定相應的銷售計劃，開拓、維護市場和完成銷售指標；
2.同行企業(yè)信息的收集與分析，包括新品上市推進、價格、銷量、促銷活動、市場占有率分析等信息，根據(jù)變化的市場狀況和公司的業(yè)務方向快速做出積極反應；
3.負責店鋪引流推廣，不斷尋找引流渠道，通過對內外管理和挖掘潛力，擴大門店的知名度。
業(yè)務部部門崗位職責14
崗位職責:
1、協(xié)助各業(yè)務主管開展必要的業(yè)務活動，做好公司及各業(yè)務部門政策的上情下達，及辦文、辦會、辦事等秘書類工作；
2、協(xié)助各部門開展招聘、培訓、文化宣傳、考勤、人員上崗等人事類相關工作；
3、協(xié)助各部門開展報銷、單據(jù)稽核等財務類工作；
4、協(xié)助各部門開展辦公環(huán)境、辦公資源、保密管理、前臺總機接聽等行政類工作；
5、協(xié)助業(yè)務部門主管開展本部門員工關懷及團隊建設活動。
任職資格:
1、本科以上學歷，特別優(yōu)秀的可以放寬到大專；
2、品貌端莊、性格熱情、親和力強；
3、有較強的服務意識和團隊協(xié)作精神，責任心強，細致耐心；
4、有較好的文字表達能力和溝通協(xié)調能力，具有奮斗精神與承壓能力。
業(yè)務部部門崗位職責15
1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務，提升產品在區(qū)域內的占比；
2、負責所轄區(qū)域內市場的開拓、客戶的開發(fā)、網點的布局及新客戶前期進場談判工作；
3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
4、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
業(yè)務部部門崗位職責16
1、負責公司成品油的貿易及業(yè)務拓展，根據(jù)市場營銷計劃，完成部門業(yè)績指標；
2、開拓成品油及相關產品上下游客戶，增加產品銷售范圍；
3、負責市場信息的收集及競爭對手的分析；
4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
5、負責全業(yè)務鏈條的協(xié)調管理。
業(yè)務部部門崗位職責17
1、在總經理領導下全面主持業(yè)務部工作，主管公司各項工程業(yè)務洽談與客戶咨詢服務工作，愛崗敬業(yè)。務實創(chuàng)新，開拓進取。
2、貫徹執(zhí)行公司的各項決議，并帶頭遵守各項規(guī)章制度。
3、團結本部員工努力完成公司下達的各項業(yè)務洽談任務，做好客戶的咨詢服務和協(xié)調聯(lián)系工作，準確、及時地將客戶的施工要求與意見回饋設計部、工程部以便按客戶要求予以施工。
4、工程完工后必須及時通知客戶現(xiàn)場驗收，如有不符合客戶施工內容要求的地方，應及時通知工程部安排工人整改。對客戶新增施工內容加以施工，同時應配合工程部追加工程款。
5、按照施工合同規(guī)定及時催收工程進度款，工程竣工經客戶驗收合格后，應及時收取工程尾款。
6、努力學習與專研，不斷提高自己的思想覺悟及業(yè)務水平。
7、做好本部的周工作計劃與小結，不斷總結經驗，改進管理方法，以提高工作效率。
8、努力完成總經理交賦的其它工作。
業(yè)務部部門崗位職責18
一、對總經理負責，在分管副總經理的領導下開展工作是業(yè)務作業(yè)安全直接領導責任人，對作業(yè)安全工作業(yè)務管理工作負領導責任。
二、負責臨時用車業(yè)務。根據(jù)客戶的需求、與車隊進行交流協(xié)商合理安排車輛，給駕駛員交代任務的同時交代安全和注意事項，做好用車記錄、作業(yè)費用確認及客戶回訪工作。
三、負責物料供應業(yè)務，根據(jù)客戶的需求（行車）進行三家詢價、比價、定價、采辦申請、實施采辦、驗收、簽收、結算等工作。
四、負責貨物裝卸、運輸作業(yè)的管理監(jiān)管，檢查工作，對裝卸運輸貨物的外形尺寸、體積、重量、數(shù)量進行核算、作業(yè)機械運輸車輛，裝卸、運輸?shù)陌才牛回浳镅b卸、運輸過程的安全工作的監(jiān)管、檢查、跟蹤，保險的購買等工作。
五、負責勞務輸出人員的管理，勞動保護用品的計劃采辦、發(fā)放、使用、監(jiān)管、檢查和作業(yè)安全思想教育等工作。
六、負責新增工作項目，維修工程項目的管理，根據(jù)公司的規(guī)劃和客戶的需求，從規(guī)劃、平面布置、設計、施工圖形設計，選材品牌，標準，報價，結算、概算、工程預算報價全過程進行初審、報審、確認到供應商的選擇、詢價、比價、定價，評標等工作全程負責初審、提出建設的工作。
七、負責與赤灣石油基地相關部門溝通解決物業(yè)管理方面存在的問題，審核客戶物業(yè)租賃費用和使用機械設備的費用。
八、完成領導交辦的其他工作。
業(yè)務部部門崗位職責19
職責描述：
1、客戶面向為明星經紀公司、電影片方、影視劇片方、愛奇藝、搜狐視頻等視頻媒體客戶，完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務；
2、熟悉大文娛產業(yè)，了解行業(yè)客戶特點，對行業(yè)需求有清晰認知，維持客戶和公司之間的廣告及合作關系，爭取雙贏，并使公司利益最大化；
3、熟悉微博營銷模式及競媒營銷推廣模式，有效利用公司資源，幫助客戶成功進行網絡推廣，進行年度和短期的網絡規(guī)劃，并保持微博在客戶全數(shù)字媒體傳播中最大費用份額占比；
4、規(guī)劃整合營銷。初期常規(guī)產品售賣熟悉后，能夠有機會突破瓶頸尋求合作增長點；并懂得利用平臺優(yōu)勢進行跨界營銷；
5、勇于第一時間嘗試創(chuàng)新項目，根據(jù)客戶的實際需要推動產品更新及迭代；
6、學習、了解并不斷更新公司新產品和新業(yè)務，并將市場客戶真實的需求反饋到公司，推進商業(yè)化不斷完善。
任職要求：
1、大專以上學歷，兩年以上互聯(lián)網廣告銷售或策劃工作經驗；有過文娛行業(yè)品宣經驗者優(yōu)先；
2、熟悉市場活動、廣告推廣的運作模式，有豐富的市場推廣、品牌經驗者優(yōu)先；
3、優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力，出色的對內對外協(xié)調能力；
4、性格開朗穩(wěn)重，敬業(yè)、認真、學習能力強、團隊合作好，能勝任高強度快節(jié)奏工作；
5、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件。
業(yè)務部部門崗位職責20
1.在館領導的行政領導、業(yè)務指導下，做好本部門的行政、業(yè)務和職工思想工作。
2.協(xié)助館領導做好業(yè)務管理工作。負責文藝創(chuàng)作，策劃組織舉辦群眾文化活動，組建示范性群眾業(yè)余文藝團隊，組織文藝科普知識培訓、輔導，專業(yè)工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務檔案材料收集、上報館辦公室等工作。
3.根據(jù)省一級文化館業(yè)務工作量化指標和文化館業(yè)務工作計劃制定業(yè)務部工作計劃，預算、規(guī)章制度及實施細則。并負責組織實施，督促檢查，保證按時完成各項工作任務。
4.完成階段性、單項性、年度性業(yè)務工作總結。業(yè)務部人員考核、評比、聘任等工作。并向館領導報告，本部門成員述職。
5.組織業(yè)務部開展文藝創(chuàng)作工作(包括自身創(chuàng)作)。
6.聯(lián)系團結廣大業(yè)余愛好者，組建業(yè)余團隊8支以上，并開展活動，發(fā)揮他們的積極作用。
7.結合業(yè)務舉辦講座、培訓班每年20期以上。
8.指導街文化站和基層各單位、社區(qū)、居民開展文化活動，每人每年60天次以上(包括本人)。并對口輔導2個街道文化站。
9.負責文藝演出及活動的策劃、組織、舉辦工作。
10.配合館領導組織安排館業(yè)務人員及文化站業(yè)務人員參加業(yè)務研討、學習、觀摩、培訓、交流活動。
11.結合業(yè)務開展有償服務。
12.做好本部門安全、衛(wèi)生、考勤工作。
13.按月統(tǒng)計并匯報本部門工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取適當措施，不斷改進工作，提高工作效率。
14.配合館領導做好與各區(qū)文化館，盛市、區(qū)、街上下級有關群眾文化單位、科室、人員和本館各部門、人員關系，協(xié)調好各項工作。
15.完成上級下達的工作任務和館領導交辦的臨時工作。
業(yè)務部部門崗位職責21
崗位職責:
1、負責部門人員的管理和完成公司對部門的業(yè)績考核指標；
2、負責租賃創(chuàng)新業(yè)務的市場開發(fā)和維護；
3、負責租賃創(chuàng)新業(yè)務項目的盡職調查和專業(yè)分析，并形成報告；
4、負責業(yè)務項目投放后的跟蹤檢查和管理；
5、負責租賃業(yè)務的創(chuàng)新研究，在合規(guī)框架內拓展創(chuàng)新業(yè)務模式。
任職資格:
1、碩士及以上教育背景，畢業(yè)于重點財經大學；
2、3-5年金融類工作經驗；
3、良好的溝通能力，具有一定的社會資源和市場開發(fā)能力；
4、強烈的創(chuàng)新意識和開拓精神；
5、有一定資源者優(yōu)先考慮。
業(yè)務部部門崗位職責22
1.主持采購業(yè)務部全面工作，提出百貨商場商品采購計劃，并對經理負責。
2.制定各部門采購計劃報經理批準后組織實施，檢查工作落實情況，確保采購任務完成。
3.審核上年度各部門呈報的采購報表，統(tǒng)籌策劃和確定本年度采購內容；減少不必要的開支，以有效的資金，保證最大的供應。
4.調査研究百貨商場各采購部門商品需求及銷售情況，熟悉各種商品的供應渠道和市場變化情況。
5.指導并監(jiān)督采購主任開展工作，不斷提高業(yè)務技能，認真檢査各采購主管的采購進程和價格控制，確保百貨商場采購工作正常進行。
6.熟悉和掌握公司各類商品的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產地。抽査購進商品是否符合質量要求，對公司的商品采購和質量要求負有領導責任。
7.收集、匯總各種信息，認真分析市場行情，為經理決策提供依據(jù)，配合營運部處理積壓庫存和有問題商品，優(yōu)化庫存結構。
8.開拓經營渠道，加強同供應商聯(lián)系，擴大暢銷商品比例，監(jiān)督、參與大批量商品訂貨的業(yè)務洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實情況。
9.監(jiān)督采購主任在從事采購業(yè)務活動中要遵紀守法，講信譽，不索賄，不受賄，與供應商建立良好的合作關系，在平等互利的'原則下開展業(yè)務往來。
10.按時完成經理交辦的其他工作，并及時反饋執(zhí)行情況。
業(yè)務部部門崗位職責23
1、在公司總經理、董事長領導下，負責公司業(yè)務經營和市場開發(fā)工作。
2、貫徹執(zhí)行建筑法、招投標法、合同法等法律、法規(guī)及相關文件。
3、熟悉工程概、預算業(yè)務，有效的測算工程造價。
4、負責進行市場調研，對工程信息的收集、分析情況報公司總經理、董事長篩選，按領導的決策進行跟蹤。
5、積極主動聯(lián)系業(yè)務，事前請示，事后報告，積極發(fā)展新客戶與新老客戶保持良好的溝通關系。
6、熟悉各項定額的標準，計算規(guī)則，參加施工預算和投標報價的編制和報價內審工作。
7、負責收集和分析行業(yè)競爭對手經營動態(tài)和業(yè)內信息。
8、參與對工程合同的起草、組織會審、報批，經公司法定代表人授權，可按授權權限范圍對外簽訂合同和其他業(yè)務。
9、嚴守公司商業(yè)秘密。
10、對各項業(yè)務應負責到底、對應收的款項按合同規(guī)定配合其他部門及時追蹤回收。
11、負責本部門與公司其他部門的工作協(xié)調、業(yè)務交流。
12、完成公司總經理、董事長交辦的其他任務。
業(yè)務部部門崗位職責24
職責描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和計劃，負責開拓所屬地區(qū)信托業(yè)務，負責創(chuàng)建、管理信托業(yè)務團隊；
2、組織團隊成員承攬、承做各類信托業(yè)務，有計劃地搭建部門業(yè)務可持續(xù)發(fā)展模式；
3、執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，積極拓展創(chuàng)新業(yè)務；
4、部門綜合管理工作。
任職要求:
1、全日制大學本科及以上學歷，經濟、金融、管理、市場營銷相關專業(yè)，985/211或海外全球前500院校畢業(yè)者優(yōu)先；
2、大型銀行或大型信托公司業(yè)務團隊3-5年團隊管理經驗，5-8年金融機構從業(yè)經驗，具備優(yōu)質項目資源者優(yōu)先；
3、誠實守信以及良好的團隊合作精神，熱愛金融業(yè)務工作并有較強的市場開拓能力、溝通能力、團隊管理能力；
4、(加分項)具備CFA、信托/證券/銀行等行業(yè)資格資質證書。
業(yè)務部部門崗位職責25
工作職責:
1、協(xié)助部門經理建立、完善中支營銷體系、銷售管理制度和客戶資源管理制度、規(guī)范和流程，并推動落實；
2、協(xié)助部門經理制定業(yè)務銷售計劃、渠道拓展計劃并落實執(zhí)行，完成公司下達的任務和考核指標；
3、協(xié)助部門經理管理部門日常工作，如考勤、關鍵會議、活動量管理等，做好客戶經理的業(yè)績考核和優(yōu)勝劣汰工作；
4、協(xié)助部門經理開展業(yè)務渠道的調研分析和市場信息收集，提出相應的業(yè)務發(fā)展策略和客戶服務改善需求、建議；
5、協(xié)助部門經理鼓勵和帶領客戶經理拓展、培育新渠道，維護現(xiàn)有渠道，指導、協(xié)助客戶經理開展銷售服務活動；
6、協(xié)助部門經理進行應收保費的清理及續(xù)保業(yè)務的管理；
7、協(xié)助部門經理組織、指導銷售人員做好客戶信息資料的收集和整理，并對客戶信息真實性進行驗證；
8、協(xié)助部門經理進行招投標業(yè)務管理。
任職資格:
1、大專以上學歷，保險、金融、汽車、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上保險銷售工作經驗；
3、熟悉銷售團隊管理的關鍵管控點，了解業(yè)務流程、熟悉各項監(jiān)管制度；
4、有較強的業(yè)務開拓能力和抗壓能力；
5、有政府資源及保險業(yè)務項目經驗者優(yōu)先。
業(yè)務部部門崗位職責26
崗位職責：
1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定、組織及推動實施公司機構部中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、負責搭建并優(yōu)化團隊人員結構，激發(fā)團隊的戰(zhàn)斗力
3、完成公司下達的各項業(yè)務指標，對業(yè)務目標負責；
4，指導、監(jiān)督完成公司制定的銷售計劃，達成銷售業(yè)績；
5、負責機構客戶開發(fā)與維護，并與銀行、稅務及其他機構保持良好關系；
6、負責機構部的人才招募、培養(yǎng)、考核和日常管理和激勵，定期組織分享和培訓，不斷提高團隊業(yè)務能力和綜合素質。
任職要求：
1、年齡30—45歲，本科及以上學歷，金融、經濟、管理或市場營銷等相關專業(yè)；
2、具有5年以上基金、證券、銀行、投資咨詢等相關金融行業(yè)銷售管理工作經驗，熟悉金融，財富管理行業(yè)，具有扎實的金融基礎理論，投資理論知識；
3、目標導向型，較強的市場開拓能力；
5、溝通、協(xié)調、表達能力強，具有良好的職業(yè)道德、事業(yè)心和敬業(yè)精神，有充沛的精力，項目管理和團隊管理能力強；
6、有銀行、基金、證券、信托公司理財或私募投融資等團隊管理經驗、有一定機構客戶積量和詳細信息優(yōu)先。
業(yè)務部部門崗位職責27
崗位職責：
1、負責經紀業(yè)務營銷策劃，對客戶需求、市場動態(tài)等進行研究，撰寫營銷計劃及活動方案；
2、負責營銷活動的組織實施，落實具體會務工作；
3、負責協(xié)助公司內外部各項溝通和協(xié)調，如各業(yè)務部門反映的問題的歸結與協(xié)調，監(jiān)督、引導業(yè)務團隊的方向與執(zhí)行，各大交易所的聯(lián)系與對接等；
4、完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、具有大學金融、會計、財經或相關專業(yè)本科及以上學歷（學位）；
2、熟悉經紀業(yè)務相關工作流程；
3、具有較強的事業(yè)心，良好的組織、協(xié)調、溝通能力，出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力；
4、熟悉期貨法律法規(guī)、規(guī)章制度及其它規(guī)范性文件；
5、具有期貨公司經紀業(yè)務或綜合崗等相關工作不少于2年；
6、具備期貨從業(yè)資格。
業(yè)務部部門崗位職責28
(一)崗位職責：
1、負責擔保業(yè)務的營銷推廣，包括開拓客戶、銀行和中介渠道。
2、負責擔保業(yè)務的承辦。
3、負責部門的營銷管理。
(二)職位要求:
1、金融、營銷、財務、經濟類相關專業(yè)本科以上學歷；
2、具有擔保業(yè)務的從業(yè)經驗；
3、熟悉銀行信貸流程，熟悉融資業(yè)務；
4、熟悉房管部門的操作流程；
5、語言表達良好、具備良好寫作能力，善于與人溝通。
業(yè)務部部門崗位職責29
1、負責商場停車場的管理；
2、協(xié)助物業(yè)主任，管理外包安保公司，進行日常的對接，按照合同要求對其提供的服務評估并付款；
3、負責巡查商場及周邊區(qū)域，以確保其保持清潔、有序且安全；
4、熟悉物業(yè)消防安全管理，定期組織團隊安全培訓。
5、協(xié)助保潔綠化和環(huán)境管理；
業(yè)務部部門崗位職責30
1、負責監(jiān)督、管理公司各片區(qū)項目工作；
2、制定公司各項計劃，確立公司長期、短期的工作目標；
3、負責項目服務質量、合同履行情況的跟進；
4、負責新項目進場前與甲方的溝通銜接工作，公司內部統(tǒng)籌協(xié)調安排工作；
5、負責維護客戶關系，定期進行回訪；
6、負責制訂、審核及修訂公司有關物業(yè)管理制度及流程；
7、制定公司管理架構，并維護其高效運作；
8、執(zhí)行公司制定的各項戰(zhàn)略；
業(yè)務部部門崗位職責31
1、負責集團及分子公司工程部門的管理，建立和完善工程管理體系，工作流程、操作規(guī)范和技術標準，提升集團工程整體管理水平；
2、組織制定本部門年度預算、工作目標、計劃并監(jiān)督實施；
3、主持制定設施設備的保養(yǎng)、檢修、改造計劃，審核、批準各系統(tǒng)的各類工作計劃，并檢查監(jiān)督實施情況；
4、負責對集團工程資源耗費進行監(jiān)控，跟蹤、控制水、電等的消耗并嚴格控制能耗，保證完成集團利潤指標；
4、負責分子公司工程技術指導、現(xiàn)場監(jiān)督管理工作，主持解決工程管理上存在的問題；
7、負責集團重大工程的規(guī)劃、質量的驗收、外包單位的合作與管理；
8、全面負責項目現(xiàn)場工程管理工作，組織編制項目工程進度計劃、工程專項計劃等；
9、負責對集團公共設施的突發(fā)性、故障性、安全性事件進行分析與匯報，提出整改方案。
業(yè)務部部門崗位職責32
崗位職責：
1、溝通能力良好，能夠及時了解并傳達客戶的需求；
2、接收并處理訂單，能夠及時確認客戶訂單信息，對訂單進行收錄、核對、歸檔；并定期、及時發(fā)布需求預測，跟進需求備料并監(jiān)控異常；
3、追蹤來料信息，跟蹤交貨，記錄每次實際交貨情況，完成交貨回單簽回及整理記錄；
4、根據(jù)每月（或以月為單位周期）訂單及實際交貨信息完成每月（周期）出貨數(shù)量統(tǒng)計，并根據(jù)實際出貨情況與客戶對賬，保證及時開票掛賬及客戶及時回款；
5、及時并快速處理并記錄售后產品質量投訴，跟蹤市場售后件反饋質量問題處理進度；
任職要求：
1、大專及以上學歷，2年以上經驗；
2、態(tài)度熱情，積極主動，工作認真、細心，有責任心，能承受工作壓力；擁有團隊合作意識，熟練使用常見辦公軟件；
3、普通話流利，語言表達能力強，懂得一定的關系處理；
4、有汽車行業(yè)工作經驗優(yōu)先。
業(yè)務部部門崗位職責33
1、全面負責開發(fā)項目的規(guī)劃、建設、營銷等組織與管理工作；
2、熟悉房地產行業(yè)領域，有工程管理、運營管理、成本控制、營銷管理的相關知識；
3、熟悉項目全面運作，具有先進的管理理念及很強的戰(zhàn)略制定和實施能力；
4、熟悉辦公軟件，具備網絡應用及企業(yè)信息化的一般知識；
5、人際理解力和溝通協(xié)調能力強，團隊領導和團隊合作能力強；
業(yè)務部部門崗位職責34
崗位職責：
1、負責業(yè)務部的相關工作，包括報價.接單.跟單，完成每月的貨款回收。
2、負責業(yè)務部門辦公文檔的整理匯總。
3、負責業(yè)務部門會議的記錄和跟蹤；
要求：
1、英語聽、說、寫流利、順暢；
2、電腦辦公文檔操作熟練；
3、無工作經歷但滿足以上兩點要求的也可。
業(yè)務部部門崗位職責35
職責描述:
1、負責部門日常客戶服務工作，協(xié)助開發(fā)客戶，負責接受并處理客戶投訴；；
2、負責產品服務過程中的工作，包括產品銷售、售后各階段的服務工作；
3、參與部門會議營銷策劃，負責部門內部員工培訓及投資者教育工作；
4、根據(jù)公司和部門安排的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學歷，兩年金融從業(yè)經驗，具有金融類、經濟類、市場營銷類專業(yè)教育背景者優(yōu)先；
2、具備較強的親和力，良好的溝通能力及團隊合作精神；
3、熱愛金融行業(yè)、為人正直、樂觀，有執(zhí)行力，進取心、責任心強。
業(yè)務部部門崗位職責36
崗位職責：
1、主動參與并負責市場營銷部相關的各項工作；
2、負責市場營銷部各項工作的資料搜集；
3、參與山東地區(qū)市場的管理工作；
4、拓展及維護新客戶（以銀行為主的各大金融機構）；
5、市場營銷部文檔資料管理；
6、上級領導臨時交辦的相關工作。
崗位要求：
1、熟悉市場部各個工作環(huán)節(jié)，具有良好的溝通能力；
2、頭腦靈活、具有創(chuàng)新意識、思路清晰、善于學習；
3、有較強的責任心、進取心；
4、抗壓能力強，具有較強的親和力，能適應出差；
5、有1年以上相關工作經驗，特別有銀行或其他金融機構相關崗位工作經驗者優(yōu)先。
業(yè)務部部門崗位職責37
1、根據(jù)公司年度發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌物業(yè)各項工作，對直接上級負責，確保所管物業(yè)安全、高效、經濟地運行。
2、根據(jù)物業(yè)人事組織架構及崗位職責對部門人員工作進行調配，運籌、策劃物業(yè)公司各項經營管理事務，確保物業(yè)服務質量達標。
3、制定物業(yè)年度預算，控制好物業(yè)各項費用成本，合理使用各方面資源和資金。
4、指導并監(jiān)督物業(yè)各項招投標及采購工作。
5、指導并監(jiān)督商場各種設備的管理、保養(yǎng)、檢修計劃和技術合理操作。
6、指導物業(yè)管理及工程的員工對突發(fā)事件的預防及處理工作。
7、與政府相關部門建立并保持良好關系(公安、消防、城管、街道、居委等)。
業(yè)務部部門崗位職責38
1、負責集團物業(yè)管理與服務品質保證和案場管理業(yè)務的工作，編制和實施物業(yè)經營計劃和年度預算；
2、負責集團對各項目客服、品質考核的檢查與評估；
3、負責新接物業(yè)管理項目招投標及前期物業(yè)管理承接事項籌建工作；
4、按照公司質量體系，對公司各物業(yè)服務項目開展有效的現(xiàn)場檢查、督導；
5、針對公司各物業(yè)項目服務現(xiàn)狀，進行統(tǒng)計分析、遞交質量報告、提出改進方案；根據(jù)公司考核體系，對下屬項目實施有效的考核；負責公司安全生產綜合管理；
6、負責與外包服務單位的對接、溝通及協(xié)調工作，并加強外包單位服務水平的監(jiān)管、評價，滿足服務要求，并負責處理項目運營中的重要事項和重大事件。
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